Ведомственные знаки отличия за заслуги в труде

Подборка наиболее важных документов по запросу Ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика: Ведомственные знаки отличия за заслуги в труде

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 11.03.2019 N 45-КГ18-21
Требование: О признании права на присвоение звания "Ветеран труда", обязании включить в список лиц, претендующих на присвоение данного звания.
Обстоятельства: Истица указал на наличие у нее необходимого трудового стажа, награждение медалью Министерства обороны России "За трудовую доблесть".
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение, поскольку медаль Министерства обороны РФ "За трудовую доблесть" как на момент награждения ею истицы, так и на момент ее обращения с заявлением о включении в список лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", была ведомственной наградой за добросовестное исполнение трудовых обязанностей, продолжительную и безупречную работу, то есть являлась ведомственным знаком отличия в труде.
Таким образом, Федеральный закон "О ветеранах" (подпункт 2 пункта 1 статьи 7 данного федерального закона в редакции Федерального закона от 29 декабря 2015 г. N 388-ФЗ) устанавливает на федеральном уровне круг лиц, являющихся ветеранами труда, к числу которых относятся, в частности, и лица, награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Апелляционное определение Судебной коллегии по административным делам Верховного Суда РФ от 01.08.2018 N 3-АПГ18-4
Об отмене решения Верховного суда Республики Коми от 28.02.2018 г. и удовлетворении административного иска об оспаривании пп. 21 п. 1 Перечня ведомственных знаков отличия в труде, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", являющегося приложением N 2 к Положению о порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда" на территории Республики Коми, утвержденному постановлением правительства Республики Коми от 19.12.2007 г. N 302.
Вместе с тем необходимо иметь в виду, что в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 и предложением вторым пункта 1.1 статьи 7 указанного федерального закона ветеранами труда являются лица, награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в службе, учрежденными в качестве знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", федеральными государственными органами.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Ведомственные знаки отличия за заслуги в труде

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Ситуация: Какие ведомственные знаки отличия дают право на присвоение звания "Ветеран труда"?
("Электронный журнал "Азбука права", 2021)
Одним из условий присвоения звания ветерана труда является награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде. Порядок учреждения указанных знаков отличия и награждения ими, как правило, определяется Правительством РФ и иными федеральными государственными органами, а также государственными корпорациями (пп. 2 п. 1, п. 1.1 ст. 7 Закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ).
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Ситуация: Установлены ли льготы для лиц, награжденных знаком "Ветеран таможенной службы"?
("Электронный журнал "Азбука права", 2021)
Одним из оснований для присвоения звания "Ветеран труда" является награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 или 20 лет (соответственно для мужчин и женщин) или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении (пп. 2 п. 1 ст. 7 Закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ).

Нормативные акты: Ведомственные знаки отличия за заслуги в труде

Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ
(ред. от 30.04.2021)
"О ветеранах"
2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
Федеральный закон от 29.12.2015 N 388-ФЗ
"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости"
"2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.";