Мрот по Калужской области
Подборка наиболее важных документов по запросу Мрот по Калужской области (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Верховного Суда РФ от 07.10.2005 N 85-В05-9
Дело по иску об индексации сумм возмещения вреда здоровью и взыскании задолженности направлено на новое рассмотрение в суд надзорной инстанции, поскольку судом были допущены существенные нарушения норм материального права.М. просила суд произвести индексацию ежемесячной суммы возмещения вреда здоровью за период с 1 января 2001 года пропорционально повышению минимального размера оплаты труда, а в последующем - пропорционально росту величины прожиточного минимума пенсионера по Калужской области; ежемесячной компенсации на приобретение продовольственных товаров с 1 января 2002 года пропорционально росту величины прожиточного минимума пенсионера по Калужской области и взыскать задолженность по указанным суммам.
Дело по иску об индексации сумм возмещения вреда здоровью и взыскании задолженности направлено на новое рассмотрение в суд надзорной инстанции, поскольку судом были допущены существенные нарушения норм материального права.М. просила суд произвести индексацию ежемесячной суммы возмещения вреда здоровью за период с 1 января 2001 года пропорционально повышению минимального размера оплаты труда, а в последующем - пропорционально росту величины прожиточного минимума пенсионера по Калужской области; ежемесячной компенсации на приобретение продовольственных товаров с 1 января 2002 года пропорционально росту величины прожиточного минимума пенсионера по Калужской области и взыскать задолженность по указанным суммам.
Постановление Верховного Суда РФ от 16.12.2005 N 85-Ад05-3
В случае истечения срока давности привлечения к административной ответственности дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, подлежит отмене, производство по делу - прекращению.постановлением государственного инспектора труда в Калужской области от 24.05.2004 г. индивидуальный предприниматель Н. был привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 10 МРОТ - 1000 руб. за совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
В случае истечения срока давности привлечения к административной ответственности дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, подлежит отмене, производство по делу - прекращению.постановлением государственного инспектора труда в Калужской области от 24.05.2004 г. индивидуальный предприниматель Н. был привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 10 МРОТ - 1000 руб. за совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Налоговое планирование: более 60 законных схем"
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(Митюкова Э.С.)
("АйСи Групп", 2023)Однако учтите: описанный критерий оптимальности относителен, поэтому, устанавливая величину заработной платы, целесообразно учитывать интересы работников, средние отраслевые тарифы по видам деятельности, минимальный размер оплаты труда, установленный в регионе.
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(Митюкова Э.С.)
("АйСи Групп", 2023)Однако учтите: описанный критерий оптимальности относителен, поэтому, устанавливая величину заработной платы, целесообразно учитывать интересы работников, средние отраслевые тарифы по видам деятельности, минимальный размер оплаты труда, установленный в регионе.
"Право на бесплатную медицинскую помощь: учебное пособие"
(под общ. ред. Э.Г. Тучковой, Т.С. Гусевой)
("Проспект", 2019)4. Размер выплат исчисляется в кратном отношении к минимальному размеру оплаты труда: при заболевании или травме с полной утратой профессиональной трудоспособности, полученной при исполнении трудовых обязанностей или профессионального долга, - в размере 200 минимальных размеров оплаты труда; при заражении инфекционными заболеваниями, полученными при исполнении трудовых обязанностей или профессионального долга: туберкулезом - 100 минимальных размеров оплаты труда, вирусным гепатитом - 150 минимальных размеров оплаты труда, ВИЧ-инфекцией - 200 минимальных размеров оплаты труда (ст. 1 Закона Калужской области от 19 декабря 2005 г. N 148-ОЗ "О мерах социальной поддержки медицинских и фармацевтических работников организаций здравоохранения, находящихся в ведении Калужской области" <1>).
(под общ. ред. Э.Г. Тучковой, Т.С. Гусевой)
("Проспект", 2019)4. Размер выплат исчисляется в кратном отношении к минимальному размеру оплаты труда: при заболевании или травме с полной утратой профессиональной трудоспособности, полученной при исполнении трудовых обязанностей или профессионального долга, - в размере 200 минимальных размеров оплаты труда; при заражении инфекционными заболеваниями, полученными при исполнении трудовых обязанностей или профессионального долга: туберкулезом - 100 минимальных размеров оплаты труда, вирусным гепатитом - 150 минимальных размеров оплаты труда, ВИЧ-инфекцией - 200 минимальных размеров оплаты труда (ст. 1 Закона Калужской области от 19 декабря 2005 г. N 148-ОЗ "О мерах социальной поддержки медицинских и фармацевтических работников организаций здравоохранения, находящихся в ведении Калужской области" <1>).
Нормативные акты
Справочная информация: "Тарифы страховых взносов"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)5.2.16. Для организаций и индивидуальных предпринимателей, указанных в пп. 1 п. 1 ст. 419 НК РФ, в период применения (начиная с 01.07.2022) специального налогового режима "Автоматизированная упрощенная система налогообложения", и состоящих на учете по месту нахождения (жительства) на территории субъектов РФ, участвующих в эксперименте (в городе федерального значения Москве, в Московской и Калужской областях, в Республике Татарстан (Татарстан)), на 2022 г.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)5.2.16. Для организаций и индивидуальных предпринимателей, указанных в пп. 1 п. 1 ст. 419 НК РФ, в период применения (начиная с 01.07.2022) специального налогового режима "Автоматизированная упрощенная система налогообложения", и состоящих на учете по месту нахождения (жительства) на территории субъектов РФ, участвующих в эксперименте (в городе федерального значения Москве, в Московской и Калужской областях, в Республике Татарстан (Татарстан)), на 2022 г.
Статья: Влияние МРОТ на оплату труда
(Федорович В.)
("Практический бухгалтерский учет", 2014, N 2)В некоторых регионах в соглашении установлено правило по отсчету момента начала действия нового размера МРОТ, равного установленному прожиточному минимуму. Начало действия возможно с 1-го числа месяца, следующего за месяцем вступления в силу постановления, устанавливающего величину прожиточного минимума (Калужская область.) Существует вариант, когда минимальная зарплата рассчитывается исходя из того прожиточного минимума, который установлен за квартал, предшествующий кварталу, включающему месяц начисления зарплаты (Новгородская область).
(Федорович В.)
("Практический бухгалтерский учет", 2014, N 2)В некоторых регионах в соглашении установлено правило по отсчету момента начала действия нового размера МРОТ, равного установленному прожиточному минимуму. Начало действия возможно с 1-го числа месяца, следующего за месяцем вступления в силу постановления, устанавливающего величину прожиточного минимума (Калужская область.) Существует вариант, когда минимальная зарплата рассчитывается исходя из того прожиточного минимума, который установлен за квартал, предшествующий кварталу, включающему месяц начисления зарплаты (Новгородская область).
Статья: Налоговые и другие финансовые новации
(Тимошенко В.А.)
("Право и экономика", 2014, N 9)Законом от 02.12.2013 N 336-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" с 2014 г. увеличен минимальный размер оплаты труда до 5554 руб. в месяц (в 2013 г. МРОТ составлял 5205 руб. в месяц). На 2015 г. планируется увеличить МРОТ до 5865 руб.
(Тимошенко В.А.)
("Право и экономика", 2014, N 9)Законом от 02.12.2013 N 336-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" с 2014 г. увеличен минимальный размер оплаты труда до 5554 руб. в месяц (в 2013 г. МРОТ составлял 5205 руб. в месяц). На 2015 г. планируется увеличить МРОТ до 5865 руб.
Статья: О системах оплаты труда работников учреждений, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов
(Куликов А.)
("Кадровик. Трудовое право для кадровика", 2008, N 4)Так, в 8 регионах приняты региональные соглашения о минимальной заработной плате в следующих размерах: в Калужской области - 3760 руб., в Волгоградской области - 3300 руб., Чувашской Республике - 3295 руб., Свердловской области - 2900 руб., в Республике Саха (Якутия) - 3500 руб., в Магаданской области - 3500 руб., в Республике Хакасия - 2500 руб., в Республике Карелия в северной части - 4300 руб., в др. частях Республики - 3200 руб.
(Куликов А.)
("Кадровик. Трудовое право для кадровика", 2008, N 4)Так, в 8 регионах приняты региональные соглашения о минимальной заработной плате в следующих размерах: в Калужской области - 3760 руб., в Волгоградской области - 3300 руб., Чувашской Республике - 3295 руб., Свердловской области - 2900 руб., в Республике Саха (Якутия) - 3500 руб., в Магаданской области - 3500 руб., в Республике Хакасия - 2500 руб., в Республике Карелия в северной части - 4300 руб., в др. частях Республики - 3200 руб.
Вопрос: МРОТ зависит от количества отработанных дней. А прожиточный минимум зависит от количества отработанных дней?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Ответ: В некоторых регионах размер МРОТ установлен исходя из прожиточного минимума. Так например, в Калужской области минимальная заработная плата устанавливается в размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в Калужской области "Соглашение о минимальной заработной плате в Калужской области" от 07.10.2022.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Ответ: В некоторых регионах размер МРОТ установлен исходя из прожиточного минимума. Так например, в Калужской области минимальная заработная плата устанавливается в размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в Калужской области "Соглашение о минимальной заработной плате в Калужской области" от 07.10.2022.
