Средний заработок при сокращении косгу
Подборка наиболее важных документов по запросу Средний заработок при сокращении косгу (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Выплата единовременной компенсации при сокращении штата
(Суворова Т.)
("Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 11)Согласно п. 10.6.4 Порядка N 209н на подстатью 264 "Пенсии, пособия, выплачиваемые работодателями, нанимателями бывшим работникам в денежной форме" КОСГУ относятся расходы на выплату среднемесячного заработка на период трудоустройства работника при его увольнении в связи с ликвидацией либо реорганизацией учреждения, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата учреждения, и аналогичные расходы.
(Суворова Т.)
("Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 11)Согласно п. 10.6.4 Порядка N 209н на подстатью 264 "Пенсии, пособия, выплачиваемые работодателями, нанимателями бывшим работникам в денежной форме" КОСГУ относятся расходы на выплату среднемесячного заработка на период трудоустройства работника при его увольнении в связи с ликвидацией либо реорганизацией учреждения, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата учреждения, и аналогичные расходы.
Нормативные акты
Приказ Минфина России от 16.12.2013 N 121н
"О внесении изменений в Указания о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации, утвержденные приказом Министерства финансов Российской Федерации от 1 июля 2013 г. N 65н""выплату работникам, гражданским служащим среднемесячного заработка на период трудоустройства при их увольнении в связи с ликвидацией либо реорганизацией учреждения, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата учреждения;
"О внесении изменений в Указания о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации, утвержденные приказом Министерства финансов Российской Федерации от 1 июля 2013 г. N 65н""выплату работникам, гражданским служащим среднемесячного заработка на период трудоустройства при их увольнении в связи с ликвидацией либо реорганизацией учреждения, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата учреждения;
Приказ Минфина России от 29.11.2017 N 209н
(ред. от 04.10.2024)
"Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.02.2018 N 50003)- выходных пособий работникам, военнослужащим и сотрудникам правоохранительных органов (органов безопасности), имеющим специальные звания, при их увольнении в связи с ликвидацией, либо реорганизацией учреждений, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата учреждения, осуществляемые в порядке и размерах, установленных законодательством Российской Федерации;
(ред. от 04.10.2024)
"Об утверждении Порядка применения классификации операций сектора государственного управления"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.02.2018 N 50003)- выходных пособий работникам, военнослужащим и сотрудникам правоохранительных органов (органов безопасности), имеющим специальные звания, при их увольнении в связи с ликвидацией, либо реорганизацией учреждений, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата учреждения, осуществляемые в порядке и размерах, установленных законодательством Российской Федерации;
Статья: Применение кодов видов расходов и КОСГУ
(Марова О.)
("Учреждения физической культуры и спорта: бухгалтерский учет и налогообложение", 2016, N 4)Код 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств" ВР. По данному элементу отражаются расходы государственных (муниципальных) учреждений на осуществление в пользу граждан социальных выплат, включая расходы на выплату уволенным служащим (работникам) среднего месячного заработка на период трудоустройства в случае их увольнения в связи с ликвидацией организации, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата работников организации, осуществляемые на основании ст. ст. 178 и 318 ТК РФ. Указанные выплаты следует производить по подстатье 262 "Пособия по социальной помощи населению" КОСГУ.
(Марова О.)
("Учреждения физической культуры и спорта: бухгалтерский учет и налогообложение", 2016, N 4)Код 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств" ВР. По данному элементу отражаются расходы государственных (муниципальных) учреждений на осуществление в пользу граждан социальных выплат, включая расходы на выплату уволенным служащим (работникам) среднего месячного заработка на период трудоустройства в случае их увольнения в связи с ликвидацией организации, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности или штата работников организации, осуществляемые на основании ст. ст. 178 и 318 ТК РФ. Указанные выплаты следует производить по подстатье 262 "Пособия по социальной помощи населению" КОСГУ.
Статья: В Порядок применения КОСГУ в 2019 году внесены изменения
(Зарипова М.)
("Автономные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 1)В силу нововведений в п. 10.6.4 Порядка N 209н на подстатью 264 "Пенсии, пособия, выплачиваемые работодателями, нанимателями бывшим работникам в денежной форме" относятся расходы на выплату среднемесячного заработка на период трудоустройства работника, гражданского служащего при его увольнении в связи с ликвидацией либо реорганизацией учреждения, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности работников или штата. В связи с этим данный вид расходов исключен из подстатьи 266 "Социальные пособия и компенсации персоналу в денежной форме" КОСГУ.
(Зарипова М.)
("Автономные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2019, N 1)В силу нововведений в п. 10.6.4 Порядка N 209н на подстатью 264 "Пенсии, пособия, выплачиваемые работодателями, нанимателями бывшим работникам в денежной форме" относятся расходы на выплату среднемесячного заработка на период трудоустройства работника, гражданского служащего при его увольнении в связи с ликвидацией либо реорганизацией учреждения, иными организационно-штатными мероприятиями, приводящими к сокращению численности работников или штата. В связи с этим данный вид расходов исключен из подстатьи 266 "Социальные пособия и компенсации персоналу в денежной форме" КОСГУ.
Вопрос: О применении бюджетной классификации РФ в отношении расходов на уплату страховых взносов, начисленных на выплаты работникам при увольнении, превышающие трехкратный размер среднемесячного заработка.
(Письмо Минфина России от 16.11.2017 N 02-07-10/75828)При этом расходы на уплату страховых взносов в государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, начисленные на выплаты, производимые по договорам гражданско-правового характера, заключаемым с физическими лицами, а также на выплаты в пользу физических лиц по иным основаниям, определенным законодательством Российской Федерации (в том числе на выплаты работникам при увольнении по соглашению сторон, превышающие трехкратную величину среднемесячного заработка), за исключением выплат, отражаемых по подстатьям 211 "Заработная плата" и 212 "Прочие выплаты", подлежат отражению по тем подстатьям КОСГУ, по которым отражаются расходы на соответствующие выплаты.
