Образец уведомления о ежегодном отпуске
Подборка наиболее важных документов по запросу Образец уведомления о ежегодном отпуске (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовУведомление работника об отзыве из ежегодного отпуска >>>
Готовое решение: Как предоставить ежегодный отпуск на работе по внутреннему совместительству
(КонсультантПлюс, 2026)3. Нужно ли уведомлять внутреннего совместителя о начале ежегодного отпуска
(КонсультантПлюс, 2026)3. Нужно ли уведомлять внутреннего совместителя о начале ежегодного отпуска
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
"КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам"Роструд напомнил: работника следует уведомлять об отпуске перед его началом (18.06.2026)
Готовое решение: Как оформить перенос ежегодного отпуска по любому основанию
(КонсультантПлюс, 2026)2. Как составить уведомление работника о переносе ежегодного оплачиваемого отпуска
(КонсультантПлюс, 2026)2. Как составить уведомление работника о переносе ежегодного оплачиваемого отпуска
Готовое решение: Есть ли особенности в оформлении ежегодного отпуска в период отстранения от работы
(КонсультантПлюс, 2026)3. Нужно ли уведомлять работника о начале ежегодного оплачиваемого отпуска в период отстранения от работы
(КонсультантПлюс, 2026)3. Нужно ли уведомлять работника о начале ежегодного оплачиваемого отпуска в период отстранения от работы
Готовое решение: Как разделить ежегодный отпуск на части
(КонсультантПлюс, 2026)2.1.2. Как составить уведомление о разделении ежегодного оплачиваемого отпуска на части
(КонсультантПлюс, 2026)2.1.2. Как составить уведомление о разделении ежегодного оплачиваемого отпуска на части
Вопрос: Об уведомлении работника о дате начала ежегодного отпуска, если он ознакомлен под подпись с утвержденным графиком отпусков.
(Письмо Роструда от 21.05.2026 N ТЗ/3416-6-1)Вопрос: Работники организации ознакомлены под подпись с утвержденным графиком отпусков на следующий год. Правомерно ли считать их надлежащим образом извещенными о датах начала отпусков, или требуется уведомлять о дате начала отпуска за две недели перед каждым отпуском?
(Письмо Роструда от 21.05.2026 N ТЗ/3416-6-1)Вопрос: Работники организации ознакомлены под подпись с утвержденным графиком отпусков на следующий год. Правомерно ли считать их надлежащим образом извещенными о датах начала отпусков, или требуется уведомлять о дате начала отпуска за две недели перед каждым отпуском?
Готовое решение: Как предоставить ежегодный отпуск на работе по внешнему совместительству
(КонсультантПлюс, 2026)5. Нужно ли уведомлять внешних совместителей о начале ежегодного отпуска
(КонсультантПлюс, 2026)5. Нужно ли уведомлять внешних совместителей о начале ежегодного отпуска
Готовое решение: Как предоставить отпуск государственному гражданскому служащему
(КонсультантПлюс, 2026)2.2. Как уведомить о начале отпуска по графику отпусков
(КонсультантПлюс, 2026)2.2. Как уведомить о начале отпуска по графику отпусков
Вопрос: Работник не вышел из ежегодного отпуска, прислал в мессенджере сообщение, что остается жить за границей и просит уволить его по собственному желанию, и после этого на связь не выходил. Как оформить увольнение за прогул?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Вопрос: Работник не вышел из ежегодного отпуска, прислал в мессенджере сообщение, что остается жить за границей и просит уволить его по собственному желанию, и после этого на связь не выходил.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Вопрос: Работник не вышел из ежегодного отпуска, прислал в мессенджере сообщение, что остается жить за границей и просит уволить его по собственному желанию, и после этого на связь не выходил.
Типовая ситуация: Ежегодный отпуск: оформление и оплата
(Издательство "Главная книга", 2026)Минимум за 2 недели до начала отпуска по графику вручите работнику под роспись уведомление, заявление на отпуск по графику не обязательно. Оформите приказ о предоставлении отпуска и записку-расчет. Если в приказ об отпуске надо внести изменения, оформите приказ о внесении изменений (Письмо Роструда от 21.05.2026 N ТЗ/3416-6-1).
(Издательство "Главная книга", 2026)Минимум за 2 недели до начала отпуска по графику вручите работнику под роспись уведомление, заявление на отпуск по графику не обязательно. Оформите приказ о предоставлении отпуска и записку-расчет. Если в приказ об отпуске надо внести изменения, оформите приказ о внесении изменений (Письмо Роструда от 21.05.2026 N ТЗ/3416-6-1).