Отстранение от работы по медицинским показаниям в табеле
Подборка наиболее важных документов по запросу Отстранение от работы по медицинским показаниям в табеле (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как пройти самопроверку по проверочному листу Роструда о соблюдении порядка и условий изменения трудового договора
(КонсультантПлюс, 2024)Дополнительно потребуется проверить ряд других документов, оформляемых при изменении условий трудового договора. В частности: приказы (например, о переводе, отстранении работника от работы), медицинские заключения на работников, документы о начислении и выплате зарплаты (в частности, расчетные листки, расчетные ведомости (форма N Т-51), трудовые книжки (если ведете), сведения о трудовой деятельности, табели учета рабочего времени, письменные уведомления (предложения) работнику.
(КонсультантПлюс, 2024)Дополнительно потребуется проверить ряд других документов, оформляемых при изменении условий трудового договора. В частности: приказы (например, о переводе, отстранении работника от работы), медицинские заключения на работников, документы о начислении и выплате зарплаты (в частности, расчетные листки, расчетные ведомости (форма N Т-51), трудовые книжки (если ведете), сведения о трудовой деятельности, табели учета рабочего времени, письменные уведомления (предложения) работнику.
Статья: "Медицинский" перевод на другую работу: как, куда, на сколько
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2022, N 3)Ситуация 2. Работник отказался от кратковременного перевода. Если в медзаключении указано, что легкий труд нужен на срок, не превышающий 4 месяцев, то после получения от сотрудника письменного отказа от перевода он остается отстраненным от работы на срок, предусмотренный в медзаключении.
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2022, N 3)Ситуация 2. Работник отказался от кратковременного перевода. Если в медзаключении указано, что легкий труд нужен на срок, не превышающий 4 месяцев, то после получения от сотрудника письменного отказа от перевода он остается отстраненным от работы на срок, предусмотренный в медзаключении.