Как рассчитать средний заработок за последние три месяца для центра занятости
Подборка наиболее важных документов по запросу Как рассчитать средний заработок за последние три месяца для центра занятости (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как рассчитать средний заработок и оформить справку для определения размера пособия по безработице
(КонсультантПлюс, 2025)1. В каком порядке исчислять средний заработок для пособия по безработице
(КонсультантПлюс, 2025)1. В каком порядке исчислять средний заработок для пособия по безработице
Типовая ситуация: Средний заработок для пособия по безработице: расчет и оформление справки
(Издательство "Главная книга", 2025)Средний заработок считают за 3 месяца, предшествующие календарному месяцу перед месяцем увольнения, умножая среднемесячное число рабочих дней на среднедневной заработок (п. п. 1, 11 Порядка).
(Издательство "Главная книга", 2025)Средний заработок считают за 3 месяца, предшествующие календарному месяцу перед месяцем увольнения, умножая среднемесячное число рабочих дней на среднедневной заработок (п. п. 1, 11 Порядка).
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 13.02.2024 N 57н
"Об утверждении Порядка исчисления среднего заработка для назначения пособия по безработице"
(Зарегистрировано в Минюсте России 21.03.2024 N 77585)Зарегистрировано в Минюсте России 21 марта 2024 г. N 77585
"Об утверждении Порядка исчисления среднего заработка для назначения пособия по безработице"
(Зарегистрировано в Минюсте России 21.03.2024 N 77585)Зарегистрировано в Минюсте России 21 марта 2024 г. N 77585
Статья: Комментарий к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 13.02.2024 N 57н "Об утверждении Порядка исчисления среднего заработка для назначения пособия по безработице"
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 7)1. Центр занятости сам считает средний заработок, за некоторым исключением.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 7)1. Центр занятости сам считает средний заработок, за некоторым исключением.
Статья: Новый порядок исчисления среднего заработка для назначения пособия по безработице
(Ершова А.И.)
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 4)Органы службы занятости рассчитывают средний заработок на основе сведений о выплатах и иных вознаграждениях по последнему месту работы. Расчетный период составляет три месяца.
(Ершова А.И.)
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 4)Органы службы занятости рассчитывают средний заработок на основе сведений о выплатах и иных вознаграждениях по последнему месту работы. Расчетный период составляет три месяца.
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)1. Предполагается, что в большинстве случаев средний заработок для определения размера пособия по безработице исчисляет орган службы занятости на основе сведений о выплатах и иных вознаграждениях по последнему месту работы, полученных из представленных работодателем по последнему месту работы отчетов (Персонифицированные сведения о застрахованных лицах, Расчет по страховым взносам).
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)1. Предполагается, что в большинстве случаев средний заработок для определения размера пособия по безработице исчисляет орган службы занятости на основе сведений о выплатах и иных вознаграждениях по последнему месту работы, полученных из представленных работодателем по последнему месту работы отчетов (Персонифицированные сведения о застрахованных лицах, Расчет по страховым взносам).
"Годовой отчет 2024"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Этим обусловлен выбор расчетного периода - 3 календарных месяца, предшествующие календарному месяцу перед месяцем увольнения гражданина (п. 1 Порядка). Например, если дата увольнения приходится на август, то в расчетный период входят апрель, май и июнь (персонифицированные сведения о застрахованном лице поступили в орган СФР не позднее 25 июля и могут быть предоставлены органу службы занятости).
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Этим обусловлен выбор расчетного периода - 3 календарных месяца, предшествующие календарному месяцу перед месяцем увольнения гражданина (п. 1 Порядка). Например, если дата увольнения приходится на август, то в расчетный период входят апрель, май и июнь (персонифицированные сведения о застрахованном лице поступили в орган СФР не позднее 25 июля и могут быть предоставлены органу службы занятости).
Статья: Сократить нельзя оставить
(Куролес И.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 9)Вместе с тем, как мы ранее уже упоминали, за работником сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не более 2 месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). Также в соответствии с ч. 2 ст. 178 ТК РФ в исключительных случаях за уволенным работником сохраняется средний месячный заработок в течение 3-го месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
(Куролес И.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 9)Вместе с тем, как мы ранее уже упоминали, за работником сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не более 2 месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). Также в соответствии с ч. 2 ст. 178 ТК РФ в исключительных случаях за уволенным работником сохраняется средний месячный заработок в течение 3-го месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Статья: Увольнение: важные нюансы
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 10)В справке нужно отразить средний заработок работника за 3 календарных месяца, предшествующие месяцу увольнения.
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 10)В справке нужно отразить средний заработок работника за 3 календарных месяца, предшествующие месяцу увольнения.
Статья: Средний заработок будет рассчитываться службой занятости по-новому
(Подкопаев М.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 3)Гражданам предпенсионного возраста, состоявшим в период, предшествующий началу безработицы, в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель, пособие по безработице начисляется в первые три месяца в размере 75% их среднего заработка по последнему месту работы (службы), в следующие четыре месяца - в размере 60% такого заработка, в дальнейшем - в размере 45% такого заработка (п. 3 ст. 34.2 Закона РФ N 1032-1).
(Подкопаев М.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 3)Гражданам предпенсионного возраста, состоявшим в период, предшествующий началу безработицы, в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель, пособие по безработице начисляется в первые три месяца в размере 75% их среднего заработка по последнему месту работы (службы), в следующие четыре месяца - в размере 60% такого заработка, в дальнейшем - в размере 45% такого заработка (п. 3 ст. 34.2 Закона РФ N 1032-1).
Готовое решение: Как рассчитать средний заработок и оформить справку для определения размера пособия по безработице до 4 июля 2023 г.
(КонсультантПлюс, 2023)В общем случае средний заработок для пособия по безработице исчисляет орган службы занятости на основе сведений о выплатах и иных вознаграждениях по последнему месту работы (службы). К исключениям, то есть к случаям, когда это должен сделать работодатель, отнесены следующие (п. п. 2, 3 Правил исчисления среднего заработка по последнему месту работы (службы)):
(КонсультантПлюс, 2023)В общем случае средний заработок для пособия по безработице исчисляет орган службы занятости на основе сведений о выплатах и иных вознаграждениях по последнему месту работы (службы). К исключениям, то есть к случаям, когда это должен сделать работодатель, отнесены следующие (п. п. 2, 3 Правил исчисления среднего заработка по последнему месту работы (службы)):
Статья: Что изменилось в справке о среднем заработке и как ее заполнить?
(Агаева Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)Самая главная ошибка - неправильно рассчитан средний заработок сотрудника. С апреля 2024 года он считается по инструкции Минтруда. Средний заработок, который указывается в справке для Центра занятости, считается по своим правилам. Не так, как рассчитывается средняя зарплата для целей выплаты среднего заработка в установленных Трудовым кодексом случаях.
(Агаева Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)Самая главная ошибка - неправильно рассчитан средний заработок сотрудника. С апреля 2024 года он считается по инструкции Минтруда. Средний заработок, который указывается в справке для Центра занятости, считается по своим правилам. Не так, как рассчитывается средняя зарплата для целей выплаты среднего заработка в установленных Трудовым кодексом случаях.