Расчет больничного в 2023 калькулятор
Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет больничного в 2023 калькулятор (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Разбираем на примерах правила замены лет расчетного периода для расчета пособий
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2025, N 7)Поскольку речь идет о расчете больничных, то, чтобы выбрать годы для замены, достаточно сравнить заработок за годы расчетного периода и годы, которые можно взять на замену. Несложно заметить, что, если оставить 2024 г., а 2023-й заменить на 2019 г., заработок для расчета больничных будет наибольшим - 957 000 руб. (530 000 руб. + 427 000 руб.).
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2025, N 7)Поскольку речь идет о расчете больничных, то, чтобы выбрать годы для замены, достаточно сравнить заработок за годы расчетного периода и годы, которые можно взять на замену. Несложно заметить, что, если оставить 2024 г., а 2023-й заменить на 2019 г., заработок для расчета больничных будет наибольшим - 957 000 руб. (530 000 руб. + 427 000 руб.).
Статья: Правила расчета больничных изменены задним числом, с 21 сентября 2022 года
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)Еще в апреле 2023 года Федеральный закон от 03.04.2023 N 98-ФЗ внес поправки в порядок исчисления пособия по временной нетрудоспособности, установленный Законом об обязательном социальном страховании. Теперь поправки внесли и в Положение, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 N 1540.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)Еще в апреле 2023 года Федеральный закон от 03.04.2023 N 98-ФЗ внес поправки в порядок исчисления пособия по временной нетрудоспособности, установленный Законом об обязательном социальном страховании. Теперь поправки внесли и в Положение, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 N 1540.
Статья: Новости от 25.08.2023
("Главная книга", 2023, N 17)Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности и по БиР приведено в соответствие со вступившими в силу с 03.04.2023 поправками в Закон N 255-ФЗ.
("Главная книга", 2023, N 17)Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности и по БиР приведено в соответствие со вступившими в силу с 03.04.2023 поправками в Закон N 255-ФЗ.
Готовое решение: Как оплатить продолжение больничного листа
(КонсультантПлюс, 2026)При расчете пособия и оформлении документов (сведений) для СФР учтите, что расчетным периодом являются два календарных года, предшествующие году наступления нетрудоспособности, то есть году, в котором открыт первичный больничный (ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ). Например, работник предоставил первичный больничный лист за период с 25 декабря 2025 г. по 29 января 2026 г. и продолжение за период с 30 января по 9 февраля 2026 г. В таком случае расчетный период при определении среднего дневного заработка работника для оплаты пособия как по первичному больничному, так и по его продолжению - 2023 - 2024 гг. Следовательно, средний дневной заработок, который будет применять территориальный орган СФР для расчета продолжения больничного листа, будет таким же, как и для расчета первичного больничного.
(КонсультантПлюс, 2026)При расчете пособия и оформлении документов (сведений) для СФР учтите, что расчетным периодом являются два календарных года, предшествующие году наступления нетрудоспособности, то есть году, в котором открыт первичный больничный (ч. 1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ). Например, работник предоставил первичный больничный лист за период с 25 декабря 2025 г. по 29 января 2026 г. и продолжение за период с 30 января по 9 февраля 2026 г. В таком случае расчетный период при определении среднего дневного заработка работника для оплаты пособия как по первичному больничному, так и по его продолжению - 2023 - 2024 гг. Следовательно, средний дневной заработок, который будет применять территориальный орган СФР для расчета продолжения больничного листа, будет таким же, как и для расчета первичного больничного.
Статья: Комментарий к Письму Социального фонда России от 16.04.2025 N 23-02-30/115484 <Как заменить расчетный период для больничного пособия в 2025 году?>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 10)В 2025 году больничного пособие исчисляется из среднего заработка за 2023 и 2024 годы.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 10)В 2025 году больничного пособие исчисляется из среднего заработка за 2023 и 2024 годы.
Вопрос: В организации есть работник, который также пишет статьи по договору авторского заказа. Учитывается ли вознаграждение по договору авторского заказа, полученное в 2023 г., при расчете пособия по временной нетрудоспособности в 2024 г.?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: В организации есть работник, который также пишет статьи по договору авторского заказа. Учитывается ли вознаграждение по договору авторского заказа, полученное в 2023 г., при расчете пособия по временной нетрудоспособности в 2024 г.?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: В организации есть работник, который также пишет статьи по договору авторского заказа. Учитывается ли вознаграждение по договору авторского заказа, полученное в 2023 г., при расчете пособия по временной нетрудоспособности в 2024 г.?
Статья: Максимальные и минимальные размеры пособий - 2023
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 2)При расчете в 2023 г. пособия по временной нетрудоспособности работнику, заболевшему в 2022 г., сравнивать его фактический средний заработок нужно с прошлогодним минимальным средним дневным заработком, который был равен 502,32 руб. (15 279 руб. x 24 мес. / 730).
