Как рассчитать количество дней отпуска с последующим увольнением
Подборка наиболее важных документов по запросу Как рассчитать количество дней отпуска с последующим увольнением (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Заработная плата"
(24-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2023)Поскольку сумма компенсации - расчетная величина, руководствоваться логическими рассуждениями о том, что отпуск не может быть предоставлен на часть дня и т.п., в рассматриваемом случае нельзя. Размер установленных ТК РФ выплат в денежной форме может и должен рассчитываться максимально точно, без округлений.
(24-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2023)Поскольку сумма компенсации - расчетная величина, руководствоваться логическими рассуждениями о том, что отпуск не может быть предоставлен на часть дня и т.п., в рассматриваемом случае нельзя. Размер установленных ТК РФ выплат в денежной форме может и должен рассчитываться максимально точно, без округлений.
Типовая ситуация: Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении
(Издательство "Главная книга", 2024)Если среднедневной заработок оказался меньше рассчитанного из МРОТ - 656,72 руб/дн. (19 242 руб. / 29,3 дн.), компенсацию считают из МРОТ.
(Издательство "Главная книга", 2024)Если среднедневной заработок оказался меньше рассчитанного из МРОТ - 656,72 руб/дн. (19 242 руб. / 29,3 дн.), компенсацию считают из МРОТ.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 05.04.2023 N 543
"О некоторых вопросах финансового обеспечения компенсационных выплат федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, федеральных государственных органов, а также лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации"
(вместе с "Положением о порядке принятия решения об использовании средств федерального бюджета, зарезервированных в составе бюджетных ассигнований, утвержденных федеральным законом о федеральном бюджете на текущий финансовый год и на плановый период, на финансовое обеспечение компенсационных выплат федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, федеральных государственных органов, а также лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации")денежная компенсация за неиспользованные отпуска за предыдущие периоды (дни отпуска, не использованные в текущем периоде, в расчете не учитываются)
"О некоторых вопросах финансового обеспечения компенсационных выплат федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, федеральных государственных органов, а также лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации"
(вместе с "Положением о порядке принятия решения об использовании средств федерального бюджета, зарезервированных в составе бюджетных ассигнований, утвержденных федеральным законом о федеральном бюджете на текущий финансовый год и на плановый период, на финансовое обеспечение компенсационных выплат федеральным государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, федеральных государственных органов, а также лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации")денежная компенсация за неиспользованные отпуска за предыдущие периоды (дни отпуска, не использованные в текущем периоде, в расчете не учитываются)
Приказ ФСИН России от 16.08.2021 N 701
(ред. от 14.03.2024)
"Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 22.09.2021 N 65084)Если сотрудник в день увольнения отсутствовал на службе, то соответствующие суммы денежного довольствия выплачиваются не позднее следующего дня после предъявления уволенным сотрудником требования о расчете.
(ред. от 14.03.2024)
"Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 22.09.2021 N 65084)Если сотрудник в день увольнения отсутствовал на службе, то соответствующие суммы денежного довольствия выплачиваются не позднее следующего дня после предъявления уволенным сотрудником требования о расчете.