Переплата больничного инвалиду
Подборка наиболее важных документов по запросу Переплата больничного инвалиду (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Больничный лист - анализ споров по срокам и оформлению
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2023, N 2)Аналогичный вывод содержится в Постановлении Девятого арбитражного апелляционного суда от 30.05.2022 N 09АП-22005/2022 по делу N А40-278063/2021. Работником был представлен листок нетрудоспособности с указанием кода "32" Инвалидность. Работодатель отправил электронные реестры в фонд без указания кода 45 "На момент наступления временной нетрудоспособности имеет группу инвалидности", так как в последующих листках нетрудоспособности были представлены коды без указания инвалидности. В связи с недоказанностью вины работодателя, отсутствием контроля со стороны фонда за представляемыми сведениями, - во взыскании излишне перечисленного пособия по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством судами было отказано.
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2023, N 2)Аналогичный вывод содержится в Постановлении Девятого арбитражного апелляционного суда от 30.05.2022 N 09АП-22005/2022 по делу N А40-278063/2021. Работником был представлен листок нетрудоспособности с указанием кода "32" Инвалидность. Работодатель отправил электронные реестры в фонд без указания кода 45 "На момент наступления временной нетрудоспособности имеет группу инвалидности", так как в последующих листках нетрудоспособности были представлены коды без указания инвалидности. В связи с недоказанностью вины работодателя, отсутствием контроля со стороны фонда за представляемыми сведениями, - во взыскании излишне перечисленного пособия по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством судами было отказано.
Статья: Комментарий к Постановлению 13-го арбитражного апелляционного суда от 25.12.2025 N А56-32631/2025 <Почему в СФР нужно подавать сведения об инвалидности работника?>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2026, N 6)По другой сотруднице: с 2006 года она являлась инвалидом III группы (бессрочно) и в 2022 году ей были выплачены пособия по временной нетрудоспособности за 337 календарных дней. Однако согласно части 3 статьи 6 Закона N 255-ФЗ работающим инвалидам пособие выплачивается не более чем за 5 месяцев в календарном году. Переплата составила 157 518,72 руб. за 184 дня.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2026, N 6)По другой сотруднице: с 2006 года она являлась инвалидом III группы (бессрочно) и в 2022 году ей были выплачены пособия по временной нетрудоспособности за 337 календарных дней. Однако согласно части 3 статьи 6 Закона N 255-ФЗ работающим инвалидам пособие выплачивается не более чем за 5 месяцев в календарном году. Переплата составила 157 518,72 руб. за 184 дня.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2026 год: Статья 15.1 "Ответственность за достоверность сведений, необходимых для назначения, исчисления и выплаты страхового обеспечения" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению страхователя, он не обязан возмещать СФР расходы, обусловленные излишней выплатой его работнику пособия по временной нетрудоспособности, т.к. он не располагал документами, подтверждающими инвалидность. У Фонда при назначении и выплате пособия имелась возможность установить факт инвалидности работника.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению страхователя, он не обязан возмещать СФР расходы, обусловленные излишней выплатой его работнику пособия по временной нетрудоспособности, т.к. он не располагал документами, подтверждающими инвалидность. У Фонда при назначении и выплате пособия имелась возможность установить факт инвалидности работника.
Нормативные акты
показать больше документовСтатья: Что ждет работодателя, если работник не хочет сообщать об инвалидности
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2024, N 20)Если сотрудник не отреагирует на ваш запрос, составьте акт об отказе ответить на запрос по истечении срока, отведенного ему на ответ. Возможно, такой акт или письменное сообщение работника об отсутствии инвалидности помогут вам в споре с СФР доказать, что вы предприняли шаги по выявлению у застрахованного лица инвалидности, но установить факт ее наличия не удалось. Поэтому у вас не было оснований проставлять код инвалидности в листке нетрудоспособности. А вот у СФР появятся основания взыскивать переплаченное пособие с работника <18>.
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2024, N 20)Если сотрудник не отреагирует на ваш запрос, составьте акт об отказе ответить на запрос по истечении срока, отведенного ему на ответ. Возможно, такой акт или письменное сообщение работника об отсутствии инвалидности помогут вам в споре с СФР доказать, что вы предприняли шаги по выявлению у застрахованного лица инвалидности, но установить факт ее наличия не удалось. Поэтому у вас не было оснований проставлять код инвалидности в листке нетрудоспособности. А вот у СФР появятся основания взыскивать переплаченное пособие с работника <18>.
Статья: Последствия неуказания кода инвалидности в больничном листе
(Мокрецов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 21)Арбитражный суд Северо-Кавказского округа в постановлении от 24.04.2024 N Ф08-4066/2023 по делу N А53-18900/2022 обязал работодателя, который не указал код инвалидности работника в реестре для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, возместить фонду излишне понесенные расходы на выплату пособия.
(Мокрецов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 21)Арбитражный суд Северо-Кавказского округа в постановлении от 24.04.2024 N Ф08-4066/2023 по делу N А53-18900/2022 обязал работодателя, который не указал код инвалидности работника в реестре для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, возместить фонду излишне понесенные расходы на выплату пособия.
