Постоянная часть вознаграждения

Подборка наиболее важных документов по запросу Постоянная часть вознаграждения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Кассационное определение Судебной коллегии по административным делам Верховного Суда Российской Федерации от 08.09.2023 N 41-ИКАД23-3-А3
Категория спора: Защита избирательных прав.
Требования: О регистрации кандидата на избираемую должность.
Решение: Требование удовлетворено, так как размещение фотографий на различных информационных порталах в сети Интернет, в том числе в отсутствие сведений об их авторах, не свидетельствует о правомерности их использования в агитационном материале, так как сеть Интернет не является местом, открытым для свободного посещения.
Действительно, гражданское законодательство допускает без согласия автора или иного правообладателя и без выплаты вознаграждения использовать произведения изобразительного искусства или фотографического произведения, которые постоянно находятся в месте, открытом для свободного посещения, при условии, если произведение не является основным объектом использования и не используется в целях извлечения прибыли (часть 1 статьи 1276 ГК РФ).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: О программе долгосрочных сбережений
(Козлов Н.Б.)
("Социальное и пенсионное право", 2024, N 1)
Постоянную часть вознаграждения составляет 0,6% от средней совокупной стоимости пенсионных резервов ПДС. Мировая практика подсказывает, что этот тариф не должен превышать 0,3%. Постоянную часть вознаграждения предполагается брать непосредственно из страховых резервов, что подрывает идею о гарантировании сохранности номинала вложенных средств и может рассматриваться гражданами, формирующими такие резервы, как "проедание" их средств.
Статья: Трансформация накопительного элемента пенсионной системы Российской Федерации: в поисках концептуализации современной модели
(Воронин Ю.В., Столяров А.В.)
("Журнал российского права", 2020, N 2)
Таким образом, акционирование лишь ухудшило общую ситуацию и породило новые конфликты и противоречия, а не разрешило их и не обеспечило большей сохранности накоплений <23>. Более того, именно оно породило требование изменения структуры вознаграждения НПФ, которое и было реализовано с принятием Федерального закона от 7 марта 2018 г. N 49-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам регулирования деятельности негосударственных пенсионных фондов", которым предусматривалось, в частности, введение постоянной и переменной частей вознаграждения фонда. При этом постоянная часть вознаграждения фонда не зависит от результатов инвестирования средств пенсионных накоплений и оплачивается за счет средств пенсионных накоплений, а оплата переменной части производится за счет доходов от инвестирования средств пенсионных накоплений <24>. И хотя устанавливалось, что порядок определения размера постоянной и переменной частей вознаграждения фонда должен содержаться в страховых правилах фонда, а размер постоянной части вознаграждения фонда за отчетный год и размер необходимых расходов управляющих компаний, непосредственно связанных с инвестированием средств пенсионных накоплений и оплачиваемых из средств пенсионных накоплений, не могут превышать в совокупности 0,75% от средней стоимости чистых активов за отчетный год, "вознаграждение с убытков" создает диспаритет интересов субъектов и направлено против эффективной реализации целевой функции института дополнительного пенсионного обеспечения.

Нормативные акты