Выдача заработной платы умершему работнику через кассу
Подборка наиболее важных документов по запросу Выдача заработной платы умершему работнику через кассу (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Работник - гражданин РФ умер. Его жена - гражданка Беларуси, постоянно проживающая на территории Беларуси. Вправе ли работодатель выплатить из кассы наличными зарплату умершего работника жене?
(Консультация эксперта, 2025)Ответ: Полагаем, организация не имеет права выплатить заработную плату умершего работника жене-нерезиденту наличными из кассы, так как такая выплата может повлечь привлечение к ответственности организации по ч. 1 ст. 15.25 КоАП РФ.
(Консультация эксперта, 2025)Ответ: Полагаем, организация не имеет права выплатить заработную плату умершего работника жене-нерезиденту наличными из кассы, так как такая выплата может повлечь привлечение к ответственности организации по ч. 1 ст. 15.25 КоАП РФ.
Готовое решение: Как учреждению оформить и отразить в бухгалтерском (бюджетном) учете депонирование сумм заработной платы
(КонсультантПлюс, 2025)В случае смерти работника депонированная заработная плата выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти (ст. 141 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2025)В случае смерти работника депонированная заработная плата выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти (ст. 141 ТК РФ).
Нормативные акты
Распоряжение МЭФ МО от 31.01.2025 N 24РВ-9
"Об утверждении Методов оценки объектов бухгалтерского учета, порядка признания (постановки на учет) и прекращения признания (выбытия из учета) объектов бухгалтерского учета, иных способов ведения бухгалтерского учета при централизации учета"71. За неполученной заработной платой, стипендией, социальными выплатами сотрудник (работник, студент) субъекта централизованного учета вправе обратиться в любой рабочий день. Обращение оформляется письменным заявлением, на основании которого неполученная заработная плата, стипендия, социальные выплаты выдаются через кассу субъекта централизованного учета или перечисляется на лицевой счет сотруднику (работнику, студенту) субъекта централизованного учета, на основании представленного субъектом централизованного учета реестра в Централизованную бухгалтерию.
"Об утверждении Методов оценки объектов бухгалтерского учета, порядка признания (постановки на учет) и прекращения признания (выбытия из учета) объектов бухгалтерского учета, иных способов ведения бухгалтерского учета при централизации учета"71. За неполученной заработной платой, стипендией, социальными выплатами сотрудник (работник, студент) субъекта централизованного учета вправе обратиться в любой рабочий день. Обращение оформляется письменным заявлением, на основании которого неполученная заработная плата, стипендия, социальные выплаты выдаются через кассу субъекта централизованного учета или перечисляется на лицевой счет сотруднику (работнику, студенту) субъекта централизованного учета, на основании представленного субъектом централизованного учета реестра в Централизованную бухгалтерию.
Статья: Организация наличного денежного обращения (Окончание)
("Финансовая газета", 1999, N 13)Выдача депонированных сумм нескольким лицам может оформляться по платежной ведомости. Разовые выдачи денег производятся по расходным кассовым ордерам.
("Финансовая газета", 1999, N 13)Выдача депонированных сумм нескольким лицам может оформляться по платежной ведомости. Разовые выдачи денег производятся по расходным кассовым ордерам.
Статья: Предприниматель умер - бухгалтер остался (что можно и что нельзя делать бухгалтеру, который внезапно потерял своего работодателя-предпринимателя)
(Мошкович М.Г., Рымкевич А.В.)
("Главная книга", 2012, N 8)День смерти гражданина является днем открытия наследства, поэтому все имущество предпринимателя (включая деньги в сейфе и на банковских счетах) ему уже не принадлежит <2>. Его должны получить наследники в неизменном виде <3>. Поэтому после смерти предпринимателя ни в коем случае нельзя:
(Мошкович М.Г., Рымкевич А.В.)
("Главная книга", 2012, N 8)День смерти гражданина является днем открытия наследства, поэтому все имущество предпринимателя (включая деньги в сейфе и на банковских счетах) ему уже не принадлежит <2>. Его должны получить наследники в неизменном виде <3>. Поэтому после смерти предпринимателя ни в коем случае нельзя:
Статья: Финансисты разъяснили, как отражать возмещение ФСС расходов работодателя
(Мишанина М.)
("Казенные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 10)Пример 1. В сентябре текущего года казенное учреждение выдало из кассы сыну умершего работника пособие на погребение в размере 6 424,98 руб. В следующем месяце территориальный орган ФСС возместил учреждению соответствующие расходы в полной сумме. Деньги были перечислены на его лицевой счет и отражены как восстановление кассового расхода.
(Мишанина М.)
("Казенные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 10)Пример 1. В сентябре текущего года казенное учреждение выдало из кассы сыну умершего работника пособие на погребение в размере 6 424,98 руб. В следующем месяце территориальный орган ФСС возместил учреждению соответствующие расходы в полной сумме. Деньги были перечислены на его лицевой счет и отражены как восстановление кассового расхода.
Статья: Депонированная зарплата
(Бунина А.Ю.)
("Бюджетный учет", 2009, N 5)- выдана депонированная заработная плата из кассы.
(Бунина А.Ю.)
("Бюджетный учет", 2009, N 5)- выдана депонированная заработная плата из кассы.
Статья: Организация наличного денежного обращения (Продолжение)
(Юцковская И.)
("Финансовая газета", 2001, N 16)Своевременно не полученную работниками заработную плату предприятия обязаны хранить в течение 3 лет и выдавать ее по первому требованию работника. При сдаче депонированной заработной платы на расчетный счет в назначении платежа указывается "Депонированная заработная плата", что также обязывает банковское учреждение учитывать данные средства отдельно. Выдача депонированных сумм нескольким лицам может оформляться по платежной ведомости. Разовые выдачи денег производятся по расходным кассовым ордерам. В случае смерти работника не полученная ко дню его смерти заработная плата выдается совместно проживающим с ним членам семьи, а также лицам, находившимся вследствие нетрудоспособности на иждивении умершего (Постановление Совета Министров СССР от 19.11.1984 N 1153 "О порядке выдачи заработной платы, не полученной ко дню смерти рабочего или служащего").
(Юцковская И.)
("Финансовая газета", 2001, N 16)Своевременно не полученную работниками заработную плату предприятия обязаны хранить в течение 3 лет и выдавать ее по первому требованию работника. При сдаче депонированной заработной платы на расчетный счет в назначении платежа указывается "Депонированная заработная плата", что также обязывает банковское учреждение учитывать данные средства отдельно. Выдача депонированных сумм нескольким лицам может оформляться по платежной ведомости. Разовые выдачи денег производятся по расходным кассовым ордерам. В случае смерти работника не полученная ко дню его смерти заработная плата выдается совместно проживающим с ним членам семьи, а также лицам, находившимся вследствие нетрудоспособности на иждивении умершего (Постановление Совета Министров СССР от 19.11.1984 N 1153 "О порядке выдачи заработной платы, не полученной ко дню смерти рабочего или служащего").
"Казенные учреждения: корреспонденция счетов бюджетного учета: Учебное пособие"
(Маслова Т.С., Маслов Р.О.)
("Магистр", "ИНФРА-М", 2017)Учреждением погашена задолженность по депонированным суммам заработной платы, пособий, стипендий и др. наличными из кассы.
(Маслова Т.С., Маслов Р.О.)
("Магистр", "ИНФРА-М", 2017)Учреждением погашена задолженность по депонированным суммам заработной платы, пособий, стипендий и др. наличными из кассы.
Статья: Проверка службой судебных приставов исполнительного производства
(Валова С.)
("Бюджетные учреждения: ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности", 2008, N 12)- сумма, равная стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иные выплаты, осуществляемые работодателем в соответствии с законодательством о труде, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, смертью родных, регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.
(Валова С.)
("Бюджетные учреждения: ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности", 2008, N 12)- сумма, равная стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иные выплаты, осуществляемые работодателем в соответствии с законодательством о труде, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, смертью родных, регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику.
"Гарантии, компенсации и льготы работникам"
(Белянинова Ю.В.)
("Омега-Л", 2006)Выдача депонированных сумм отдельным работникам наличными осуществляется по расходному кассовому ордеру, а если получателей несколько, то может составляться отдельная платежная ведомость.
(Белянинова Ю.В.)
("Омега-Л", 2006)Выдача депонированных сумм отдельным работникам наличными осуществляется по расходному кассовому ордеру, а если получателей несколько, то может составляться отдельная платежная ведомость.
Вопрос: О выдаче наличных денег при выплате зарплаты не работнику, а иному лицу, в частности, когда такое условие закреплено в трудовом договоре или при обращении членов семьи за зарплатой умершего работника.
(Письмо Банка России от 11.01.2021 N 29-1-1-ОЭ/41)Вопрос: Согласно п. 6.1 Указания Банка России от 11.03.2014 N 3210-У кассир должен удостовериться в том, что выдача наличных денег осуществляется лицу, указанному в расходном кассовом ордере (расчетно-платежной ведомости, платежной ведомости). Как быть в случае, когда в соответствии с трудовым законодательством заработная плата работника выплачивается не ему самому, а иному лицу? Например, если в соответствии с ч. 5 ст. 136 такое условие закреплено в трудовом договоре или если за заработной платой, не полученной ко дню смерти работника, обратился член его семьи на основании ст. 141 ТК РФ.
(Письмо Банка России от 11.01.2021 N 29-1-1-ОЭ/41)Вопрос: Согласно п. 6.1 Указания Банка России от 11.03.2014 N 3210-У кассир должен удостовериться в том, что выдача наличных денег осуществляется лицу, указанному в расходном кассовом ордере (расчетно-платежной ведомости, платежной ведомости). Как быть в случае, когда в соответствии с трудовым законодательством заработная плата работника выплачивается не ему самому, а иному лицу? Например, если в соответствии с ч. 5 ст. 136 такое условие закреплено в трудовом договоре или если за заработной платой, не полученной ко дню смерти работника, обратился член его семьи на основании ст. 141 ТК РФ.