Профессиональные риски охрана труда
Подборка наиболее важных документов по запросу Профессиональные риски охрана труда (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как обеспечить работников СИЗ и смывающими средствами
(КонсультантПлюс, 2026)Если профессия (должность) отсутствует в Единых типовых нормах в соответствии с профессией (должностью) работника либо уровень защиты, обеспечиваемый указанным в них набором СИЗ, не соответствует имеющимся на рабочих местах вредным и (или) опасным производственным факторам и опасностям, выявленным при проведении СОУТ и оценки профрисков, руководствуйтесь всеми положениями Единых типовых норм, результатами СОУТ и оценки профрисков, правилами по охране труда, паспортами безопасности при работе с химическими веществами и иными документами, содержащими информацию о необходимости применения СИЗ. Если профессия (должность) отсутствует в Единых типовых нормах в соответствии с профессией (должностью) работника, вы можете использовать наименование профессий (должностей) и относящиеся к ним характеристики, указанные в профстандартах (в случае их отсутствия - в квалификационных справочниках).
(КонсультантПлюс, 2026)Если профессия (должность) отсутствует в Единых типовых нормах в соответствии с профессией (должностью) работника либо уровень защиты, обеспечиваемый указанным в них набором СИЗ, не соответствует имеющимся на рабочих местах вредным и (или) опасным производственным факторам и опасностям, выявленным при проведении СОУТ и оценки профрисков, руководствуйтесь всеми положениями Единых типовых норм, результатами СОУТ и оценки профрисков, правилами по охране труда, паспортами безопасности при работе с химическими веществами и иными документами, содержащими информацию о необходимости применения СИЗ. Если профессия (должность) отсутствует в Единых типовых нормах в соответствии с профессией (должностью) работника, вы можете использовать наименование профессий (должностей) и относящиеся к ним характеристики, указанные в профстандартах (в случае их отсутствия - в квалификационных справочниках).
Статья: Проблемы правового регулирования организации проведения обязательных медицинских осмотров в сфере труда
(Рубина И.Е.)
("Журнал российского права", 2022, N 4)Несомненным преимуществом принятия положения о СУОТ является тот факт, что система разрабатывается в целях исключения и (или) минимизации профессиональных рисков в области охраны труда с учетом потребностей и ожиданий работников организации (п. 5 Примерного положения).
(Рубина И.Е.)
("Журнал российского права", 2022, N 4)Несомненным преимуществом принятия положения о СУОТ является тот факт, что система разрабатывается в целях исключения и (или) минимизации профессиональных рисков в области охраны труда с учетом потребностей и ожиданий работников организации (п. 5 Примерного положения).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 5.27.1 "Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации" КоАП РФ"Довод жалобы о том, что на предприятии разработана и функционирует система управления охраны труда, проведены мероприятия по управлению профессиональными рисками на рабочих местах, не исключает административную ответственность АО "КПАТ" по части 1 статьи 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, поскольку не опровергает установленный факт нарушения по обеспечению создания и функционирования системы управления охраной труда, предусмотренной законодательством."
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Статья 218. Профессиональные риски
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Статья 218. Профессиональные риски
Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ
(ред. от 20.02.2026)
"Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"профессиональный риск - вероятность повреждения (утраты) здоровья или смерти застрахованного, связанная с исполнением им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях;
(ред. от 20.02.2026)
"Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"профессиональный риск - вероятность повреждения (утраты) здоровья или смерти застрахованного, связанная с исполнением им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях;
Типовая ситуация: Охрана труда: основные документы и обязанности работодателя и работника
(Издательство "Главная книга", 2026)Минтруд утвердил примерный перечень опасностей и мер по управлению рисками, а также рекомендации по выявлению опасностей и по оценке рисков. Организация может оценить риски сама, но из-за сложности нормативной базы лучше поручить это аккредитованной организации. Это может сделать фирма из реестра Минтруда, проводившая спецоценку. Она выявит опасности, оценит связанные с ними риски, составит перечень рисков и разработает план по управлению ими (п. п. 88 - 90 Рекомендаций Минтруда).
(Издательство "Главная книга", 2026)Минтруд утвердил примерный перечень опасностей и мер по управлению рисками, а также рекомендации по выявлению опасностей и по оценке рисков. Организация может оценить риски сама, но из-за сложности нормативной базы лучше поручить это аккредитованной организации. Это может сделать фирма из реестра Минтруда, проводившая спецоценку. Она выявит опасности, оценит связанные с ними риски, составит перечень рисков и разработает план по управлению ими (п. п. 88 - 90 Рекомендаций Минтруда).
