Компенсация полевого довольствия
Подборка наиболее важных документов по запросу Компенсация полевого довольствия (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 420 "Объект обложения страховыми взносами" главы 34 "Страховые взносы" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению ИФНС, выплачиваемое работникам полевое довольствие является частью их зарплаты, а не компенсацией понесенных расходов, поэтому подлежит обложению страховыми взносами.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению ИФНС, выплачиваемое работникам полевое довольствие является частью их зарплаты, а не компенсацией понесенных расходов, поэтому подлежит обложению страховыми взносами.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 226 "Особенности исчисления налога налоговыми агентами. Порядок и сроки уплаты налога налоговыми агентами" главы 23 "Налог на доходы физических лиц" НК РФ
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Налоговый орган доначислил НДФЛ, поскольку общество не удержало и не перечислило налог с выплат полевого довольствия работникам. Налоговый орган полагал, что данные выплаты являются компенсациями, связанными с оплатой труда, относятся к элементам заработной платы. Суд отметил, что право на полевое довольствие имеют работники общества, работающие в полевых условиях и проживающие в местах производства работ, при этом ссылки на работу в полевых условиях в трудовых договорах отсутствуют, а проживание работников в поселке не относится к "полевым условиям", учитывая наличие в поселке развитой инфраструктуры (транспортная сеть, объекты торговли, объекты социального назначения и пр.). Суд признал правомерным доначисление НДФЛ, так как выплаты полевого довольствия являлись составной частью заработной платы, носили систематический характер, производились постоянно.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Налоговый орган доначислил НДФЛ, поскольку общество не удержало и не перечислило налог с выплат полевого довольствия работникам. Налоговый орган полагал, что данные выплаты являются компенсациями, связанными с оплатой труда, относятся к элементам заработной платы. Суд отметил, что право на полевое довольствие имеют работники общества, работающие в полевых условиях и проживающие в местах производства работ, при этом ссылки на работу в полевых условиях в трудовых договорах отсутствуют, а проживание работников в поселке не относится к "полевым условиям", учитывая наличие в поселке развитой инфраструктуры (транспортная сеть, объекты торговли, объекты социального назначения и пр.). Суд признал правомерным доначисление НДФЛ, так как выплаты полевого довольствия являлись составной частью заработной платы, носили систематический характер, производились постоянно.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Компенсация разъездным работникам: облагать страховыми взносами или нет
(Мокроусов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 43)Так, АС Поволжского округа в постановлении от 22.09.2022 N Ф06-18613/2022 по делу N А65-24920/2021 рассмотрел ситуацию, когда компания выплачивала водителям компенсацию в виде полевого довольствия. В Положении о полевом довольствии было указано, что оно является аналогом суточных и оформлять какие-либо документы о том, как сотрудник потратил довольствие, не нужно. Размер полевого довольствия был установлен равным 2 тыс. руб. в день и определен согласно типичным расходам работников в служебных поездках, складывающихся из затрат на питание и санитарно-бытовые нужды. Суд пришел к выводу, что полевое довольствие облагать страховыми взносами не нужно. Документами, подтверждающими несение работниками во время служебных поездок расходов, являются трудовые договоры с водителями, приказы о приеме на работу, путевые листы, товарно-транспортные накладные, маршрутные карты, расчет полевого довольствия. Данные документы содержат информацию о водителе, маршруте движения транспортного средства и продолжительности поездки, а также подтверждают факт нахождения работника в разъезде. По своему характеру компенсация разъездным работникам (суточные) не предполагает документального подтверждения расходов, а определяется исходя из продолжительности поездки.
(Мокроусов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 43)Так, АС Поволжского округа в постановлении от 22.09.2022 N Ф06-18613/2022 по делу N А65-24920/2021 рассмотрел ситуацию, когда компания выплачивала водителям компенсацию в виде полевого довольствия. В Положении о полевом довольствии было указано, что оно является аналогом суточных и оформлять какие-либо документы о том, как сотрудник потратил довольствие, не нужно. Размер полевого довольствия был установлен равным 2 тыс. руб. в день и определен согласно типичным расходам работников в служебных поездках, складывающихся из затрат на питание и санитарно-бытовые нужды. Суд пришел к выводу, что полевое довольствие облагать страховыми взносами не нужно. Документами, подтверждающими несение работниками во время служебных поездок расходов, являются трудовые договоры с водителями, приказы о приеме на работу, путевые листы, товарно-транспортные накладные, маршрутные карты, расчет полевого довольствия. Данные документы содержат информацию о водителе, маршруте движения транспортного средства и продолжительности поездки, а также подтверждают факт нахождения работника в разъезде. По своему характеру компенсация разъездным работникам (суточные) не предполагает документального подтверждения расходов, а определяется исходя из продолжительности поездки.
