Чайник в офисе
Подборка наиболее важных документов по запросу Чайник в офисе (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Новые вопросы упрощенцев: вы спрашиваете, мы отвечаем
(Катаева Н.Н.)
("Главная книга", 2026, N 4)В этом году наша компания переехала в новый офис. Поблизости от него нет точек общепита, поэтому руководство распорядилось приобрести для обустройства офисной кухни мебель, посуду и бытовую технику (холодильник, микроволновку, чайник и кофемашину). Можем ли мы учесть затраты на обустройство кухни в "упрощенных" расходах?
(Катаева Н.Н.)
("Главная книга", 2026, N 4)В этом году наша компания переехала в новый офис. Поблизости от него нет точек общепита, поэтому руководство распорядилось приобрести для обустройства офисной кухни мебель, посуду и бытовую технику (холодильник, микроволновку, чайник и кофемашину). Можем ли мы учесть затраты на обустройство кухни в "упрощенных" расходах?
Судебная практика
Определение Верховного Суда РФ от 27.03.2002 N 56-о01-103
Приговор по делу о разбойном нападении, незаконном приобретении, ношении и хранении боеприпасов, убийстве оставлен без изменения, так как наказание осужденному назначено с учетом степени общественной опасности совершенных действий, данных о личности подсудимого и обстоятельств дела.Доводы в жалобах в обоснование непричастности К. к разбойному нападению на М. и к убийству последнего несостоятельны, так как опровергаются всесторонне исследованными в судебном заседании и приведенными в приговоре доказательствами, а в частности показаниями свидетеля К.М., которому К. 10 февраля 2001 года при перевозке из офиса ЧП "З." похищенного имущества признался, что он "грохнул" охранника; показаниями свидетеля С. о том, как К. предлагал ему, работавшему охранником в ЧП "З.", инсценировать нападение и похитить из офиса компьютер и другую оргтехнику; показаниями свидетеля М.О. о том, что ему К. тоже неоднократно, в том числе 10 февраля 2001 года предлагал ограбить офис ЧП "З." показаниями свидетеля К.Д., который первым после К. пришел в офис ЧП "З.", обнаружив там труп охранника М. и следы хищения; показаниями свидетелей В. и Р.Е., в квартире которых К. оставил похищенное имущество, помылся сам и переоделся, после чего поручил Р.Е. выбросить сложенные в пакет его трико, чайник из офиса и др.; показаниями свидетеля Р.А. о том, что К. самовольно оставил работу, получив не только причитающуюся ему зарплату, но и часть незаработанных денег; протоколом осмотра места происшествия - офиса ЧП "З.", в подсобном помещении которого обнаружен труп М. с множественными ножевыми ранениями (л.д. 8 - 10, 12 - 15 т. 1); заключениями судебно-медицинской и криминалистической экспертиз (л.д. 161 - 166, 179 - 181 т. 2).
Приговор по делу о разбойном нападении, незаконном приобретении, ношении и хранении боеприпасов, убийстве оставлен без изменения, так как наказание осужденному назначено с учетом степени общественной опасности совершенных действий, данных о личности подсудимого и обстоятельств дела.Доводы в жалобах в обоснование непричастности К. к разбойному нападению на М. и к убийству последнего несостоятельны, так как опровергаются всесторонне исследованными в судебном заседании и приведенными в приговоре доказательствами, а в частности показаниями свидетеля К.М., которому К. 10 февраля 2001 года при перевозке из офиса ЧП "З." похищенного имущества признался, что он "грохнул" охранника; показаниями свидетеля С. о том, как К. предлагал ему, работавшему охранником в ЧП "З.", инсценировать нападение и похитить из офиса компьютер и другую оргтехнику; показаниями свидетеля М.О. о том, что ему К. тоже неоднократно, в том числе 10 февраля 2001 года предлагал ограбить офис ЧП "З." показаниями свидетеля К.Д., который первым после К. пришел в офис ЧП "З.", обнаружив там труп охранника М. и следы хищения; показаниями свидетелей В. и Р.Е., в квартире которых К. оставил похищенное имущество, помылся сам и переоделся, после чего поручил Р.Е. выбросить сложенные в пакет его трико, чайник из офиса и др.; показаниями свидетеля Р.А. о том, что К. самовольно оставил работу, получив не только причитающуюся ему зарплату, но и часть незаработанных денег; протоколом осмотра места происшествия - офиса ЧП "З.", в подсобном помещении которого обнаружен труп М. с множественными ножевыми ранениями (л.д. 8 - 10, 12 - 15 т. 1); заключениями судебно-медицинской и криминалистической экспертиз (л.д. 161 - 166, 179 - 181 т. 2).
