Запись в трудовой книжке при ликвидации филиала
Подборка наиболее важных документов по запросу Запись в трудовой книжке при ликвидации филиала (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Увольнение1.1.3. Внесение записи в трудовую книжку (сведения о трудовой деятельности) при расторжении трудового договора в связи с прекращением деятельности филиалов и представительств
Готовое решение: Какие особенности увольнения работников при ликвидации филиала
(КонсультантПлюс, 2025)3.2. Как внести в сведения о трудовой деятельности и трудовую книжку (в случае ее ведения) запись об увольнении работника в связи с ликвидацией филиала
(КонсультантПлюс, 2025)3.2. Как внести в сведения о трудовой деятельности и трудовую книжку (в случае ее ведения) запись об увольнении работника в связи с ликвидацией филиала
Статья: Трудовые отношения с работниками филиалов
(Куревина Л.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 12)При увольнении работников в связи с ликвидацией филиала в трудовых книжках необходимо сделать, например, следующую запись: "Трудовой договор расторгнут в связи с прекращением деятельности Самарского филиала ООО "Лепесток" в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации".
(Куревина Л.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 12)При увольнении работников в связи с ликвидацией филиала в трудовых книжках необходимо сделать, например, следующую запись: "Трудовой договор расторгнут в связи с прекращением деятельности Самарского филиала ООО "Лепесток" в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации".