Гриф утверждения приказом
Подборка наиболее важных документов по запросу Гриф утверждения приказом (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как организовать ведение кадрового делопроизводства в организации
(КонсультантПлюс, 2026)Для утверждения локального нормативного акта используют специальный гриф утверждения. Можно еще издать приказ об утверждении такого документа. Ознакомьте с локальным нормативным актом под подпись тех, кого он касается (ч. 2 ст. 22 ТК РФ). Например, с помощью листа ознакомления, который может быть оформлен приложением к данному документу.
(КонсультантПлюс, 2026)Для утверждения локального нормативного акта используют специальный гриф утверждения. Можно еще издать приказ об утверждении такого документа. Ознакомьте с локальным нормативным актом под подпись тех, кого он касается (ч. 2 ст. 22 ТК РФ). Например, с помощью листа ознакомления, который может быть оформлен приложением к данному документу.
Готовое решение: Как организовать и оформить дежурство на дому (кроме медработников)
(КонсультантПлюс, 2026)Для утверждения положения используют специальный гриф утверждения. Можете также издать приказ о его утверждении. Ознакомьте с положением под подпись тех, кого оно касается (ч. 2 ст. 22 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Для утверждения положения используют специальный гриф утверждения. Можете также издать приказ о его утверждении. Ознакомьте с положением под подпись тех, кого оно касается (ч. 2 ст. 22 ТК РФ).
Нормативные акты
Статья: Как составить сопроводительное письмо
(Янковая В.)
("Юридический справочник руководителя", 2024, N 10)Если документ издается отдельно от утвердившего его приказа, проставляется гриф утверждения. Например:
(Янковая В.)
("Юридический справочник руководителя", 2024, N 10)Если документ издается отдельно от утвердившего его приказа, проставляется гриф утверждения. Например:
Готовое решение: Как организовать претензионно-исковую работу
(КонсультантПлюс, 2026)издать приказ об утверждении положения. Унифицированной формы такого приказа нет, вы можете определить ее самостоятельно. В приказе рекомендуем отразить дату введения положения в действие, указание об ознакомлении работников с положением и сроки для этого, Ф.И.О. и должности лиц, ответственных за соблюдение приказа и положения. Если положение утверждено приказом, на титульном листе также проставляется гриф утверждения. В этом случае реквизит состоит из слова "УТВЕРЖДЕНО", названия и реквизитов приказа (п. 5.16 ГОСТ Р 7.0.97-2025).
(КонсультантПлюс, 2026)издать приказ об утверждении положения. Унифицированной формы такого приказа нет, вы можете определить ее самостоятельно. В приказе рекомендуем отразить дату введения положения в действие, указание об ознакомлении работников с положением и сроки для этого, Ф.И.О. и должности лиц, ответственных за соблюдение приказа и положения. Если положение утверждено приказом, на титульном листе также проставляется гриф утверждения. В этом случае реквизит состоит из слова "УТВЕРЖДЕНО", названия и реквизитов приказа (п. 5.16 ГОСТ Р 7.0.97-2025).
Готовое решение: Как составить положение о табельном учете рабочего времени
(КонсультантПлюс, 2026)Пример грифа утверждения, если приказ об утверждении положения о табельном учете рабочего времени не издавался
(КонсультантПлюс, 2026)Пример грифа утверждения, если приказ об утверждении положения о табельном учете рабочего времени не издавался
Готовое решение: Как утвердить график отпусков
(КонсультантПлюс, 2026)Для утверждения графика отпусков (по унифицированной форме N Т-7 или разработанной вами) достаточно заполнить специальный гриф утверждения. На практике часто также издают приказ об утверждении, в частности, чтобы дать поручения ответственным лицам, например, кадровику - уведомлять работников о начале отпусков. Утверждает график отпусков обычно руководитель организации. Срок - не позднее двух недель до начала календарного года, на который он составляется.
(КонсультантПлюс, 2026)Для утверждения графика отпусков (по унифицированной форме N Т-7 или разработанной вами) достаточно заполнить специальный гриф утверждения. На практике часто также издают приказ об утверждении, в частности, чтобы дать поручения ответственным лицам, например, кадровику - уведомлять работников о начале отпусков. Утверждает график отпусков обычно руководитель организации. Срок - не позднее двух недель до начала календарного года, на который он составляется.