(Письмо Минфина России от 16.11.2017 N 02-07-10/75828)При этом расходы на уплату страховых взносов в государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, начисленные на выплаты, производимые по договорам гражданско-правового характера, заключаемым с физическими лицами, а также на выплаты в пользу физических лиц по иным основаниям, определенным законодательством Российской Федерации (в том числе на выплаты работникам при увольнении по соглашению сторон, превышающие трехкратную величину среднемесячного заработка), за исключением выплат, отражаемых по подстатьям 211 "Заработная плата" и 212 "Прочие выплаты", подлежат отражению по тем подстатьям КОСГУ, по которым отражаются расходы на соответствующие выплаты.
Статья: Применение бюджетной классификации
(Павлова А.)
("Силовые министерства и ведомства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2014, N 10)Выплаты уволенным служащим (работникам) среднего месячного заработка на период трудоустройства в случае их увольнения в связи с сокращением численности или штата работников организации, осуществляемые на основании ст. ст. 178 и 318 ТК РФ, следует отражать по виду расходов 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств", увязанному с подстатьей 262 "Пособия по социальной помощи населению" КОСГУ.
(Павлова А.)
("Силовые министерства и ведомства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2014, N 10)Выплаты уволенным служащим (работникам) среднего месячного заработка на период трудоустройства в случае их увольнения в связи с сокращением численности или штата работников организации, осуществляемые на основании ст. ст. 178 и 318 ТК РФ, следует отражать по виду расходов 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств", увязанному с подстатьей 262 "Пособия по социальной помощи населению" КОСГУ.
Готовое решение: Какие расходы отражаются по КВР 119 в увязке с подстатьей 266 КОСГУ
(КонсультантПлюс, 2025)при увольнении выходное пособие, не связанное с ликвидацией либо реорганизацией, иными организационно-штатными мероприятиями учреждения, приводящими к сокращению штата (численности), в случае если сумма выплаты превышает трехкратный размер среднего месячного заработка (например, выплата выходного пособия при увольнении по окончании контракта, по состоянию здоровья);
(КонсультантПлюс, 2025)при увольнении выходное пособие, не связанное с ликвидацией либо реорганизацией, иными организационно-штатными мероприятиями учреждения, приводящими к сокращению штата (численности), в случае если сумма выплаты превышает трехкратный размер среднего месячного заработка (например, выплата выходного пособия при увольнении по окончании контракта, по состоянию здоровья);
Статья: Вопросы применения бюджетной классификации Российской Федерации в 2009 году
(Новиков Д.В.)
("Бюджетный учет", 2009, N 6)В связи с изложенным прошу дать разъяснение, на какую подстатью классификации операций сектора государственного управления следует относить расходы по выплате выходных пособий работникам - 211 или 262?
(Новиков Д.В.)
("Бюджетный учет", 2009, N 6)В связи с изложенным прошу дать разъяснение, на какую подстатью классификации операций сектора государственного управления следует относить расходы по выплате выходных пособий работникам - 211 или 262?
Вопрос: О применении бюджетной классификации РФ при санкционировании расходов бюджетов субъектов РФ и муниципальных образований.
(Письмо Минфина России от 27.06.2014 N 02-05-11/31346)3) выплаты уволенным служащим (работникам) среднего месячного заработка на период трудоустройства в случае их увольнения в связи с сокращением численности или штата работников организации, осуществляемые на основании статей 178 и 318 Трудового кодекса Российской Федерации, следует отражать по виду расходов 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств" классификации расходов бюджетов, увязанному с подстатьей 262 "Пособия по социальной помощи населению" классификации операций сектора государственного управления;
(Письмо Минфина России от 27.06.2014 N 02-05-11/31346)3) выплаты уволенным служащим (работникам) среднего месячного заработка на период трудоустройства в случае их увольнения в связи с сокращением численности или штата работников организации, осуществляемые на основании статей 178 и 318 Трудового кодекса Российской Федерации, следует отражать по виду расходов 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств" классификации расходов бюджетов, увязанному с подстатьей 262 "Пособия по социальной помощи населению" классификации операций сектора государственного управления;
Статья: Обзор писем Минфина по применению бюджетной классификации
(Солнцева А.)
("Казенные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2014, N 11)Выплата уволенным служащим (работникам) среднего месячного заработка на период их трудоустройства в случае их увольнения в связи с сокращением численности или штата на основании ст. ст. 178, 318 ТК РФ
(Солнцева А.)
("Казенные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2014, N 11)Выплата уволенным служащим (работникам) среднего месячного заработка на период их трудоустройства в случае их увольнения в связи с сокращением численности или штата на основании ст. ст. 178, 318 ТК РФ
Вопрос: На какую статью (подстатью) КОСГУ следует отнести расходы учреждения по выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства, а также иные выплаты компенсационного характера в случае увольнения работника по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, если организационно-штатные мероприятия проводятся в условиях сохранения общей численности персонала учреждения?
(Консультация эксперта, Минфин России, 2013)Вопрос: На какую статью (подстатью) КОСГУ следует отнести расходы учреждения по выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства, а также иные выплаты компенсационного характера в случае увольнения работника по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, если организационно-штатные мероприятия проводятся в условиях сохранения общей численности персонала учреждения?
(Консультация эксперта, Минфин России, 2013)Вопрос: На какую статью (подстатью) КОСГУ следует отнести расходы учреждения по выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства, а также иные выплаты компенсационного характера в случае увольнения работника по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, если организационно-штатные мероприятия проводятся в условиях сохранения общей численности персонала учреждения?