Определение Верховного Суда РФ от 20.12.2001 N 58-О01-42
Приговор по делу о разбойном нападении и умышленном причинении смерти изменен: исключено осуждение по квалифицирующему признаку убийства, связанного с выполнением потерпевшей служебной деятельности, так как судом установлено, что убийство было совершено в ходе разбойного нападения, и действия осужденных в этой части квалифицируются как направленные на причинение смерти и сопряженные с разбоем.Так вина О.К. и Б.Д. в совершении указанных преступлений подтверждается показаниями осужденной по данному делу Б.Г., из которых усматривается, что О.К., Б.Д. и О. совершили нападение на склад ООО "Галант-Парфюм", они знали, что склад охраняется сторожем. Она находилась в автомашине, в то время, как указанные лица прошли в офис фирмы, возвратились они через час, с двумя "полными" сумками. Она видела, что похищены были телефонные аппараты "Панасоник", компьютерные диски, чайник черного цвета. В эту же ночь они распивали спиртные напитки, в этом принимала участие и П., которая сказала ей, что "при ограблении" был убит сторож. Б.Д., на ее вопросы по поводу убийства сторожа пояснил, что "так получилось".
Приговор по делу о разбойном нападении и умышленном причинении смерти изменен: исключено осуждение по квалифицирующему признаку убийства, связанного с выполнением потерпевшей служебной деятельности, так как судом установлено, что убийство было совершено в ходе разбойного нападения, и действия осужденных в этой части квалифицируются как направленные на причинение смерти и сопряженные с разбоем.Так вина О.К. и Б.Д. в совершении указанных преступлений подтверждается показаниями осужденной по данному делу Б.Г., из которых усматривается, что О.К., Б.Д. и О. совершили нападение на склад ООО "Галант-Парфюм", они знали, что склад охраняется сторожем. Она находилась в автомашине, в то время, как указанные лица прошли в офис фирмы, возвратились они через час, с двумя "полными" сумками. Она видела, что похищены были телефонные аппараты "Панасоник", компьютерные диски, чайник черного цвета. В эту же ночь они распивали спиртные напитки, в этом принимала участие и П., которая сказала ей, что "при ограблении" был убит сторож. Б.Д., на ее вопросы по поводу убийства сторожа пояснил, что "так получилось".
Нормативные акты
Приказ Росмолодежи от 14.04.2025 N 116
"О проведении в 2025 году Всероссийского конкурса по созданию круглогодичного молодежного образовательного центра по приоритетному направлению реализации молодежной политики среди субъектов Российской Федерации"- кухонная зона - мини-кухня с холодильником, микроволновкой, чайником и посудой;
"О проведении в 2025 году Всероссийского конкурса по созданию круглогодичного молодежного образовательного центра по приоритетному направлению реализации молодежной политики среди субъектов Российской Федерации"- кухонная зона - мини-кухня с холодильником, микроволновкой, чайником и посудой;
<Письмо> Росмолодежи от 19.09.2022 N КР/5775-06
"О направлении методического пособия"
(вместе со "Стандартом учреждения молодежной политики")- Зона для приема пищи: кофейня/фудкорт/мини-кухня с холодильником, микроволновкой, чайником и посудой;
"О направлении методического пособия"
(вместе со "Стандартом учреждения молодежной политики")- Зона для приема пищи: кофейня/фудкорт/мини-кухня с холодильником, микроволновкой, чайником и посудой;
Статья: Инструктаж по электробезопасности для офисных сотрудников
(Снежкина Т., Раузский С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2017, N 11)Нас в данном случае интересует первая группа - неэлектрическая, поскольку офисные работники относятся именно к ней (остальные мы рассматривать не будем). Давайте разберемся, должен ли работодатель проводить инструктажи по электробезопасности для сотрудников, которые работают за компьютерами, пользуются чайником и микроволновкой в офисе. У специалистов на этот счет два мнения. Рассмотрим их.
