Все новости
Сегодня
Проект о локализации легковых такси принят в финальном чтении
Сегодня
Налоговая не сняла вовремя блокировку счета в банке – суд обязал ее выплатить проценты
Сегодня
Суды поддержали клинику, которая проводила диализ на дому по ОМС
Сегодня
ВС РФ вновь обозначил позицию об аренде публичного участка без торгов для завершения строительства
Сегодня
Критерии оценки риска выездной проверки: ФНС опубликовала среднеотраслевые показатели за 2024 год
Сегодня
Земля в инвентаризационной описи: Минфин пояснил, как учреждению отразить актуальную стоимость
Сегодня
Суды: увольнение дистанционщика за невзаимодействие с работодателем – дисциплинарное взыскание
Сегодня
ВС РФ о списании неустойки по госконтракту: удержание пеней и штрафа означает их фактическую уплату
Сегодня
Для контроля за железнодорожным транспортом введен еще один индикатор риска
Сегодня
Спецоценка условий труда ряда медработников: Минтруд обновил правила
12 мая
Больничный лист: из-за сбоя работодатель не указал условия начисления – суд взыскал излишнее пособие
12 мая
Правительство утвердило новый порядок медпомощи иностранцам
12 мая
Изменен порядок лицензирования медорганизаций
12 мая
Важные новости для юриста за неделю с 5 по 7 мая
12 мая
ВС РФ: как привлечь к субсидиарной ответственности контролирующих лиц компании, исключенной из ЕГРЮЛ
12 мая
Важные новости для бухгалтера за неделю с 5 по 7 мая
12 мая
Бухгалтерский учет: Минфин уточнил программу разработки ФСБУ
12 мая
Внутренний контроль в учреждении: Минфин дополнил стандарт об учетной политике
12 мая
Компенсацию за задержку трудовой книжки не присудили – работник мог сам получить электронную версию
12 мая
Включение в РНП по Закону N 223-ФЗ: с 17 мая 2025 года изменится порядок проверки документов
12 мая
Техобслуживание средств пожарной безопасности зданий и тушение пожаров: уточнены индикаторы риска
10 мая
Дистанционную выездную оценку соответствия смогут пройти производители пива и сидра: проект Минфина
10 мая
Кассация: признание сделки недействительной не освобождает от уплаты налога на имущество
10 мая
Суд: скидка к тарифу взносов положена, если установлены нулевые показатели и страхователь их достиг
10 мая
Матстимулирование нужно учитывать при расчете отпускных госслужащих, снова напомнили суды
10 мая
Минздрав планирует утвердить форму типового договора на оказание и оплату медпомощи по ОМС
9 мая
Ошибка в заявлении о подтверждении вида деятельности – суд обязал СФР уточнить страховой тариф
9 мая
Конференции и форумы: командировочные и регистрационные взносы суды запрещают платить за счет ОМС
9 мая
Госпошлины за лицензии на продажу сигарет и вейпов оптом и в розницу: Минфин предложил ставки
8 мая
Пособие по уходу за ребенком: СФР не получил данные о переводе сотрудницы – суд не взыскал убыток
8 мая
Клиническая апробация: обновлены правила информированного согласия на медицинское вмешательство
8 мая
Минпросвещения утвердило новый порядок определения учебной нагрузки педагогов
8 мая
Назначение лекарств не по инструкции: заболеваний в списке стало больше
8 мая
Госслужащие получили выплаты к отпуску и уволились – суд рассказал, когда расход считать нецелевым
22 декабря 2023

ЕФС-1 с 2024 года подают по обновленной форме

СФР утвердил новые форму сведений для персонифицированного учета и порядок ее заполнения. Приказ вступит в силу 1 января 2024 года. Действующая форма утратит силу.

В подразделе 1.2 подраздела 1 помимо сведений "Назначение пенсии" добавили сведения "Назначение выплат по ОСС". Форму с таким типом сведений нужно представлять на тех, кто подал заявление об отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком.

В табличную часть подраздела 1.3 подраздела 1 внесли столбец "Работники, не включаемые в расчет среднесписочной численности".

В порядке заполнения формы предусмотрели, что при ликвидации подают:

  • страхователи – юрлица (физлица при прекращении деятельности как ИП) – подраздел 1.1 и подраздел 1.2 подраздела 1 на всех работающих (работавших в отчетном периоде) застрахованных;
  • страхователи – государственные (муниципальные) учреждения – подраздел 1.2 подраздела 1;
  • работодатели, перечисляющие дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию застрахованных и взносы в их пользу (в случае уплаты взносов) по Закону N 56-ФЗ, – подраздел 3 подраздела 1.

В графе 5 табличной части подраздела 1.1 подраздела 1 теперь нужно указывать также код вида трудового договора:

  • "0" – бессрочный трудовой договор;
  • "0.1" – срочный трудовой договор, заключаемый на срок до 6 месяцев;
  • "0.2" – срочный трудовой договор, заключаемый на срок более 6 месяцев;
  • "1" – трудовой договор по совместительству;
  • "1.1" – трудовой договор по совместительству, заключаемый на срок до 6 месяцев;
  • "1.2" – трудовой договор по совместительству, заключаемый на срок более 6 месяцев.

При приеме (переводе) работника на дистанционную (удаленную) работу или работу на дому в графе 6 табличной части подраздела 1.1 подраздела 1 к коду ОКЗ надо указывать также код "ДИСТ" или "НДОМ". А при приеме (переводе) сотрудника на неполное рабочее время в этой графе проставляют код "НЕПД" или "НЕПН".

Фонд также определил форматы сведений для ЕФС-1. Нынешние форматы с 1 января 2024 года утратят силу.

Обратите внимание: по какой форме нужно отчитаться за 2023 год, стоит уточнить в региональном отделении фонда.

Связанные новости