Готовое решение: Как составить график работы при суммированном учете рабочего времени
(КонсультантПлюс, 2026)Пример грифа утверждения, если приказ об утверждении графика работы не оформляется
(КонсультантПлюс, 2026)Пример грифа утверждения, если приказ об утверждении графика работы не оформляется
Статья: Должностная инструкция: практические ситуации
(Иритикова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 7)Обратите внимание, что регистрация должностных инструкций должна осуществляться в пределах их документопотока. Индекс является самостоятельным идентификационным реквизитом документа, который оформляется на действующей должностной инструкции после ее утверждения в соответствии с принятой системой регистрации документов данного вида. Причем положение о подразделении и должностная инструкция как документы чаще утверждаются путем проставления собственноручной подписи уполномоченного должностного лица в грифе утверждения. Приказом первого руководителя или его заместителя по управлению персоналом обычно утверждаются типовые должностные инструкции, особенно в случаях, когда на их основе впоследствии должна быть осуществлена разработка индивидуальных должностных инструкций или должностных инструкций на основе конкретных квалификационных характеристик специальности/профессии, обязательных для конкретных рабочих мест или участков работы.
(Иритикова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 7)Обратите внимание, что регистрация должностных инструкций должна осуществляться в пределах их документопотока. Индекс является самостоятельным идентификационным реквизитом документа, который оформляется на действующей должностной инструкции после ее утверждения в соответствии с принятой системой регистрации документов данного вида. Причем положение о подразделении и должностная инструкция как документы чаще утверждаются путем проставления собственноручной подписи уполномоченного должностного лица в грифе утверждения. Приказом первого руководителя или его заместителя по управлению персоналом обычно утверждаются типовые должностные инструкции, особенно в случаях, когда на их основе впоследствии должна быть осуществлена разработка индивидуальных должностных инструкций или должностных инструкций на основе конкретных квалификационных характеристик специальности/профессии, обязательных для конкретных рабочих мест или участков работы.
Готовое решение: Как составить гибкий график работы
(КонсультантПлюс, 2026)Пример грифа утверждения, если приказ об утверждении гибкого графика не оформляется
(КонсультантПлюс, 2026)Пример грифа утверждения, если приказ об утверждении гибкого графика не оформляется
Готовое решение: Как организовать работу с доверенностями, которые выдает организация
(КонсультантПлюс, 2026)издать отдельный приказ об утверждении положения. В нем вы можете указать дату введения положения в действие, установить, что работники должны ознакомиться с положением в определенный срок, а также назначить ответственных за соблюдение приказа и положения. Если положение утверждено приказом, на титульном листе положения также проставляется гриф утверждения. В этом случае реквизит состоит из слова "УТВЕРЖДЕНО", названия приказа в творительном падеже, его даты и номера (п. 5.16 ГОСТ Р 7.0.97-2025).
(КонсультантПлюс, 2026)издать отдельный приказ об утверждении положения. В нем вы можете указать дату введения положения в действие, установить, что работники должны ознакомиться с положением в определенный срок, а также назначить ответственных за соблюдение приказа и положения. Если положение утверждено приказом, на титульном листе положения также проставляется гриф утверждения. В этом случае реквизит состоит из слова "УТВЕРЖДЕНО", названия приказа в творительном падеже, его даты и номера (п. 5.16 ГОСТ Р 7.0.97-2025).
Готовое решение: Как составить приказ об утверждении собственной формы графика отпусков в организации
(КонсультантПлюс, 2026)При этом отметим, что в случае утверждения формы приказом есть особенности оформления грифа утверждения. Они такие же, как, например, при утверждении приказом графика отпусков. Это следует из п. 5.16 ГОСТ Р 7.0.97-2025 (применяется на добровольной основе в силу ч. 1 ст. 26 Федерального закона от 29.06.2015 N 162-ФЗ).
(КонсультантПлюс, 2026)При этом отметим, что в случае утверждения формы приказом есть особенности оформления грифа утверждения. Они такие же, как, например, при утверждении приказом графика отпусков. Это следует из п. 5.16 ГОСТ Р 7.0.97-2025 (применяется на добровольной основе в силу ч. 1 ст. 26 Федерального закона от 29.06.2015 N 162-ФЗ).
Готовое решение: Как утвердить в организации перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем
(КонсультантПлюс, 2026)Утвердить перечень нужно всем, кто устанавливает работникам такой режим работы, кроме микропредприятий и некоторых некоммерческих организаций, - они могут отказаться от утверждения перечня. Перечень можно установить, в частности, в локальном нормативном акте с учетом мнения профсоюза, если он есть. Например, в ПВТР - тогда утвердите их, как обычно. Если перечень составлен отдельно, на нем ставят гриф утверждения. Еще можно издать приказ об утверждении.
(КонсультантПлюс, 2026)Утвердить перечень нужно всем, кто устанавливает работникам такой режим работы, кроме микропредприятий и некоторых некоммерческих организаций, - они могут отказаться от утверждения перечня. Перечень можно установить, в частности, в локальном нормативном акте с учетом мнения профсоюза, если он есть. Например, в ПВТР - тогда утвердите их, как обычно. Если перечень составлен отдельно, на нем ставят гриф утверждения. Еще можно издать приказ об утверждении.