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 2)При расчете в 2023 г. пособия по временной нетрудоспособности работнику, заболевшему в 2022 г., сравнивать его фактический средний заработок нужно с прошлогодним минимальным средним дневным заработком, который был равен 502,32 руб. (15 279 руб. x 24 мес. / 730).
Вопрос: Работал с 19.09.2022 по 31.07.2024. С 05.02.2023 по 31.07.2024 был больничный, с 21.02.2024 - 2-я группа инвалидности. При увольнении рассчитали по среднему заработку за фактически отработанное время, оплатили из 52 дней отпуска 24 дня. Расчет получил через 12 дней после увольнения. Есть ли нарушения? Куда обратиться?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
Готовое решение: Как рассчитать отпускные для оплаты очередного отпуска после декрета и отпуска по уходу за ребенком до 1,5 или 3 лет
(КонсультантПлюс, 2026)была на больничном в марте 2023 г. - 3 календарных дня.
(КонсультантПлюс, 2026)была на больничном в марте 2023 г. - 3 календарных дня.
Статья: Готовится корректировка правил получения СФР сведений для выплаты пособий
(Солнцева М.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 38)Внесение поправок в Правила вызвано изменениями, которые произошли в законодательстве с 1 января 2023 г. Так, с этого года плательщики страховых взносов ежемесячно представляют в налоговый орган персонифицированные сведения о физических лицах, включающие персональные данные физических лиц, и сведения о суммах выплат и иных вознаграждений в их пользу (п. 7 ст. 431 НК РФ), которые налоговики передают в СФР. Таким образом, с 1 января 2023 г. СФР располагает сведениями о суммах заработка застрахованных лиц для исчисления размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
(Солнцева М.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 38)Внесение поправок в Правила вызвано изменениями, которые произошли в законодательстве с 1 января 2023 г. Так, с этого года плательщики страховых взносов ежемесячно представляют в налоговый орган персонифицированные сведения о физических лицах, включающие персональные данные физических лиц, и сведения о суммах выплат и иных вознаграждений в их пользу (п. 7 ст. 431 НК РФ), которые налоговики передают в СФР. Таким образом, с 1 января 2023 г. СФР располагает сведениями о суммах заработка застрахованных лиц для исчисления размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Статья: Соцфонд разрешает начислять пособия в 2023 году по данным справки 182н
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 5)Актуально. Справку о заработке 182н отменили с 2023 года. До этого момента она входила в состав документов, которые работодатель обязан выдать работнику при увольнении и по требованию. С 2023 года компания не обязана выдать работникам справки по форме 182н при увольнении. Но, как выяснилось, без нее не обойтись. Справка, утвержденная Приказом Минтруда России от 30.04.2013 N 182н, нужна для расчета больничного работнику за первые три дня болезни на новом месте работы. Изначально предполагалось, что бухгалтерия будет получать все данные о заработке работника по прежнему месту трудоустройства из СФР (ч. 4 ст. 14.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). А фонд в свою очередь получит эти данные от налоговиков. Они же "видят" их в разд. 3 расчета по страховым взносам. На деле же оказалось, что все сложнее. СФР начал работу с 1 января 2023 года и с этого момента начал получать сведения от налоговой. Данных за прошлый год и более ранние периоды в фонде просто нет. А именно они нужны для расчета больничных в 2023 году.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 5)Актуально. Справку о заработке 182н отменили с 2023 года. До этого момента она входила в состав документов, которые работодатель обязан выдать работнику при увольнении и по требованию. С 2023 года компания не обязана выдать работникам справки по форме 182н при увольнении. Но, как выяснилось, без нее не обойтись. Справка, утвержденная Приказом Минтруда России от 30.04.2013 N 182н, нужна для расчета больничного работнику за первые три дня болезни на новом месте работы. Изначально предполагалось, что бухгалтерия будет получать все данные о заработке работника по прежнему месту трудоустройства из СФР (ч. 4 ст. 14.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). А фонд в свою очередь получит эти данные от налоговиков. Они же "видят" их в разд. 3 расчета по страховым взносам. На деле же оказалось, что все сложнее. СФР начал работу с 1 января 2023 года и с этого момента начал получать сведения от налоговой. Данных за прошлый год и более ранние периоды в фонде просто нет. А именно они нужны для расчета больничных в 2023 году.
Вопрос: В июле 2023 г. отпуск на 28 дней. Отработала 3 календарных дня, все остальное время - больничные. При расчете среднего дневного заработка работодатель использовал все праздничные дни за весь расчетный период, т.е. вышло, что зарплата за три дня делилась на 31 день. Насколько это верно?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024