Норма уборки территории для дворника
Подборка наиболее важных документов по запросу Норма уборки территории для дворника (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Девятого кассационного суда общей юрисдикции от 26.01.2023 N 88-1021/2023 по делу N 2-3377/2021
Категория спора: Управление многоквартирными домами.
Требования правообладателя жилого помещения: 1) О взыскании компенсации морального вреда; 2) О ненадлежащем исполнении обязанностей по содержанию территории МКД и предоставлении услуги ненадлежащего качества.
Обстоятельства: Истец указал, что придомовая территория завалена бытовыми отходами, не убраны поломанные ветки деревьев после ледяного шторма, придомовая территория не подметается и не очищена от зимнего мусора, асфальт и газон засыпаны землей и камнями после прокладки кабеля.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.В кассационной жалобе истец не согласен с решением суда первой и апелляционной инстанций, считает, что при вынесении были нарушены нормы материального и процессуального права. Считает решение незаконным, так как оно основано на доказательствах, не отвечающих требованиям закона. Бремя доказывания факта оказания ответчиком услуг ненадлежащего качества возложено судом на него, что не соответствует положениям Закона РФ "О защите прав потребителей". Утверждает, что судами необоснованно не приняты во внимание справки предпринимателей, занимающих цокольный этаж МКД о приеме на работу своих дворников, так как уборка прилегающей территории работниками УК (дворником) не производилась в течение длительного времени.
Категория спора: Управление многоквартирными домами.
Требования правообладателя жилого помещения: 1) О взыскании компенсации морального вреда; 2) О ненадлежащем исполнении обязанностей по содержанию территории МКД и предоставлении услуги ненадлежащего качества.
Обстоятельства: Истец указал, что придомовая территория завалена бытовыми отходами, не убраны поломанные ветки деревьев после ледяного шторма, придомовая территория не подметается и не очищена от зимнего мусора, асфальт и газон засыпаны землей и камнями после прокладки кабеля.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.В кассационной жалобе истец не согласен с решением суда первой и апелляционной инстанций, считает, что при вынесении были нарушены нормы материального и процессуального права. Считает решение незаконным, так как оно основано на доказательствах, не отвечающих требованиям закона. Бремя доказывания факта оказания ответчиком услуг ненадлежащего качества возложено судом на него, что не соответствует положениям Закона РФ "О защите прав потребителей". Утверждает, что судами необоснованно не приняты во внимание справки предпринимателей, занимающих цокольный этаж МКД о приеме на работу своих дворников, так как уборка прилегающей территории работниками УК (дворником) не производилась в течение длительного времени.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Нюансы заключения трудового договора на срок до двух месяцев и его прекращения
(Шадрина Т.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2022, N 2)При определении работнику конкретного вида поручаемой работы следует иметь в виду, что эта работа не должна быть характерна для штатных сотрудников организации. И если такая работа выполняется в организации постоянно, привлекать к ней работника на определенный период нельзя. Временные сотрудники принимаются на работу только для осуществления разовых мероприятий, например для проведения выставки, презентации, ремонтных или строительных работ, для разработки и установки программного обеспечения и т.п. Нельзя принять на временную работу, например, дворника или уборщицу, если уборка территории или помещения требуется в организации постоянно.
(Шадрина Т.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2022, N 2)При определении работнику конкретного вида поручаемой работы следует иметь в виду, что эта работа не должна быть характерна для штатных сотрудников организации. И если такая работа выполняется в организации постоянно, привлекать к ней работника на определенный период нельзя. Временные сотрудники принимаются на работу только для осуществления разовых мероприятий, например для проведения выставки, презентации, ремонтных или строительных работ, для разработки и установки программного обеспечения и т.п. Нельзя принять на временную работу, например, дворника или уборщицу, если уборка территории или помещения требуется в организации постоянно.
Нормативные акты
Приказ Госстроя РФ от 09.12.1999 N 139
"Об утверждении Рекомендаций по нормированию труда работников, занятых содержанием и ремонтом жилищного фонда"2.2.1. Нормы времени и нормы обслуживания при ручной уборке
"Об утверждении Рекомендаций по нормированию труда работников, занятых содержанием и ремонтом жилищного фонда"2.2.1. Нормы времени и нормы обслуживания при ручной уборке