Статья: Новые засады и сложные моменты работы с больничными: как не повторить ошибки коллег
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2022, N 6)20 процентов от суммы излишне выплаченного пособия, но не меньше 1 000 рублей и не больше 5 000 рублей
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2022, N 6)20 процентов от суммы излишне выплаченного пособия, но не меньше 1 000 рублей и не больше 5 000 рублей
Статья: Суд признал недействительным решение СФР о доначислении взносов и штрафов
(Зарипова М.)
("Госконтроль: проверки, нарушения, ответственность", 2026, N 6)- излишняя выплата пособия по временной нетрудоспособности работнику-инвалиду;
(Зарипова М.)
("Госконтроль: проверки, нарушения, ответственность", 2026, N 6)- излишняя выплата пособия по временной нетрудоспособности работнику-инвалиду;
Статья: Почему важно подать в СФР сведения об инвалидности работника?
("Практическая бухгалтерия", 2026, N 5)Работнику, признанному в установленном порядке инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания (за исключением заболевания туберкулезом) или травмы выплачивается не более чем за пять месяцев в календарном году. При этом может возникать переплата по выплатам. Дело в том, что Социальный фонд не отслеживает "максимальный срок, который может быть оплачен" работнику-инвалиду. В связи с этим возникают споры. Судьи в таких случаях могут встать как на сторону работодателя, так и на сторону Фонда. Но в последнее время арбитры принимают позицию СФР. Судебная практика ужесточает подход к ответственности работодателей за достоверность сведений при назначении больничных.
("Практическая бухгалтерия", 2026, N 5)Работнику, признанному в установленном порядке инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания (за исключением заболевания туберкулезом) или травмы выплачивается не более чем за пять месяцев в календарном году. При этом может возникать переплата по выплатам. Дело в том, что Социальный фонд не отслеживает "максимальный срок, который может быть оплачен" работнику-инвалиду. В связи с этим возникают споры. Судьи в таких случаях могут встать как на сторону работодателя, так и на сторону Фонда. Но в последнее время арбитры принимают позицию СФР. Судебная практика ужесточает подход к ответственности работодателей за достоверность сведений при назначении больничных.
Статья: Комментарий к Постановлению Арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 27.09.2023 N Ф04-4225/2023 по делу N А46-20879/2022 <Страхователь не отметил в больничном листе инвалидность - суд взыскал пособие>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 22)Данная обязанность при подаче сведений в Фонд не была исполнена. Это привело к необоснованно завышенному начислению и выплате пособия работающему инвалиду. В связи с этим суд обязал организацию вернуть переплату по больничному в Фонд.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 22)Данная обязанность при подаче сведений в Фонд не была исполнена. Это привело к необоснованно завышенному начислению и выплате пособия работающему инвалиду. В связи с этим суд обязал организацию вернуть переплату по больничному в Фонд.
Статья: Ответственность главного бухгалтера
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2023, N 9)Пример 2. Фонд социального страхования уведомил работодателя о переплате пособия по временной нетрудоспособности, которую организации пришлось возместить фонду. Как выяснилось, переплата образовалась в результате допущенной главным бухгалтером ошибки (в программу не были внесены сведения об инвалидности работника), что привело к неверному расчету электронного листка нетрудоспособности. Главный бухгалтер тут же уволилась, а работодатель отправился в суд за возмещением материального ущерба.
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2023, N 9)Пример 2. Фонд социального страхования уведомил работодателя о переплате пособия по временной нетрудоспособности, которую организации пришлось возместить фонду. Как выяснилось, переплата образовалась в результате допущенной главным бухгалтером ошибки (в программу не были внесены сведения об инвалидности работника), что привело к неверному расчету электронного листка нетрудоспособности. Главный бухгалтер тут же уволилась, а работодатель отправился в суд за возмещением материального ущерба.
Статья: Комментарий к Постановлению Арбитражного суда Московского округа от 06.08.2025 по делу N А40-267103/24 <Работодатель не обязан подавать в СФР сведения об инвалидности работника>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 17)По результатам выездной проверки Социального фонда установлено, что Фонд излишне выплатил пособие по временной нетрудоспособности работнику, так как отсутствовали сведения о наличии инвалидности у указанного работника.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 17)По результатам выездной проверки Социального фонда установлено, что Фонд излишне выплатил пособие по временной нетрудоспособности работнику, так как отсутствовали сведения о наличии инвалидности у указанного работника.
Статья: Комментарий к Постановлению Пятнадцатого арбитражного апелляционного суда от 17.10.2025 по делу N А32-29509/2024 <Работодатель не сообщил об инвалидности работника в больничном: кто обязан возместить переплату пособия?>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 23)"Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 23
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 23)"Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 23
Статья: Проверки СФР: оплата выходных родителям детей-инвалидов
(Рябинин В.)
("Ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности государственных (муниципальных) учреждений", 2024, N 7)По результатам проверки составлен акт, вынесено решение о привлечении страхователя к ответственности за совершение правонарушения, предусмотренного законодательством РФ об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
(Рябинин В.)
("Ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности государственных (муниципальных) учреждений", 2024, N 7)По результатам проверки составлен акт, вынесено решение о привлечении страхователя к ответственности за совершение правонарушения, предусмотренного законодательством РФ об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.