Заявление на отпуск в связи с санаторно-курортным лечением
Подборка наиболее важных документов по запросу Заявление на отпуск в связи с санаторно-курортным лечением (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как предоставить дополнительный отпуск работнику на санаторно-курортное лечение
(КонсультантПлюс, 2025)Какую дополнительную информацию можно включить в заявление о предоставлении дополнительного оплачиваемого отпуска на санаторно-курортное лечение
(КонсультантПлюс, 2025)Какую дополнительную информацию можно включить в заявление о предоставлении дополнительного оплачиваемого отпуска на санаторно-курортное лечение
Вопрос: Как направить работника на санаторно-курортное лечение за счет работодателя?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Для направления работников на санаторно-курортное лечение при оформлении любого вида отпуска необходимо их письменное волеизъявление о том, что они согласны использовать его подобным образом (например, путем написания заявления о предоставлении санаторно-курортного лечения за счет работодателя в период ежегодного оплачиваемого отпуска).
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Для направления работников на санаторно-курортное лечение при оформлении любого вида отпуска необходимо их письменное волеизъявление о том, что они согласны использовать его подобным образом (например, путем написания заявления о предоставлении санаторно-курортного лечения за счет работодателя в период ежегодного оплачиваемого отпуска).
Статья: Травмы: определяем "производственность" и разбираемся с последствиями
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2025, N 8)Шаг 1. Попросите работника представить вам письменное заявление в произвольной форме. Пусть в нем сотрудник правильно укажет название отпуска: "...отпуск (сверх ежегодно оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации) на весь период санаторно-курортного лечения и проезда к месту санаторно-курортного лечения и обратно", а также даты начала и окончания такого отпуска с учетом убытия в отпуск и прибытия обратно.
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2025, N 8)Шаг 1. Попросите работника представить вам письменное заявление в произвольной форме. Пусть в нем сотрудник правильно укажет название отпуска: "...отпуск (сверх ежегодно оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации) на весь период санаторно-курортного лечения и проезда к месту санаторно-курортного лечения и обратно", а также даты начала и окончания такого отпуска с учетом убытия в отпуск и прибытия обратно.
Вопрос: Какие дополнительные отпуска работников обеспечиваются за счет средств СФР?
(Консультация эксперта, 2025)Работодатель обязан предоставлять указанный отпуск работнику, нуждающемуся в санаторно-курортном лечении по причинам, связанным с наступлением страхового случая. Отпуск предоставляется на весь период санаторно-курортного лечения и проезда к месту санаторно-курортного лечения и обратно (пп. 10 п. 2 ст. 17 Закона N 125-ФЗ).
(Консультация эксперта, 2025)Работодатель обязан предоставлять указанный отпуск работнику, нуждающемуся в санаторно-курортном лечении по причинам, связанным с наступлением страхового случая. Отпуск предоставляется на весь период санаторно-курортного лечения и проезда к месту санаторно-курортного лечения и обратно (пп. 10 п. 2 ст. 17 Закона N 125-ФЗ).
"Годовой отчет 2024"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Дополнительный оплачиваемый отпуск для санаторно-курортного лечения (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством РФ) предоставляется на весь период санаторно-курортного лечения, включая время на дорогу к месту лечения и обратно (подп. 10 п. 2 ст. 17 Закона N 125-ФЗ).
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Дополнительный оплачиваемый отпуск для санаторно-курортного лечения (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством РФ) предоставляется на весь период санаторно-курортного лечения, включая время на дорогу к месту лечения и обратно (подп. 10 п. 2 ст. 17 Закона N 125-ФЗ).
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)В заявлении должны быть указаны конкретные даты начала и окончания периода, название которого должно соответствовать формулировке Закона: "отпуск (сверх ежегодно оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации) на весь период санаторно-курортного лечения и проезда к месту санаторно-курортного лечения и обратно";
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)В заявлении должны быть указаны конкретные даты начала и окончания периода, название которого должно соответствовать формулировке Закона: "отпуск (сверх ежегодно оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации) на весь период санаторно-курортного лечения и проезда к месту санаторно-курортного лечения и обратно";
Готовое решение: Можно ли предоставить работнику ежегодный отпуск начиная с выходного дня
(КонсультантПлюс, 2025)Копии путевок на санаторно-курортное лечение к заявлению прилагаю.
(КонсультантПлюс, 2025)Копии путевок на санаторно-курортное лечение к заявлению прилагаю.
Статья: Дополнительные дни отдыха: когда предоставляются и как оплачиваются?
(Тарасова Е.)
("Учреждения культуры и искусства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 1)Заявление о ежегодном дополнительном оплачиваемом отпуске по общему правилу работнику подавать не нужно. Но такое заявление (в произвольной форме) необходимо получить в случае предоставления отпуска на санаторно-курортное лечение и дней отдыха для ухода за ребенком-инвалидом.
(Тарасова Е.)
("Учреждения культуры и искусства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 1)Заявление о ежегодном дополнительном оплачиваемом отпуске по общему правилу работнику подавать не нужно. Но такое заявление (в произвольной форме) необходимо получить в случае предоставления отпуска на санаторно-курортное лечение и дней отдыха для ухода за ребенком-инвалидом.