Инвалидность по профзаболеванию
Подборка наиболее важных документов по запросу Инвалидность по профзаболеванию (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Права инвалидов (квоты)3. Особенности увольнения работника, потерявшего способность осуществлять профессиональную деятельность вследствие несчастного случая на производстве и профзаболевания
Статья: Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации: причины создания и особенности финансово-правового статуса
(Малышева А.А.)
("Налоги" (журнал), 2023, N 2)Конституция Российской Федерации закрепляет социальную роль нашего государства <1>. Ее реализация осуществляется путем установления гарантий социальной защиты, к которым, среди прочих, относится пенсионное и социальное обеспечение. Для предоставления данных гарантий государством создана система экономических, правовых и организационных мер, которые направлены на компенсацию или же минимизацию последствий изменений социального или материального положения работающих граждан (а также в некоторых случаях и иных категорий граждан) вследствие достижения ими пенсионного возраста, беременности и рождения ребенка, заболевания, инвалидности, травмы, профессионального заболевания, потери кормильца, несчастного случая на производстве. Данная система мер представляет собой обязательное социальное и обязательное пенсионное страхование.
(Малышева А.А.)
("Налоги" (журнал), 2023, N 2)Конституция Российской Федерации закрепляет социальную роль нашего государства <1>. Ее реализация осуществляется путем установления гарантий социальной защиты, к которым, среди прочих, относится пенсионное и социальное обеспечение. Для предоставления данных гарантий государством создана система экономических, правовых и организационных мер, которые направлены на компенсацию или же минимизацию последствий изменений социального или материального положения работающих граждан (а также в некоторых случаях и иных категорий граждан) вследствие достижения ими пенсионного возраста, беременности и рождения ребенка, заболевания, инвалидности, травмы, профессионального заболевания, потери кормильца, несчастного случая на производстве. Данная система мер представляет собой обязательное социальное и обязательное пенсионное страхование.
Нормативные акты
"Жилищный кодекс Российской Федерации" от 29.12.2004 N 188-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2024)4) инвалиды I или II групп, инвалидность которых наступила вследствие трудового увечья по вине работодателя, инвалиды I или II групп, инвалидность которых наступила вследствие профессионального заболевания в связи с исполнением трудовых обязанностей, инвалиды из числа военнослужащих, ставших инвалидами I или II групп вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы либо вследствие заболевания, связанного с исполнением обязанностей военной службы, семьи, имеющие в своем составе детей-инвалидов, инвалидов с детства.
(ред. от 08.08.2024)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2024)4) инвалиды I или II групп, инвалидность которых наступила вследствие трудового увечья по вине работодателя, инвалиды I или II групп, инвалидность которых наступила вследствие профессионального заболевания в связи с исполнением трудовых обязанностей, инвалиды из числа военнослужащих, ставших инвалидами I или II групп вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы либо вследствие заболевания, связанного с исполнением обязанностей военной службы, семьи, имеющие в своем составе детей-инвалидов, инвалидов с детства.
Федеральный закон от 10.01.2003 N 17-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
"О железнодорожном транспорте в Российской Федерации"За работниками железнодорожного транспорта общего пользования, переведенными на другую работу вследствие трудового увечья или профессионального заболевания либо вышедшими на пенсию по инвалидности в связи с трудовым увечьем, профессиональным заболеванием или иным возникшим не по вине работника повреждением здоровья, сохраняется право на льготы, установленные законодательством Российской Федерации, отраслевым тарифным соглашением, коллективными договорами для работников железнодорожного транспорта и предоставляемые за счет средств работодателей.
(ред. от 25.12.2023)
"О железнодорожном транспорте в Российской Федерации"За работниками железнодорожного транспорта общего пользования, переведенными на другую работу вследствие трудового увечья или профессионального заболевания либо вышедшими на пенсию по инвалидности в связи с трудовым увечьем, профессиональным заболеванием или иным возникшим не по вине работника повреждением здоровья, сохраняется право на льготы, установленные законодательством Российской Федерации, отраслевым тарифным соглашением, коллективными договорами для работников железнодорожного транспорта и предоставляемые за счет средств работодателей.