"Охрана труда в Российской Федерации. Научно-практический комментарий к разделу X Трудового кодекса Российской Федерации"
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)Одной из основных целей Государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения" <1> являются создание условий для формирования культуры безопасного труда и повышение эффективности мер, направленных на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Достижение этой цели предполагает внедрение управления профессиональными рисками в систему охраны труда для всех работодателей.
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)Одной из основных целей Государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения" <1> являются создание условий для формирования культуры безопасного труда и повышение эффективности мер, направленных на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Достижение этой цели предполагает внедрение управления профессиональными рисками в систему охраны труда для всех работодателей.
Статья: Категория социального риска и риск-ориентированный подход к правовому регулированию социального обеспечения
(Федорова М.Ю.)
("Социальное и пенсионное право", 2022, N 4)Все компоненты структуры социального риска объединены причинно-следственными связями, которые могут быть проиллюстрированы различными примерами. Так, одним из видов социального риска, который является основанием для социального обеспечения, выступает инвалидность. С точки зрения предложенной структуры социального риска она может расцениваться как рисковое событие и с неизбежностью влечет за собой последствия, требующие компенсации ограничений жизнедеятельности посредством реабилитации или абилитации, предоставления мер социальной поддержки и т.д. При этом социальное обеспечение инвалидов варьируется в зависимости от причины инвалидности, которая предопределена факторами соответствующего социального риска. Например, если рисковое событие инвалидности вызвано несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, то факторы риска охватываются сферой охраны труда. Защита от такого социального риска включает в себя превентивный компонент, направленный на минимизацию фактора риска и регулируемый прежде всего нормами трудового права. Неблагоприятные последствия социального риска инвалидности компенсируются (минимизируются) в системе социального обеспечения с регулированием нормами соответствующей отрасли права.
(Федорова М.Ю.)
("Социальное и пенсионное право", 2022, N 4)Все компоненты структуры социального риска объединены причинно-следственными связями, которые могут быть проиллюстрированы различными примерами. Так, одним из видов социального риска, который является основанием для социального обеспечения, выступает инвалидность. С точки зрения предложенной структуры социального риска она может расцениваться как рисковое событие и с неизбежностью влечет за собой последствия, требующие компенсации ограничений жизнедеятельности посредством реабилитации или абилитации, предоставления мер социальной поддержки и т.д. При этом социальное обеспечение инвалидов варьируется в зависимости от причины инвалидности, которая предопределена факторами соответствующего социального риска. Например, если рисковое событие инвалидности вызвано несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, то факторы риска охватываются сферой охраны труда. Защита от такого социального риска включает в себя превентивный компонент, направленный на минимизацию фактора риска и регулируемый прежде всего нормами трудового права. Неблагоприятные последствия социального риска инвалидности компенсируются (минимизируются) в системе социального обеспечения с регулированием нормами соответствующей отрасли права.
Статья: Нулевой травматизм
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)2) выявлять угрозы по охране труда - контролировать профессиональные риски;
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)2) выявлять угрозы по охране труда - контролировать профессиональные риски;
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы должностных инструкцийДолжностная инструкция эксперта по условиям и охране труда (консультанта по условиям и охране труда и управлению профессиональными рисками, инструктора по условиям и охране труда) (с учетом профессионального стандарта) >>>
Статья: Специалист по охране труда: подбор, контроль, увольнение
(Агуреева Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 12)- определение целей и задач системы управления охраной труда и профессиональными рисками;
(Агуреева Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 12)- определение целей и задач системы управления охраной труда и профессиональными рисками;
Готовое решение: Как составить положение о системе управления охраной труда в организации
(КонсультантПлюс, 2026)политика должна соответствовать специфике экономической деятельности и организации работ у работодателя, особенностям профессиональных рисков и возможностям управления охраной труда.
(КонсультантПлюс, 2026)политика должна соответствовать специфике экономической деятельности и организации работ у работодателя, особенностям профессиональных рисков и возможностям управления охраной труда.
Вопрос: О проведении оценки профессиональных рисков работодателем.
(Письмо Минтруда России от 25.04.2025 N 15-1/ООГ-991)Вопрос: Обязан ли работодатель проводить оценку профессиональных рисков?
(Письмо Минтруда России от 25.04.2025 N 15-1/ООГ-991)Вопрос: Обязан ли работодатель проводить оценку профессиональных рисков?
Статья: Земляные работы: понятие, порядок выполнения и требования к проведению
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)Согласно п. 121 Правил по охране труда при наличии профессиональных рисков, вызванных установленными опасностями, безопасность земляных работ должна быть обеспечена на основе выполнения требований по охране труда, содержащихся в организационно-технологической документации на производство работ:
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)Согласно п. 121 Правил по охране труда при наличии профессиональных рисков, вызванных установленными опасностями, безопасность земляных работ должна быть обеспечена на основе выполнения требований по охране труда, содержащихся в организационно-технологической документации на производство работ: