Основания прекращения допуска к государственной тайне
Подборка наиболее важных документов по запросу Основания прекращения допуска к государственной тайне (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Законодательная эклектика оснований прекращения служебных отношений: проблемы терминологии и не только
(Пресняков М.В.)
("Административное право и процесс", 2023, N 8)В трудовом законодательстве "инициатива работодателя" понимается синонимично "желанию работодателя": только последний вправе решать вопрос о расторжении трудового договора либо сохранении трудовых отношений. Именно по этой причине, например, такое основание, как прекращение допуска к государственной тайне, в 2006 г. было перенесено из ст. 81 Трудового кодекса (расторжение трудового договора по инициативе работодателя) в ст. 83 (прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон). При наступлении этого обстоятельства работодатель лишен возможности сохранить трудовые отношения с данным работником (по крайней мере в замещаемой должности).
(Пресняков М.В.)
("Административное право и процесс", 2023, N 8)В трудовом законодательстве "инициатива работодателя" понимается синонимично "желанию работодателя": только последний вправе решать вопрос о расторжении трудового договора либо сохранении трудовых отношений. Именно по этой причине, например, такое основание, как прекращение допуска к государственной тайне, в 2006 г. было перенесено из ст. 81 Трудового кодекса (расторжение трудового договора по инициативе работодателя) в ст. 83 (прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон). При наступлении этого обстоятельства работодатель лишен возможности сохранить трудовые отношения с данным работником (по крайней мере в замещаемой должности).
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)3) основание прекращения допуска к государственной тайне соответствует действующему законодательству;
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)3) основание прекращения допуска к государственной тайне соответствует действующему законодательству;
Нормативные акты
"Обзор судебной практики по спорам, связанным с прохождением службы государственными гражданскими служащими и муниципальными служащими"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 22.06.2016)8. Отсутствие со стороны руководителя государственного органа, на которого возложена ответственность за организацию защиты сведений, составляющих государственную тайну, надлежащего контроля за выполнением подчиненными сотрудниками принятых на себя обязательств по соблюдению требований законодательства о защите государственной тайны может являться основанием для прекращения его допуска к государственной тайне.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 22.06.2016)8. Отсутствие со стороны руководителя государственного органа, на которого возложена ответственность за организацию защиты сведений, составляющих государственную тайну, надлежащего контроля за выполнением подчиненными сотрудниками принятых на себя обязательств по соблюдению требований законодательства о защите государственной тайны может являться основанием для прекращения его допуска к государственной тайне.
Закон РФ от 21.07.1993 N 5485-1
(ред. от 04.08.2023)
"О государственной тайне"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.02.2024)Прекращение допуска должностного лица или гражданина к государственной тайне является основанием для прекращения трудового договора (контракта) с ним, если выполняемая работа требует наличия такого допуска. Решение о прекращении допуска должностного лица или гражданина к государственной тайне может быть обжаловано вышестоящему должностному лицу, в вышестоящую организацию или в суд.
(ред. от 04.08.2023)
"О государственной тайне"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.02.2024)Прекращение допуска должностного лица или гражданина к государственной тайне является основанием для прекращения трудового договора (контракта) с ним, если выполняемая работа требует наличия такого допуска. Решение о прекращении допуска должностного лица или гражданина к государственной тайне может быть обжаловано вышестоящему должностному лицу, в вышестоящую организацию или в суд.