Трудовой договор с испытанием
Подборка наиболее важных документов по запросу Трудовой договор с испытанием (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовТрудовой договор с условием об испытании, включающем в себя выполнение плана работы >>>
Нормативные акты
Приказ Роструда от 11.11.2022 N 253
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Условие об испытании вносится только по соглашению сторон. Условие об испытании должно быть установлено либо в самом тексте трудового договора при его заключении либо в отдельном соглашении сторон, если работник допущен до работы до оформления трудового договора в письменной форме.
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"Условие об испытании вносится только по соглашению сторон. Условие об испытании должно быть установлено либо в самом тексте трудового договора при его заключении либо в отдельном соглашении сторон, если работник допущен до работы до оформления трудового договора в письменной форме.
Типовая ситуация: Испытательный срок: основные правила
(Издательство "Главная книга", 2025)Условие об испытательном сроке в трудовом договоре
(Издательство "Главная книга", 2025)Условие об испытательном сроке в трудовом договоре
Готовое решение: Как пройти самопроверку по проверочному листу Роструда о содержании трудовых договоров
(КонсультантПлюс, 2025)6. Что делать, если в трудовом договоре установлено испытание работнику, которому запрещено его устанавливать
(КонсультантПлюс, 2025)6. Что делать, если в трудовом договоре установлено испытание работнику, которому запрещено его устанавливать
Путеводитель по трудовым спорам. Спорные ситуации при увольнении по результатам испытания1.1. Правомерно ли увольнение работника по итогам испытания, если трудовой договор с условием об испытании оформлен после фактического допуска к работе?
Путеводитель по кадровым вопросам. Испытание при приеме на работуСитуация из практики. Можно ли направить уведомление о расторжении трудового договора не выдержавшему испытание работнику по электронной почте с подтверждением о прочтении?
Ситуация: Каковы особенности работы в период испытательного срока?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Порядок и срок расторжения трудового договора в период испытательного срока
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Порядок и срок расторжения трудового договора в период испытательного срока
Вопрос: О расторжении трудового договора при неудовлетворительном результате испытания с работником, воспитывающим несовершеннолетнего ребенка (пяти лет) без матери.
(Письмо Минтруда России от 25.12.2024 N 14-6/ООГ-7569)Вопрос: При трудоустройстве работнику установили испытательный срок три месяца. В течение этого срока ему сообщили, что он не прошел испытание и будет уволен по этому основанию. Возможно ли увольнение, если работник один воспитывает несовершеннолетнего ребенка (пяти лет) без матери (умерла после тяжелой болезни)?
(Письмо Минтруда России от 25.12.2024 N 14-6/ООГ-7569)Вопрос: При трудоустройстве работнику установили испытательный срок три месяца. В течение этого срока ему сообщили, что он не прошел испытание и будет уволен по этому основанию. Возможно ли увольнение, если работник один воспитывает несовершеннолетнего ребенка (пяти лет) без матери (умерла после тяжелой болезни)?