Статья: Возмещение НДС неразрывно связано с итоговым решением по камеральной проверке - судебный квест по налогам
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 49)Инспекция установила невключение обществом (страхователем) в базу для начисления страховых взносов компенсации (надбавки) работникам за разъездной характер работы, что повлекло доначисление страховых взносов. Суд удовлетворил требование организации. Сам по себе факт наличия трудовых отношений между работодателем и работниками не свидетельствует о том, что все выплаты, которые начисляются работникам, представляют собой оплату их труда. Выплата компенсаций установлена положением о выплате полевого довольствия водителям-экспедиторам заявителя, согласно которому водителям-экспедиторам общества, занятым на работах в полевых условиях, начисляется и выплачивается полевое довольствие. Заявитель возмещает водителям расходы, связанные с их проживанием вне места постоянного жительства, в размере 2 тыс. руб. за каждые сутки нахождения в разъездах. Локальными нормативными актами общества (положением о выплате полевого довольствия водителям-экспедиторам, трудовым договором, регистрами налогового учета, положением об оплате труда), принятыми в соответствии со ст. 164, 168.1 ТК РФ, определен порядок компенсации работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути, расходов, связанных с разъездным характером работ. Данные выплаты представляют собой компенсационные выплаты по возмещению расходов работника, вызванных необходимостью выполнять трудовые функции вне места постоянной работы, и не являются доходом (экономической выгодой) работника. Денежные средства, выплаченные заявителем своим работникам (водителям) при направлении их в служебные поездки, представляют собой возмещение в установленном размере расходов работника, поэтому не подлежат обложению страховыми взносами. Документы содержат информацию о водителе, маршруте движения транспортного средства, продолжительности поездки и подтверждают факт нахождения работника в разъезде. По своему характеру данная компенсация (суточные) не предполагает документального подтверждения расходов, а определяется исходя из продолжительности поездки.
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 49)Инспекция установила невключение обществом (страхователем) в базу для начисления страховых взносов компенсации (надбавки) работникам за разъездной характер работы, что повлекло доначисление страховых взносов. Суд удовлетворил требование организации. Сам по себе факт наличия трудовых отношений между работодателем и работниками не свидетельствует о том, что все выплаты, которые начисляются работникам, представляют собой оплату их труда. Выплата компенсаций установлена положением о выплате полевого довольствия водителям-экспедиторам заявителя, согласно которому водителям-экспедиторам общества, занятым на работах в полевых условиях, начисляется и выплачивается полевое довольствие. Заявитель возмещает водителям расходы, связанные с их проживанием вне места постоянного жительства, в размере 2 тыс. руб. за каждые сутки нахождения в разъездах. Локальными нормативными актами общества (положением о выплате полевого довольствия водителям-экспедиторам, трудовым договором, регистрами налогового учета, положением об оплате труда), принятыми в соответствии со ст. 164, 168.1 ТК РФ, определен порядок компенсации работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути, расходов, связанных с разъездным характером работ. Данные выплаты представляют собой компенсационные выплаты по возмещению расходов работника, вызванных необходимостью выполнять трудовые функции вне места постоянной работы, и не являются доходом (экономической выгодой) работника. Денежные средства, выплаченные заявителем своим работникам (водителям) при направлении их в служебные поездки, представляют собой возмещение в установленном размере расходов работника, поэтому не подлежат обложению страховыми взносами. Документы содержат информацию о водителе, маршруте движения транспортного средства, продолжительности поездки и подтверждают факт нахождения работника в разъезде. По своему характеру данная компенсация (суточные) не предполагает документального подтверждения расходов, а определяется исходя из продолжительности поездки.
Нормативные акты
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС, Минздрава СССР от 31.12.1987 N 794/33-82
(ред. от 17.01.1990, с изм. от 19.02.2003)
"Об утверждении Основных положений о вахтовом методе организации работ"При этом другие виды компенсаций за подвижной характер работ и полевое довольствие не выплачиваются.
(ред. от 17.01.1990, с изм. от 19.02.2003)
"Об утверждении Основных положений о вахтовом методе организации работ"При этом другие виды компенсаций за подвижной характер работ и полевое довольствие не выплачиваются.
Постановление Правительства РФ от 02.11.2021 N 1908
(ред. от 11.12.2023)
"О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации"р) с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также с иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с трудовым законодательством, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с использованием, износом (амортизацией) инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику, и возмещением расходов, связанных с их использованием, полевого довольствия, выплат за разъездной характер работы взамен суточных, компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и членам его семьи, выплачиваемой в соответствии с законодательством Российской Федерации;
(ред. от 11.12.2023)
"О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации"р) с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также с иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с трудовым законодательством, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с использованием, износом (амортизацией) инструмента, личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику, и возмещением расходов, связанных с их использованием, полевого довольствия, выплат за разъездной характер работы взамен суточных, компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно работнику и членам его семьи, выплачиваемой в соответствии с законодательством Российской Федерации;