Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
Подборка наиболее важных документов по запросу Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работодателя"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)- порядок оплаты труда в выходные и нерабочие праздничные дни (ст. 153 ТК РФ).
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)- порядок оплаты труда в выходные и нерабочие праздничные дни (ст. 153 ТК РФ).
Статья: Оплата сверхурочного труда: от иллюзий к реальности
(Болдырев В.А.)
("Право и экономика", 2022, N 1)"В ст. 152 ТК РФ не содержится четкого порядка определения полуторного и двойного размера оплаты сверхурочной работы при различных системах оплаты труда. Поэтому при расчете заработка за сверхурочные часы можно воспользоваться правилами ст. 153 ТК РФ об оплате труда в выходные и нерабочие праздничные дни" <1>, - отмечается В.В. Семенихиным, умалчивающим, впрочем, о проблемах, которые лежат за этим.
(Болдырев В.А.)
("Право и экономика", 2022, N 1)"В ст. 152 ТК РФ не содержится четкого порядка определения полуторного и двойного размера оплаты сверхурочной работы при различных системах оплаты труда. Поэтому при расчете заработка за сверхурочные часы можно воспользоваться правилами ст. 153 ТК РФ об оплате труда в выходные и нерабочие праздничные дни" <1>, - отмечается В.В. Семенихиным, умалчивающим, впрочем, о проблемах, которые лежат за этим.
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 08.08.1966 N 465/П-21
(ред. от 10.05.2017)
"Об утверждении разъяснения N 13/п-21 "О компенсации за работу в праздничные дни"
(вместе с разъяснением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 08.08.1966 N 13/П-21 "О компенсации за работу в праздничные дни")Не действует на территории Российской Федерации. - Приказ Минтруда России от 10.05.2017 N 415.
(ред. от 10.05.2017)
"Об утверждении разъяснения N 13/п-21 "О компенсации за работу в праздничные дни"
(вместе с разъяснением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 08.08.1966 N 13/П-21 "О компенсации за работу в праздничные дни")Не действует на территории Российской Федерации. - Приказ Минтруда России от 10.05.2017 N 415.
Статья: Повышение эффективности норм о рабочем времени и времени отдыха средствами гражданского судопроизводства
(Сапрыкин Н.С.)
("Вестник гражданского процесса", 2026, N 2)В версии "КонсультантПлюс" (банк данных на 30 июня 2025 г.) ТК РФ цитируется в 67 786 решениях кассационных судов общей юрисдикции. Статья 152 ТК РФ (оплата сверхурочной работы) цитируется в 1 155 решениях, а ст. 153 ТК РФ (оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни) в 1 218. Тем самым от общего числа решений по трудовым спорам 2 373 решения составляют 3,5%. Применив эти данные к соотношению рассмотренных дел из трудовых правоотношений и споров о взыскании заработной платы, получим долю в 6,2%.
(Сапрыкин Н.С.)
("Вестник гражданского процесса", 2026, N 2)В версии "КонсультантПлюс" (банк данных на 30 июня 2025 г.) ТК РФ цитируется в 67 786 решениях кассационных судов общей юрисдикции. Статья 152 ТК РФ (оплата сверхурочной работы) цитируется в 1 155 решениях, а ст. 153 ТК РФ (оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни) в 1 218. Тем самым от общего числа решений по трудовым спорам 2 373 решения составляют 3,5%. Применив эти данные к соотношению рассмотренных дел из трудовых правоотношений и споров о взыскании заработной платы, получим долю в 6,2%.
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)- порядок оплаты труда в выходные и нерабочие праздничные дни (ст. 153 ТК РФ).
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)- порядок оплаты труда в выходные и нерабочие праздничные дни (ст. 153 ТК РФ).
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)- порядок оплаты труда в выходные и нерабочие праздничные дни (ст. 153 ТК РФ).
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)- порядок оплаты труда в выходные и нерабочие праздничные дни (ст. 153 ТК РФ).
Готовое решение: Как произвести окончательный расчет с работником при увольнении
(КонсультантПлюс, 2026)Закон обязывает оплачивать труд в выходной (нерабочий праздничный) день в повышенном размере (ст. 153 ТК РФ). В то же время закон разрешает предоставить работнику по его просьбе за работу в такой день другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха не оплачивается (ч. 4 ст. 153 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Закон обязывает оплачивать труд в выходной (нерабочий праздничный) день в повышенном размере (ст. 153 ТК РФ). В то же время закон разрешает предоставить работнику по его просьбе за работу в такой день другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха не оплачивается (ч. 4 ст. 153 ТК РФ).