Трудовой договор с представительством иностранной компании
Подборка наиболее важных документов по запросу Трудовой договор с представительством иностранной компании (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: О страховых взносах в отношении вознаграждения российским гражданам - работникам представительства китайской организации в РФ.
(Письмо Минфина России от 09.10.2024 N 03-15-06/97828)Таким образом, иностранная организация, имеющая представительство на территории Российской Федерации, является плательщиком страховых взносов с сумм выплат и иных вознаграждений в пользу граждан Российской Федерации, работающих по трудовым договорам в этой иностранной организации.
(Письмо Минфина России от 09.10.2024 N 03-15-06/97828)Таким образом, иностранная организация, имеющая представительство на территории Российской Федерации, является плательщиком страховых взносов с сумм выплат и иных вознаграждений в пользу граждан Российской Федерации, работающих по трудовым договорам в этой иностранной организации.
Ситуация: Выплачивается ли иностранному гражданину единовременное пособие при рождении ребенка?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)временно проживающие на территории РФ и подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе работающие по трудовым договорам.
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)временно проживающие на территории РФ и подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе работающие по трудовым договорам.
Нормативные акты
Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ
(ред. от 28.12.2024)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.06.2025)18. При неисполнении работодателем принятых на себя перед иностранным гражданином обязательств, установленных в соответствии с настоящим Федеральным законом, а равно условий трудового договора, заключенного с иностранным гражданином, филиал, представительство или дочерняя организация иностранной коммерческой организации вправе вновь привлекать иностранного гражданина на условиях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, не ранее чем через два года со дня, когда соответствующие обстоятельства стали известны федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченному им территориальному органу.
(ред. от 28.12.2024)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.06.2025)18. При неисполнении работодателем принятых на себя перед иностранным гражданином обязательств, установленных в соответствии с настоящим Федеральным законом, а равно условий трудового договора, заключенного с иностранным гражданином, филиал, представительство или дочерняя организация иностранной коммерческой организации вправе вновь привлекать иностранного гражданина на условиях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, не ранее чем через два года со дня, когда соответствующие обстоятельства стали известны федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченному им территориальному органу.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 07.04.2025)Допускается досрочное расторжение трудового договора с работником, направленным временно для выполнения работы в расположенное на территории Российской Федерации дипломатическое представительство или консульское учреждение иностранного государства, международную организацию или ее представительство либо к пребывающим на территории Российской Федерации дипломатическому агенту, консульскому должностному лицу или членам их семей, которые проживают вместе с ними, в случаях:
(ред. от 07.04.2025)Допускается досрочное расторжение трудового договора с работником, направленным временно для выполнения работы в расположенное на территории Российской Федерации дипломатическое представительство или консульское учреждение иностранного государства, международную организацию или ее представительство либо к пребывающим на территории Российской Федерации дипломатическому агенту, консульскому должностному лицу или членам их семей, которые проживают вместе с ними, в случаях: