Расчет среднего заработка при увольнении после отпуска по уходу за ребенком

Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет среднего заработка при увольнении после отпуска по уходу за ребенком (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Расчет среднего заработка при увольнении после отпуска по уходу за ребенком

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Готовое решение: Как рассчитать и выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении
(КонсультантПлюс, 2021)
Если весь расчетный период работница находилась в отпуске по уходу за ребенком, не выходя на работу на условиях неполного рабочего времени или на дому, а до него - в отпуске по беременности и родам, то средний дневной заработок для выплаты компенсации следует рассчитывать исходя из суммы заработной платы, начисленной за 12 календарных месяцев, предшествующих началу отпуска по беременности и родам (п. 6 Положения о средней заработной плате).
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Готовое решение: Как рассчитать и выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск работнику учреждения
(КонсультантПлюс, 2021)
Если весь расчетный период работница находилась в отпуске по уходу за ребенком, а до него - в декретном отпуске, то средний дневной заработок рассчитайте исходя из суммы заработной платы за 12 календарных месяцев, предшествующих началу отпуска по беременности и родам (п. 6 Положения о средней заработной плате, Письмо Минтруда России от 25.11.2015 N 14-1/В-972).