Выплата отпускных 79-фз
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплата отпускных 79-фз (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 50 "Оплата труда гражданского служащего" Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации""Разрешая спор и частично удовлетворяя исковые требования Т., суд первой инстанции, руководствуясь положениями статьи 11 Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 года N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих", постановления Правительства Российской Федерации от 06 сентября 2007 года N 562, которым утверждены Правила исчисления денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, исходил из того, что материальное стимулирование за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета сверх установленного фонда оплаты труда относится к иным дополнительным выплатам, предусмотренным частью 10 статьи 50 Федерального закона N 79-ФЗ, которые необходимо учитывать при расчете сумм ежегодного оплачиваемого отпуска, компенсации при увольнении в связи с сокращением должностей федеральной государственной гражданской службы, компенсации за неиспользованный отпуск, в связи с чем признал обоснованными требования Т. о взыскании в ее пользу задолженности по компенсации при увольнении, компенсации за неиспользованный отпуск, задолженности по денежному содержанию за период нахождения в очередных оплачиваемых отпусках."
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 24.04.2023 N 88-7123/2023
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по выплате денежного содержания за период нахождения в ежегодном отпуске; 2) О взыскании процентов за нарушение срока выплаты.
Обстоятельства: Материальное стимулирование за счет бюджетных ассигнований сверх установленного фонда оплаты труда входило в состав денежного содержания гражданского служащего, в связи с чем подлежало учету при исчислении компенсационных выплат.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено.Установив, что материальное стимулирование за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета сверх установленного фонда оплаты труда относится к иным дополнительным выплатам, предусмотренным частью 10 статьи 50 Федерального закона N 79-ФЗ, входящим в состав денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, что не было учтено при расчете отпускных выплат, в связи с чем положенные выплаты истцу произведены не в полном объеме, нижестоящие суды обоснованно пришли к выводу о наличии законных оснований для взыскания с ответчика в пользу истца задолженности по выплате денежного содержания за период нахождения в ежегодном отпуске.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по выплате денежного содержания за период нахождения в ежегодном отпуске; 2) О взыскании процентов за нарушение срока выплаты.
Обстоятельства: Материальное стимулирование за счет бюджетных ассигнований сверх установленного фонда оплаты труда входило в состав денежного содержания гражданского служащего, в связи с чем подлежало учету при исчислении компенсационных выплат.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено.Установив, что материальное стимулирование за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета сверх установленного фонда оплаты труда относится к иным дополнительным выплатам, предусмотренным частью 10 статьи 50 Федерального закона N 79-ФЗ, входящим в состав денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, что не было учтено при расчете отпускных выплат, в связи с чем положенные выплаты истцу произведены не в полном объеме, нижестоящие суды обоснованно пришли к выводу о наличии законных оснований для взыскания с ответчика в пользу истца задолженности по выплате денежного содержания за период нахождения в ежегодном отпуске.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности работы госслужащихЕжегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков (ч. 2 ст. 46 Закона N 79-ФЗ).
Статья: Возмещение вреда, причиненного здоровью работника: проблемы правоприменения
(Жук А.В.)
("Судья", 2019, N 6)Необходимо отметить, что в гражданском либо трудовом законодательстве отсутствует нормативная дефиниция либо признаки выплаты единовременного характера. Понятие единовременной выплаты встречается в законодательстве о государственной службе. Так, в соответствии с ч. 11 ст. 46 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" <10> при предоставлении федеральному гражданскому служащему ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год производится единовременная выплата в установленном размере. В этом случае единовременность выплаты не означает, что она выплачивается только один раз.
(Жук А.В.)
("Судья", 2019, N 6)Необходимо отметить, что в гражданском либо трудовом законодательстве отсутствует нормативная дефиниция либо признаки выплаты единовременного характера. Понятие единовременной выплаты встречается в законодательстве о государственной службе. Так, в соответствии с ч. 11 ст. 46 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" <10> при предоставлении федеральному гражданскому служащему ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год производится единовременная выплата в установленном размере. В этом случае единовременность выплаты не означает, что она выплачивается только один раз.
Нормативные акты
Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 30.12.2023)6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих.
(ред. от 25.12.2023)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 30.12.2023)6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих.
Указ Президента РФ от 14.02.2023 N 92
"О некоторых вопросах прохождения федеральной государственной гражданской службы в федеральных министерствах, федеральных службах и федеральных агентствах, руководство деятельностью которых осуществляет Президент Российской Федерации, федеральных службах и федеральных агентствах, подведомственных этим федеральным министерствам"об осуществлении единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи;
"О некоторых вопросах прохождения федеральной государственной гражданской службы в федеральных министерствах, федеральных службах и федеральных агентствах, руководство деятельностью которых осуществляет Президент Российской Федерации, федеральных службах и федеральных агентствах, подведомственных этим федеральным министерствам"об осуществлении единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи;