Увольнение гражданина белоруссии
Подборка наиболее важных документов по запросу Увольнение гражданина белоруссии (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Организация планирует привлечь гражданина Республики Беларусь (нерезидента РФ) к оказанию услуг по поиску потенциальных покупателей. Исполнитель будет работать удаленно. Для оформления отношений с ним следует оформить договор ГПХ или можно заключить трудовой договор? Следует ли уведомить МВД России?
(Консультация эксперта, 2025)Из приведенных норм следует, что в обязанности органов внутренних дел входит учет иностранных граждан, в том числе осуществляющих трудовую или иную деятельность, если они фактически находятся на территории Российской Федерации. В этом случае работодатель/заказчик обязан уведомить орган внутренних дел о заключении и прекращении (расторжении) с иностранным гражданином трудового договора / гражданско-правового договора о выполнении работ (оказании услуг).
(Консультация эксперта, 2025)Из приведенных норм следует, что в обязанности органов внутренних дел входит учет иностранных граждан, в том числе осуществляющих трудовую или иную деятельность, если они фактически находятся на территории Российской Федерации. В этом случае работодатель/заказчик обязан уведомить орган внутренних дел о заключении и прекращении (расторжении) с иностранным гражданином трудового договора / гражданско-правового договора о выполнении работ (оказании услуг).
Готовое решение: Что нужно знать о порядке приема на работу иностранцев, временно пребывающих в РФ без визы
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы увольняете иностранца, то учтите особенности расторжения трудового договора с таким работником. В частности, уведомьте о расторжении трудового договора территориальный орган МВД России в субъекте РФ, на территории которого трудился работник (если работал на территории двух субъектов РФ - этот орган в каждом из них). При необходимости снимите иностранца с миграционного учета (исключение действует с 01.09.2025 по 01.09.2029 для иностранцев - участников эксперимента, пребывающих на территориях Москвы и Московской области. К участникам эксперимента не относятся, в частности, граждане Республики Беларусь). Это следует, в частности, из абз. 1, 2 п. 8 ст. 13 Закона об иностранцах, ч. 5, 6 ст. 4, ч. 2 ст. 21, п. 5 ч. 1, п. 5 ч. 2 ст. 23 Закона о миграционном учете, ч. 1, 7 ст. 5 Федерального закона от 23.05.2025 N 121-ФЗ.
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы увольняете иностранца, то учтите особенности расторжения трудового договора с таким работником. В частности, уведомьте о расторжении трудового договора территориальный орган МВД России в субъекте РФ, на территории которого трудился работник (если работал на территории двух субъектов РФ - этот орган в каждом из них). При необходимости снимите иностранца с миграционного учета (исключение действует с 01.09.2025 по 01.09.2029 для иностранцев - участников эксперимента, пребывающих на территориях Москвы и Московской области. К участникам эксперимента не относятся, в частности, граждане Республики Беларусь). Это следует, в частности, из абз. 1, 2 п. 8 ст. 13 Закона об иностранцах, ч. 5, 6 ст. 4, ч. 2 ст. 21, п. 5 ч. 1, п. 5 ч. 2 ст. 23 Закона о миграционном учете, ч. 1, 7 ст. 5 Федерального закона от 23.05.2025 N 121-ФЗ.
Нормативные акты
Справочная информация: "Правовой календарь на IV квартал 2025 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Указанные требования не распространяются на граждан Республики Белоруссия.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Указанные требования не распространяются на граждан Республики Белоруссия.
Постановление Правительства РФ от 24.03.2023 N 471
(ред. от 07.05.2026)
"Об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации"гражданам Российской Федерации, замещавшим должности в Межгосударственном экономическом комитете Экономического союза и Межгосударственном статистическом комитете Содружества Независимых Государств, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 29 июня 2013 г. N 591 "О ежемесячной доплате к пенсии гражданам Российской Федерации, замещавшим должности в Межгосударственном экономическом комитете Экономического союза и Межгосударственном статистическом комитете Содружества Независимых Государств и уволенным в связи с их реорганизацией";
(ред. от 07.05.2026)
"Об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации"гражданам Российской Федерации, замещавшим должности в Межгосударственном экономическом комитете Экономического союза и Межгосударственном статистическом комитете Содружества Независимых Государств, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 29 июня 2013 г. N 591 "О ежемесячной доплате к пенсии гражданам Российской Федерации, замещавшим должности в Межгосударственном экономическом комитете Экономического союза и Межгосударственном статистическом комитете Содружества Независимых Государств и уволенным в связи с их реорганизацией";
Готовое решение: Что нужно знать о заключении трудового договора с гражданином Белоруссии
(КонсультантПлюс, 2026)Верховный Суд РФ в отдельных постановлениях, на основании Решения Высшего Совета Сообщества Беларуси и России от 22.06.1996 N 4 и ч. 4 ст. 15 Конституции РФ пришел к выводу, что на граждан Белоруссии, трудоустроенных в России, и их работодателей положения ст. 13 Закона об иностранцах не распространяются. Он признал незаконным привлечение к ответственности по ч. 3, 4 ст. 18.15 КоАП РФ работодателя (должностное лицо работодателя), не уведомившего уполномоченный орган о приеме на работу (увольнении) гражданина Белоруссии (см., например, Постановления от 07.06.2018 N 83-АД18-6, от 30.05.2017 N 78-АД17-19).
(КонсультантПлюс, 2026)Верховный Суд РФ в отдельных постановлениях, на основании Решения Высшего Совета Сообщества Беларуси и России от 22.06.1996 N 4 и ч. 4 ст. 15 Конституции РФ пришел к выводу, что на граждан Белоруссии, трудоустроенных в России, и их работодателей положения ст. 13 Закона об иностранцах не распространяются. Он признал незаконным привлечение к ответственности по ч. 3, 4 ст. 18.15 КоАП РФ работодателя (должностное лицо работодателя), не уведомившего уполномоченный орган о приеме на работу (увольнении) гражданина Белоруссии (см., например, Постановления от 07.06.2018 N 83-АД18-6, от 30.05.2017 N 78-АД17-19).
Статья: Россия и Белоруссия: сравнительно-правовой анализ законодательства о нотариате
(Щенникова Л.В.)
("Вестник гражданского процесса", 2024, N 5)В-седьмых, и в России, и в Белоруссии законодатель установил перечень препятствий для занятия должности нотариуса (ст. 2 Основ, ст. 29 Закона). Однако различия в регламентации провести возможно. Так, в нашей стране препятствием не является судимость, если она снята или погашена в установленном федеральным законом порядке. В Белоруссии гражданин не сможет стать нотариусом, если ранее совершил любое умышленное преступление. Препятствует назначению на должность и прекращение полномочий судьи, увольнение из правоохранительных или иных органов, исключение из коллегии адвокатов по дискредитирующим обстоятельствам. Что касается заболеваний, то в России в соответствии с п. 2, 3 ст. 2 Основ препятствием для назначения на должность является алкоголизм, наркомания, токсикомания, хроническое и затяжное психическое расстройство в случае постановки гражданина на соответствующий учет в наркологическом или психоневрологическом диспансере. В Белоруссии Совет Министров устанавливает перечень заболеваний, наличие которых препятствует исполнению обязанностей нотариуса. И здесь требования к нотариусам по здоровью совпадают с требованиями, предъявляемыми к гражданам, состоящим на государственной службе.
(Щенникова Л.В.)
("Вестник гражданского процесса", 2024, N 5)В-седьмых, и в России, и в Белоруссии законодатель установил перечень препятствий для занятия должности нотариуса (ст. 2 Основ, ст. 29 Закона). Однако различия в регламентации провести возможно. Так, в нашей стране препятствием не является судимость, если она снята или погашена в установленном федеральным законом порядке. В Белоруссии гражданин не сможет стать нотариусом, если ранее совершил любое умышленное преступление. Препятствует назначению на должность и прекращение полномочий судьи, увольнение из правоохранительных или иных органов, исключение из коллегии адвокатов по дискредитирующим обстоятельствам. Что касается заболеваний, то в России в соответствии с п. 2, 3 ст. 2 Основ препятствием для назначения на должность является алкоголизм, наркомания, токсикомания, хроническое и затяжное психическое расстройство в случае постановки гражданина на соответствующий учет в наркологическом или психоневрологическом диспансере. В Белоруссии Совет Министров устанавливает перечень заболеваний, наличие которых препятствует исполнению обязанностей нотариуса. И здесь требования к нотариусам по здоровью совпадают с требованиями, предъявляемыми к гражданам, состоящим на государственной службе.
Статья: Новости от 18.04.2025
("Главная книга", 2025, N 9)Также нужно иметь в виду, что под выходом на пенсию подразумеваются как выход на пенсию по старости, так и другие "пенсионные" ситуации (например, выход на пенсию за выслугу лет у военнослужащих). При этом сам по себе факт увольнения работника пенсионного возраста не означает увольнение по особому основанию в связи с выходом на пенсию.
("Главная книга", 2025, N 9)Также нужно иметь в виду, что под выходом на пенсию подразумеваются как выход на пенсию по старости, так и другие "пенсионные" ситуации (например, выход на пенсию за выслугу лет у военнослужащих). При этом сам по себе факт увольнения работника пенсионного возраста не означает увольнение по особому основанию в связи с выходом на пенсию.
Типовая ситуация: Как уволить иностранца
(Издательство "Главная книга", 2026)Уведомление об увольнении гражданина Белоруссии можно не отправлять. Но лучше это сделать, чтобы избежать возможных претензий проверяющих (п. 1 Решения N 4, Постановление ВС РФ N 83-АД18-6).
(Издательство "Главная книга", 2026)Уведомление об увольнении гражданина Белоруссии можно не отправлять. Но лучше это сделать, чтобы избежать возможных претензий проверяющих (п. 1 Решения N 4, Постановление ВС РФ N 83-АД18-6).
Вопрос: О представлении временно пребывающим в РФ гражданином Республики Беларусь, являющимся ВКС, полиса ДМС при трудоустройстве.
(Письмо Гострудинспекции в г. Москве от 17.10.2023 N ПГ/21589/10-34055-ОБ/18-1270)Если граждане государств Евразийского экономического союза фактически не въезжают в Россию, то уведомлять ГУ МВД по вопросам миграции и ставить иностранца на миграционный учет не нужно (ст. 20 Закона от 18.07.2006 N 109-ФЗ). Например, если гражданин Беларуси заключил с российской организацией договор о дистанционной работе, фактически выполнять свои обязанности человек будет в Минске. Уведомлять МВД России о его приеме на работу в таком случае не нужно (письмо МВД от 25.11.2016 N 20/16199).
(Письмо Гострудинспекции в г. Москве от 17.10.2023 N ПГ/21589/10-34055-ОБ/18-1270)Если граждане государств Евразийского экономического союза фактически не въезжают в Россию, то уведомлять ГУ МВД по вопросам миграции и ставить иностранца на миграционный учет не нужно (ст. 20 Закона от 18.07.2006 N 109-ФЗ). Например, если гражданин Беларуси заключил с российской организацией договор о дистанционной работе, фактически выполнять свои обязанности человек будет в Минске. Уведомлять МВД России о его приеме на работу в таком случае не нужно (письмо МВД от 25.11.2016 N 20/16199).
Последние изменения: Прием на работу граждан Белоруссии
(КонсультантПлюс, 2026)В отношении граждан Беларуси, трудоустроенных в РФ, и их работодателей не применяются положения Закона об иностранцах. Это следует из содержания Решения Высшего Совета Сообщества Беларуси и России от 22.06.1996 N 4. Следовательно, привлечь работодателя к ответственности за неуведомление госоргана в сфере миграции о заключении и прекращении (расторжении) трудового договора с гражданином Беларуси нельзя.
(КонсультантПлюс, 2026)В отношении граждан Беларуси, трудоустроенных в РФ, и их работодателей не применяются положения Закона об иностранцах. Это следует из содержания Решения Высшего Совета Сообщества Беларуси и России от 22.06.1996 N 4. Следовательно, привлечь работодателя к ответственности за неуведомление госоргана в сфере миграции о заключении и прекращении (расторжении) трудового договора с гражданином Беларуси нельзя.
Путеводитель по кадровым вопросам. Иностранные работникиНужно ли уведомлять уполномоченный орган в сфере внутренних дел о заключении (расторжении, прекращении) трудового (гражданско-правового) договора с гражданином Беларуси?
Вопрос: Организация, находящаяся в г. Москве, является принимающей стороной для иностранного гражданина. Он увольняется с работы после 01.09.2025. Требуется ли подать уведомление о снятии с миграционного учета и убытии с места временного пребывания, или он самостоятельно должен подать об этом сведения через мобильное приложение?
(Консультация эксперта, 2025)Ответ: Если иностранный работник (за исключением граждан Белоруссии) увольняется из организации (являющейся принимающей стороной), расположенной в г. Москве, после 01.09.2025 и убывает из РФ, то, по нашему мнению, иностранный гражданин должен подавать сведения об убытии сам, через мобильное приложение "Амина".
(Консультация эксперта, 2025)Ответ: Если иностранный работник (за исключением граждан Белоруссии) увольняется из организации (являющейся принимающей стороной), расположенной в г. Москве, после 01.09.2025 и убывает из РФ, то, по нашему мнению, иностранный гражданин должен подавать сведения об убытии сам, через мобильное приложение "Амина".
Готовое решение: Какие есть особенности увольнения работника-иностранца
(КонсультантПлюс, 2026)1.4. Какие специальные основания увольнения применяются к временно пребывающим в РФ гражданам Белоруссии, Армении, Казахстана, Кыргызстана
(КонсультантПлюс, 2026)1.4. Какие специальные основания увольнения применяются к временно пребывающим в РФ гражданам Белоруссии, Армении, Казахстана, Кыргызстана