(Снежкина Т., Раузский С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2017, N 11)Нас в данном случае интересует первая группа - неэлектрическая, поскольку офисные работники относятся именно к ней (остальные мы рассматривать не будем). Давайте разберемся, должен ли работодатель проводить инструктажи по электробезопасности для сотрудников, которые работают за компьютерами, пользуются чайником и микроволновкой в офисе. У специалистов на этот счет два мнения. Рассмотрим их.
Статья: Как подготовиться к налоговой проверке и успешно ее пройти
(Гагарин П.)
("Арсенал предпринимателя", 2012, N 3)В идеале - подготовить для проверяющих отдельное помещение. Поставьте туда компьютер, не подключенный к общей сети, чайник и булочки. Все требуемые документы нужно приносить туда. Нельзя допустить, чтобы инспектор свободно гулял по офису, беседовал с любым сотрудником или посетителем, заглядывал во все компьютеры. Иначе поток получаемой им информации станет неконтролируемым.
(Гагарин П.)
("Арсенал предпринимателя", 2012, N 3)В идеале - подготовить для проверяющих отдельное помещение. Поставьте туда компьютер, не подключенный к общей сети, чайник и булочки. Все требуемые документы нужно приносить туда. Нельзя допустить, чтобы инспектор свободно гулял по офису, беседовал с любым сотрудником или посетителем, заглядывал во все компьютеры. Иначе поток получаемой им информации станет неконтролируемым.
Статья: Мелкие расходы - большие проблемы?
(Кошкина Т.Ю.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2006, N 8)Некоторым организациям "подойдет" еще один аргумент. Если периодически в офисе фирмы проводятся встречи с представителями других предприятий, то кофеварка, чайник, холодильник, микроволновка и т.д. необходимы для организации буфетного обслуживания. Конечно, акцент на это необходимо сделать в программе мероприятия, смете и отчете о представительских расходах.
(Кошкина Т.Ю.)
("Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2006, N 8)Некоторым организациям "подойдет" еще один аргумент. Если периодически в офисе фирмы проводятся встречи с представителями других предприятий, то кофеварка, чайник, холодильник, микроволновка и т.д. необходимы для организации буфетного обслуживания. Конечно, акцент на это необходимо сделать в программе мероприятия, смете и отчете о представительских расходах.
Вопрос: ...Имеет ли право офис-менеджер без согласия сотрудников вывешивать график уборки, содержащий их Ф.И.О., в общедоступном месте? Относятся ли Ф.И.О. к персональным данным и должны ли защищаться?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2018)Вопрос: У нас в организации с недавнего времени появилась такая практика - вывешивать фамилии (Ф.И.О.) сотрудников в общем месте (комната приема пищи) для организации графика уборки кухонных принадлежностей (стол, чайник, микроволновая печь и т.п.). Мы - не уборщики помещений, у нас всех стандартные офисные должности (бухгалтер, программист и т.д.), в должностные обязанности не включена уборка данного помещения, включая содержимое комнаты. Графики самовольно составляет офис-менеджер, без согласия включенных туда сотрудников. Комнатой приема пищи пользуются сотрудники 4 разных организаций. Имеет ли право данный сотрудник распространять персональную информацию (Ф.И.О.) в данной общей комнате без согласия сотрудников, указанных в списках, относится ли подобная информация к персональным данным и должна ли защищаться такая информация? То есть должен ли офис-менеджер получить согласие других сотрудников на включение в этот график? Если на такие данные распространяется Закон о персональных данных, куда следует обратиться за защитой своих прав?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2018)Вопрос: У нас в организации с недавнего времени появилась такая практика - вывешивать фамилии (Ф.И.О.) сотрудников в общем месте (комната приема пищи) для организации графика уборки кухонных принадлежностей (стол, чайник, микроволновая печь и т.п.). Мы - не уборщики помещений, у нас всех стандартные офисные должности (бухгалтер, программист и т.д.), в должностные обязанности не включена уборка данного помещения, включая содержимое комнаты. Графики самовольно составляет офис-менеджер, без согласия включенных туда сотрудников. Комнатой приема пищи пользуются сотрудники 4 разных организаций. Имеет ли право данный сотрудник распространять персональную информацию (Ф.И.О.) в данной общей комнате без согласия сотрудников, указанных в списках, относится ли подобная информация к персональным данным и должна ли защищаться такая информация? То есть должен ли офис-менеджер получить согласие других сотрудников на включение в этот график? Если на такие данные распространяется Закон о персональных данных, куда следует обратиться за защитой своих прав?
