Не выплата командировочных

Подборка наиболее важных документов по запросу Не выплата командировочных (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 20.7 "Расходы на проведение процедур, применяемых в деле о банкротстве" Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)""В остальной же части взыскания расходов на командировки в сумме 48 373 рублей 15 копеек правомерно отказано, поскольку статьей 20.7 Закона о банкротстве не предусмотрена оплата за счет имущества должника командировочных и транспортных расходов. Арбитражный управляющий Киселев О.А., проживающий в г. Челябинске, соглашаясь на утверждение его арбитражным управляющим должника, находящегося в г. Сочи, должен был предполагать необходимость неоднократных поездок в Краснодарский край по адресу местонахождения должника."

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Путеводитель. Что нужно знать об НДФЛ налоговому агенту
(КонсультантПлюс, 2024)
Но есть случаи, когда НДФЛ удерживается не в момент выплаты денег физлицу, а позже. Пример - командировочные, которые облагаются НДФЛ (в частности, суточные сверх норм). В момент их выплаты физлицу перед поездкой налог удерживать не нужно. Датой фактического получения дохода в этом случае будет последний день месяца, в котором утвержден авансовый отчет работника (пп. 6 п. 1 ст. 223 НК РФ). Значит, удержать налог нужно будет из ближайшей к этой дате денежной выплаты, например из очередной зарплаты (п. 4 ст. 226 НК РФ).
Вопрос: Работодатель намерен направить работника в заграничную командировку, полностью оплачивая расходы на оформление работнику загранпаспорта. При этом работодатель требует, чтобы работник оформлял паспорт в нерабочее время, и не оплачивает время, затраченное работником на его оформление. Прав ли работодатель?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Орловской обл., 2021)
Вопрос: Работодатель намерен направить работника в заграничную командировку, полностью оплачивая расходы на оформление работнику загранпаспорта. При этом работодатель требует, чтобы работник оформлял паспорт в нерабочее время, и не оплачивает время, затраченное работником на его оформление. Прав ли работодатель?

Нормативные акты