Электронная трудовая книжка подача сведений в пфр
Подборка наиболее важных документов по запросу Электронная трудовая книжка подача сведений в пфр (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как представляются сведения индивидуального (персонифицированного) учета, включая форму СЗВ-СТАЖ, организацией, находящейся в процессе реорганизации в форме преобразования?
(Консультация эксперта, 2022)Преобразование организации является основанием для представления сведений по форме СЗВ-ТД (п. 2.5.3 Порядка заполнения формы СЗВ-ТД, Информация ПФР "Электронная трудовая книжка (ЭТК)").
(Консультация эксперта, 2022)Преобразование организации является основанием для представления сведений по форме СЗВ-ТД (п. 2.5.3 Порядка заполнения формы СЗВ-ТД, Информация ПФР "Электронная трудовая книжка (ЭТК)").
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Электронная трудовая книжка сохраняет практически весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой книжке. Сведения о трудовой деятельности застрахованного лица работодатель может предоставить через кабинет страхователя, специализированного оператора связи или обратившись в клиентскую службу территориального органа ПФР. Ознакомиться со сведениями электронной трудовой книжки застрахованные лица могут также через Личный кабинет гражданина или портал Госуслуг.
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Электронная трудовая книжка сохраняет практически весь перечень сведений, которые учитываются в бумажной трудовой книжке. Сведения о трудовой деятельности застрахованного лица работодатель может предоставить через кабинет страхователя, специализированного оператора связи или обратившись в клиентскую службу территориального органа ПФР. Ознакомиться со сведениями электронной трудовой книжки застрахованные лица могут также через Личный кабинет гражданина или портал Госуслуг.
Нормативные акты
Распоряжение Правительства РФ от 20.02.2021 N 431-р
(ред. от 08.05.2023)
<Об утверждении Концепции цифровой и функциональной трансформации социальной сферы, относящейся к сфере деятельности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, на период до 2025 года>реализация ведения сведений о трудовой деятельности ("электронная трудовая книжка"). С 1 января 2020 г. работодатели представляют в Пенсионный фонд Российской Федерации (с 1 января 2023 г. - Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации) сведения о трудовой деятельности сотрудников, которые отражаются в электронном виде в системе индивидуального (персонифицированного) учета фонда. В электронных сведениях сохраняются все данные о трудовой деятельности гражданина, которые учтены в бумажной трудовой книжке. Введенный в эксплуатацию на едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) (далее - единый портал) сервис предоставления зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в электронном виде позволяет получить из информационных ресурсов фонда выписку о трудовой деятельности за период с 1 января 2020 г.;
(ред. от 08.05.2023)
<Об утверждении Концепции цифровой и функциональной трансформации социальной сферы, относящейся к сфере деятельности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, на период до 2025 года>реализация ведения сведений о трудовой деятельности ("электронная трудовая книжка"). С 1 января 2020 г. работодатели представляют в Пенсионный фонд Российской Федерации (с 1 января 2023 г. - Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации) сведения о трудовой деятельности сотрудников, которые отражаются в электронном виде в системе индивидуального (персонифицированного) учета фонда. В электронных сведениях сохраняются все данные о трудовой деятельности гражданина, которые учтены в бумажной трудовой книжке. Введенный в эксплуатацию на едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) (далее - единый портал) сервис предоставления зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в электронном виде позволяет получить из информационных ресурсов фонда выписку о трудовой деятельности за период с 1 января 2020 г.;
Приказ Роструда от 11.11.2022 N 253
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Важно! В случае выявления работником неверной или неполной информации в электронной трудовой книжке, представленной работодателем в ПФР, работник вправе подать работодателю письменное заявление об исправлении или дополнении сведений о его трудовой деятельности.
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Важно! В случае выявления работником неверной или неполной информации в электронной трудовой книжке, представленной работодателем в ПФР, работник вправе подать работодателю письменное заявление об исправлении или дополнении сведений о его трудовой деятельности.