Статья: Меняю старое офисное кресло на новый шезлонг. Есть ли будущее у телеворкинга в России?
(Царенко С.)
("Кадровик.ру", 2013, N 1)Не секрет, что значительная часть дня в офисе проходит "возле чайника". Что же можно предпринять, чтобы заменить неформальное живое общение и дать удаленному работнику возможность почувствовать себя частью реального коллектива? Хороший способ поощрить работника - неформальное признание его заслуг. К примеру, можно организовать выставку фотографий или конкурс на любую тему с домашними заданиями. Еще менее распространенный, но не самый скучный способ для поддержания боевого духа - устроить соревнование между показателями работы удаленных сотрудников. Имея возможность сравнить себя с другими, к примеру, сотрудник отдела продаж будет понимать, какое место он занимает в гонке за лидерскими позициями. От небольшого приза, конечно, никто не откажется.
(Царенко С.)
("Кадровик.ру", 2013, N 1)Не секрет, что значительная часть дня в офисе проходит "возле чайника". Что же можно предпринять, чтобы заменить неформальное живое общение и дать удаленному работнику возможность почувствовать себя частью реального коллектива? Хороший способ поощрить работника - неформальное признание его заслуг. К примеру, можно организовать выставку фотографий или конкурс на любую тему с домашними заданиями. Еще менее распространенный, но не самый скучный способ для поддержания боевого духа - устроить соревнование между показателями работы удаленных сотрудников. Имея возможность сравнить себя с другими, к примеру, сотрудник отдела продаж будет понимать, какое место он занимает в гонке за лидерскими позициями. От небольшого приза, конечно, никто не откажется.
Вопрос: ...Какая ответственность предусмотрена за отсутствие оборудованного места для приема пищи офисных работников?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Челябинской обл., 2018)Вопрос: Работодатель не оборудовал офисным работникам место для приема пищи. Столовая или кафе в офисе также отсутствует. Работники обедают в кабинетах, где для них установлены микроволновые печи и чайники. Можно ли привлечь организацию к административной ответственности? Если да, то по какой статье Кодекса РФ об административных правонарушениях?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Челябинской обл., 2018)Вопрос: Работодатель не оборудовал офисным работникам место для приема пищи. Столовая или кафе в офисе также отсутствует. Работники обедают в кабинетах, где для них установлены микроволновые печи и чайники. Можно ли привлечь организацию к административной ответственности? Если да, то по какой статье Кодекса РФ об административных правонарушениях?
Статья: Забота о сотрудниках: проблемы и пути решения
(Кошкина Т.Ю.)
("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2006, N 16)Некоторые организации, пытаясь обосновать понесенные расходы на приобретение рассматриваемых видов имущества, проявляют изобретательность и находчивость. Например, периодически осуществляемые в офисе фирмы встречи с представителями других предприятий помогут учесть в целях налогообложения прибыли расходы на приобретение кофеварки, чайника, холодильника, "микроволновки", телевизора, видеокамеры. Должен же гостеприимный хозяин предложить гостю чашку кофе, бутерброд и т.д.? А продемонстрировав видеосъемку образцов своей продукции либо материальных доказательств объемов и качества работ, предприятие имеет больше шансов заключить новые договоры. Показать это в действительности не всегда возможно в силу целого ряда причин (территориальной удаленности офиса и производственной площадки, необходимости соблюдения санитарных ограничений доступа посторонних лиц в помещения предприятия и др.). Конечно, акцент на использовании конкретных видов бытовой техники необходимо сделать в программе мероприятия, смете и отчете о представительских расходах.
(Кошкина Т.Ю.)
("Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2006, N 16)Некоторые организации, пытаясь обосновать понесенные расходы на приобретение рассматриваемых видов имущества, проявляют изобретательность и находчивость. Например, периодически осуществляемые в офисе фирмы встречи с представителями других предприятий помогут учесть в целях налогообложения прибыли расходы на приобретение кофеварки, чайника, холодильника, "микроволновки", телевизора, видеокамеры. Должен же гостеприимный хозяин предложить гостю чашку кофе, бутерброд и т.д.? А продемонстрировав видеосъемку образцов своей продукции либо материальных доказательств объемов и качества работ, предприятие имеет больше шансов заключить новые договоры. Показать это в действительности не всегда возможно в силу целого ряда причин (территориальной удаленности офиса и производственной площадки, необходимости соблюдения санитарных ограничений доступа посторонних лиц в помещения предприятия и др.). Конечно, акцент на использовании конкретных видов бытовой техники необходимо сделать в программе мероприятия, смете и отчете о представительских расходах.
Статья: Большие трудности малой розницы
(Васильев Д.)
("Московский бухгалтер", 2006, N 16)Позиция налоговиков предельно проста и понятна: в целях экономии времени следует своевременно оформлять первичные документы по альбомным формам. Хотя недавно тот же Минфин разъяснил, что выписывать путевой лист фирма, не специализирующаяся на транспортных услугах, может по той форме, которую разработает сама. Ко всему прочему бухгалтер такой организации вправе оформлять указанный документ так часто, как это необходимо (еженедельно, ежемесячно). Главное, чтобы такой способ заполнения отражал ситуацию и по нему можно было отследить все затраты. Данный вопрос контролеры тоже любят решать в судебном порядке. Справедливости ради стоит отметить, что в пользу компаний есть положительная арбитражная практика. Кроме вышеперечисленных расходов, есть еще много таких, которые необходимо оформлять в соответствии с требованиями контролеров. Например, затраты на инфраструктуру офиса: питьевую воду в бутылках, обеды для персонала, чайники, холодильники, СВЧ, предназначенные для создания нормальных условий работы персонала.
(Васильев Д.)
("Московский бухгалтер", 2006, N 16)Позиция налоговиков предельно проста и понятна: в целях экономии времени следует своевременно оформлять первичные документы по альбомным формам. Хотя недавно тот же Минфин разъяснил, что выписывать путевой лист фирма, не специализирующаяся на транспортных услугах, может по той форме, которую разработает сама. Ко всему прочему бухгалтер такой организации вправе оформлять указанный документ так часто, как это необходимо (еженедельно, ежемесячно). Главное, чтобы такой способ заполнения отражал ситуацию и по нему можно было отследить все затраты. Данный вопрос контролеры тоже любят решать в судебном порядке. Справедливости ради стоит отметить, что в пользу компаний есть положительная арбитражная практика. Кроме вышеперечисленных расходов, есть еще много таких, которые необходимо оформлять в соответствии с требованиями контролеров. Например, затраты на инфраструктуру офиса: питьевую воду в бутылках, обеды для персонала, чайники, холодильники, СВЧ, предназначенные для создания нормальных условий работы персонала.
Статья: Совместная работа
(Ларченко Ю.)
("Расчет", 2012, N 4)"В стоимость аренды обычно входит само место (стол, стул), проводные и беспроводные коммуникации (телефон, факс, Интернет, сетевой принтер), кухня (горячая вода, чайник, микроволновка, холодильник), - рассказывает руководитель коворкинг-офиса Union Stars Евгений Бораев. - Цены колеблются от 5000 до 7500 руб. в месяц, раньше можно было найти дешевле, но я не уверен, что эти офисы еще работают. Чаще людей интересует удобство расположения. Спрашивают о наличии переговорной комнаты. Бывает, что арендаторам нужны компьютеры, услуги секретаря или бухгалтера. Это офис предоставляет за дополнительную плату. Для некоторых необходимым условием является наличие рядом склада".
(Ларченко Ю.)
("Расчет", 2012, N 4)"В стоимость аренды обычно входит само место (стол, стул), проводные и беспроводные коммуникации (телефон, факс, Интернет, сетевой принтер), кухня (горячая вода, чайник, микроволновка, холодильник), - рассказывает руководитель коворкинг-офиса Union Stars Евгений Бораев. - Цены колеблются от 5000 до 7500 руб. в месяц, раньше можно было найти дешевле, но я не уверен, что эти офисы еще работают. Чаще людей интересует удобство расположения. Спрашивают о наличии переговорной комнаты. Бывает, что арендаторам нужны компьютеры, услуги секретаря или бухгалтера. Это офис предоставляет за дополнительную плату. Для некоторых необходимым условием является наличие рядом склада".