Осуществление ухода за ребенком инвалидом
Подборка наиболее важных документов по запросу Осуществление ухода за ребенком инвалидом (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Оплата дополнительных выходных дней не является вознаграждением в рамках трудового договора, поскольку относится не к оплате труда, а к случаям сохранения заработка в пользу только той категории работников, которая в силу своих семейных обязанностей осуществляет уход за ребенком-инвалидом, т.е. имеет компенсационный характер.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Оплата дополнительных выходных дней не является вознаграждением в рамках трудового договора, поскольку относится не к оплате труда, а к случаям сохранения заработка в пользу только той категории работников, которая в силу своих семейных обязанностей осуществляет уход за ребенком-инвалидом, т.е. имеет компенсационный характер.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие есть особенности увольнения работника в связи с необходимостью ухода за ребенком-инвалидом
(КонсультантПлюс, 2024)1. По какому основанию уволить работника в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком-инвалидом
(КонсультантПлюс, 2024)1. По какому основанию уволить работника в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком-инвалидом
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 06.04.2024)Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами
(ред. от 06.04.2024)Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами