Размер удержаний по исполнительному листу
Подборка наиболее важных документов по запросу Размер удержаний по исполнительному листу (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Комментарий судебной практики. Выпуск 28"
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2023)Рассмотрев указанное заявление, Абаканский городской суд Республики Хакасия пришел к выводу, что фактически гражданин обратился в суд с заявлением о снижении размера удержаний по исполнительному листу.
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2023)Рассмотрев указанное заявление, Абаканский городской суд Республики Хакасия пришел к выводу, что фактически гражданин обратился в суд с заявлением о снижении размера удержаний по исполнительному листу.
Готовое решение: Как заполнить платежное поручение на перечисление заработной платы
(КонсультантПлюс, 2026)Если из зарплаты работника вы удержали сумму по исполнительному документу, это также нужно отразить в поле 24. Для этого укажите (ч. 3 ст. 98 Закона об исполнительном производстве, Приложение 1 к Положению Банка России от 29.06.2021 N 762-П):
(КонсультантПлюс, 2026)Если из зарплаты работника вы удержали сумму по исполнительному документу, это также нужно отразить в поле 24. Для этого укажите (ч. 3 ст. 98 Закона об исполнительном производстве, Приложение 1 к Положению Банка России от 29.06.2021 N 762-П):
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 4 "Принципы исполнительного производства" Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве""По смыслу ч. 2 ст. 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве" во взаимосвязи с его ст. 4 конкретный размер удержания из заработной платы и иных доходов должника при исполнении исполнительного документа подлежит исчислению с учетом всех обстоятельств данного дела, при неукоснительном соблюдении таких принципов исполнительного производства, как уважение чести и достоинства гражданина и неприкосновенности минимума имущества, необходимого для существования должника-гражданина и членов его семьи.
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 99 "Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления" Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве"По смыслу части 2 статьи 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве" во взаимосвязи с его статьей 4 конкретный размер удержания из заработной платы и иных доходов должника при исполнении исполнительного документа подлежит установлению судебным приставом-исполнителем с учетом всех обстоятельств данного дела, при неукоснительном соблюдении таких принципов исполнительного производства, как уважение чести и достоинства гражданина и неприкосновенности минимума имущества, необходимого для существования должника-гражданина и членов его семьи.
Нормативные акты
Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ
(ред. от 25.04.2026)
"Об исполнительном производстве"Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления
(ред. от 25.04.2026)
"Об исполнительном производстве"Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления
Готовое решение: Как удержать из доходов работников суммы по исполнительным документам и отразить эти операции в бухгалтерском учете
(КонсультантПлюс, 2026)1. Как удержать суммы по исполнительным документам из доходов работников
(КонсультантПлюс, 2026)1. Как удержать суммы по исполнительным документам из доходов работников
Вопрос: Правомерна ли невыплата работнику зарплаты за вторую половину месяца в случае получения копии исполнительного листа на удержание алиментов в размере 50% заработка, если 50% зарплаты уже выплачено работнику?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2024)Вопрос: Правомерна ли невыплата работнику зарплаты за вторую половину месяца в случае получения копии исполнительного листа на удержание алиментов в размере 50% заработка, если 50% зарплаты уже выплачено работнику?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2024)Вопрос: Правомерна ли невыплата работнику зарплаты за вторую половину месяца в случае получения копии исполнительного листа на удержание алиментов в размере 50% заработка, если 50% зарплаты уже выплачено работнику?
Статья: Переплата отпускных: как вернуть?
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 10)Но если сумма удержания по исполнительному документу меньше установленного для него лимита, из оставшейся части нельзя удерживать отпускные. Кроме того, нельзя суммировать установленные лимиты, т.е. 20%, 50%, 70%, чтобы погашать задолженность сотрудника по разным основаниям (Письмо Роструда от 30.05.2012 N ПГ/3890-6-1). Поэтому в сложившейся ситуации у работодателя остается только один путь: договориться с работником о добровольном возврате излишне выплаченных отпускных.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 10)Но если сумма удержания по исполнительному документу меньше установленного для него лимита, из оставшейся части нельзя удерживать отпускные. Кроме того, нельзя суммировать установленные лимиты, т.е. 20%, 50%, 70%, чтобы погашать задолженность сотрудника по разным основаниям (Письмо Роструда от 30.05.2012 N ПГ/3890-6-1). Поэтому в сложившейся ситуации у работодателя остается только один путь: договориться с работником о добровольном возврате излишне выплаченных отпускных.
"Заработная плата"
(26-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2026)Максимально допустимые размеры удержаний по исполнительному документу (по нескольким исполнительным документам) определены в процентах от суммы заработной платы и иных доходов, оставшихся после удержания НДФЛ (ч. 2 и 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ; см. таблицу 6.3).
(26-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2026)Максимально допустимые размеры удержаний по исполнительному документу (по нескольким исполнительным документам) определены в процентах от суммы заработной платы и иных доходов, оставшихся после удержания НДФЛ (ч. 2 и 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ; см. таблицу 6.3).
Вопрос: Из дохода работника удерживаются алименты в размере 30 000 руб. на основании исполнительного листа. Также он представил нотариальное соглашение о выплате алиментов другому ребенку в размере 100 000 руб. Совокупный доход работника составляет 130 000 руб. Как производить удержания из зарплаты работника?
(Консультация эксперта, 2026)Вопрос: Из дохода работника удерживаются алименты в размере 30 000 руб. на основании исполнительного листа. Также он представил нотариальное соглашение о выплате алиментов другому ребенку в размере 100 000 руб. Совокупный доход работника составляет 130 000 руб. Как производить удержания из зарплаты работника?
(Консультация эксперта, 2026)Вопрос: Из дохода работника удерживаются алименты в размере 30 000 руб. на основании исполнительного листа. Также он представил нотариальное соглашение о выплате алиментов другому ребенку в размере 100 000 руб. Совокупный доход работника составляет 130 000 руб. Как производить удержания из зарплаты работника?
Готовое решение: Как удержать выданные авансом отпускные за неотработанные дни отпуска в случае увольнения работника
(КонсультантПлюс, 2026)Дело в том, что удержания по исполнительным документам имеют приоритет перед удержаниями по решению работодателя: сначала нужно в полном объеме погасить требования по исполнительному документу, и только потом можно будет удерживать отпускные (ч. 2 ст. 99 Федерального закона об исполнительном производстве). Увеличенные лимиты удержаний в 50% и 70% действуют только в отношении удержаний по исполнительным документам (ч. 2, 3 ст. 138 ТК РФ, ч. 2, 3 ст. 99 Закона об исполнительном производстве). Если сумма удержания по исполнительному листу меньше установленного для него лимита, оставшуюся часть лимита нельзя использовать для удержания отпускных. Нельзя также суммировать любые установленные лимиты (20%, 50%, 70%) в целях удержаний по разным основаниям. Такие выводы следуют из Письма Роструда от 30.05.2012 N ПГ/3890-6-1.
(КонсультантПлюс, 2026)Дело в том, что удержания по исполнительным документам имеют приоритет перед удержаниями по решению работодателя: сначала нужно в полном объеме погасить требования по исполнительному документу, и только потом можно будет удерживать отпускные (ч. 2 ст. 99 Федерального закона об исполнительном производстве). Увеличенные лимиты удержаний в 50% и 70% действуют только в отношении удержаний по исполнительным документам (ч. 2, 3 ст. 138 ТК РФ, ч. 2, 3 ст. 99 Закона об исполнительном производстве). Если сумма удержания по исполнительному листу меньше установленного для него лимита, оставшуюся часть лимита нельзя использовать для удержания отпускных. Нельзя также суммировать любые установленные лимиты (20%, 50%, 70%) в целях удержаний по разным основаниям. Такие выводы следуют из Письма Роструда от 30.05.2012 N ПГ/3890-6-1.
Статья: Совершенствование законодательства об исполнительном производстве как способ повышения эффективности механизма принудительного исполнения
(Кузнецов Е.Н.)
("Вестник гражданского процесса", 2024, N 4)Размер удержания из заработной платы гражданина-должника при исполнении исполнительного документа подлежит определению с учетом всех обстоятельств дела, при неукоснительном соблюдении таких принципов исполнительного производства, как уважение чести и достоинства гражданина и неприкосновенность минимума имущества, гарантирующего должнику и лицам, находящимся на его иждивении, условия, необходимые для их нормального существования.
(Кузнецов Е.Н.)
("Вестник гражданского процесса", 2024, N 4)Размер удержания из заработной платы гражданина-должника при исполнении исполнительного документа подлежит определению с учетом всех обстоятельств дела, при неукоснительном соблюдении таких принципов исполнительного производства, как уважение чести и достоинства гражданина и неприкосновенность минимума имущества, гарантирующего должнику и лицам, находящимся на его иждивении, условия, необходимые для их нормального существования.
Статья: Становление и развитие системы принудительного исполнения
(Лабашова Э.Р.)
("Вестник гражданского процесса", 2022, N 2)Сегодня законодательство об исполнительном производстве устанавливает следующий порядок обращения взыскания на доходы должника: "При исполнении исполнительного документа с должника-гражданина может быть удержано не более 50% заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать 75%" <15>.
(Лабашова Э.Р.)
("Вестник гражданского процесса", 2022, N 2)Сегодня законодательство об исполнительном производстве устанавливает следующий порядок обращения взыскания на доходы должника: "При исполнении исполнительного документа с должника-гражданина может быть удержано не более 50% заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать 75%" <15>.
Готовое решение: Как заполнить до 31 марта 2026 г. включительно платежное поручение на перечисление судебным приставам задолженности работников
(КонсультантПлюс, 2026)При удержании сумм по исполнительному документу из дохода работника-должника вы оформляете два платежных поручения: на перечисление дохода и на перечисление удержанной из него суммы. В этих платежках в поле 24 "Назначение платежа" информация отражается по-разному.
(КонсультантПлюс, 2026)При удержании сумм по исполнительному документу из дохода работника-должника вы оформляете два платежных поручения: на перечисление дохода и на перечисление удержанной из него суммы. В этих платежках в поле 24 "Назначение платежа" информация отражается по-разному.