Статья: Где зарплатный минимум выше федерального МРОТ
(Суховская М.Г.)
("Главная книга", 2018, N 18)Хотим обратить внимание работодателей Воронежской, Калужской и Костромской областей вот на какой момент. В этих регионах минимальная зарплата привязана к прожиточному минимуму. И этот минимум на момент подготовки статьи был меньше федерального МРОТ. Однако при утверждении на очередной квартал прожиточный минимум вполне может превысить федеральный МРОТ. Поэтому величину прожиточного минимума работодателям в этих регионах тоже нужно постоянно мониторить.
(Суховская М.Г.)
("Главная книга", 2018, N 18)Хотим обратить внимание работодателей Воронежской, Калужской и Костромской областей вот на какой момент. В этих регионах минимальная зарплата привязана к прожиточному минимуму. И этот минимум на момент подготовки статьи был меньше федерального МРОТ. Однако при утверждении на очередной квартал прожиточный минимум вполне может превысить федеральный МРОТ. Поэтому величину прожиточного минимума работодателям в этих регионах тоже нужно постоянно мониторить.
Статья: О состоянии законности и практике прокурорского надзора за исполнением законодательства об оплате труда
(Викторов И.С., Макашева А.Ж.)
("Трудовое право", 2006, N 11)Председатель СПК "Рассвет Севера" В.Е. Михеев по постановлениям прокурора Ненецкого автономного округа за совершение административных правонарушений, предусмотренных ст. 13.19 КоАП РФ (нарушение порядка представления статистической информации) и ст. 17.7 КоАП РФ (умышленное невыполнение требований прокурора), привлечен к административной ответственности, ему назначено наказание по ст. 13.19 КоАП РФ - штраф в 50 минимальных размеров оплаты труда, по ст. 17.7 КоАП РФ - штраф в размере 1000 руб.
(Викторов И.С., Макашева А.Ж.)
("Трудовое право", 2006, N 11)Председатель СПК "Рассвет Севера" В.Е. Михеев по постановлениям прокурора Ненецкого автономного округа за совершение административных правонарушений, предусмотренных ст. 13.19 КоАП РФ (нарушение порядка представления статистической информации) и ст. 17.7 КоАП РФ (умышленное невыполнение требований прокурора), привлечен к административной ответственности, ему назначено наказание по ст. 13.19 КоАП РФ - штраф в 50 минимальных размеров оплаты труда, по ст. 17.7 КоАП РФ - штраф в размере 1000 руб.
Статья: Концепция правового регулирования минимальной заработной платы в России
(Абалдуев В.А.)
("Российский юридический журнал", 2019, N 6)<1> Такой механизм обеспечения региональной минимальной оплаты труда предусмотрен социально-партнерскими соглашениями Республики Дагестан, Кабардино-Балкарской Республики, Республики Саха (Якутия), Краснодарского края, Волгоградской области, г. Москвы, Ростовской, Псковской, Новгородской, Липецкой, Кемеровской, Калужской, Воронежской областей, Ямало-Ненецкого автономного округа. Хотя следует признать, что не все из них гарантируют заработную плату выше федерального МРОТ. См.: Справочная информация: "Размеры минимальной заработной платы в субъектах Российской Федерации" по состоянию на 1 июля 2019 г. // СПС "КонсультантПлюс".
(Абалдуев В.А.)
("Российский юридический журнал", 2019, N 6)<1> Такой механизм обеспечения региональной минимальной оплаты труда предусмотрен социально-партнерскими соглашениями Республики Дагестан, Кабардино-Балкарской Республики, Республики Саха (Якутия), Краснодарского края, Волгоградской области, г. Москвы, Ростовской, Псковской, Новгородской, Липецкой, Кемеровской, Калужской, Воронежской областей, Ямало-Ненецкого автономного округа. Хотя следует признать, что не все из них гарантируют заработную плату выше федерального МРОТ. См.: Справочная информация: "Размеры минимальной заработной платы в субъектах Российской Федерации" по состоянию на 1 июля 2019 г. // СПС "КонсультантПлюс".
Статья: Минимальный размер оплаты труда
(Косульникова М.)
("Налоговый учет для бухгалтера", 2012, N 5)Региональный минимум по зарплате
(Косульникова М.)
("Налоговый учет для бухгалтера", 2012, N 5)Региональный минимум по зарплате
Статья: Краткий экскурс в региональный МРОТ
(Суховская М.Г.)
("Главная книга", 2013, N 23)<18> Пункт 1.1 Соглашения о минимальной заработной плате в Калужской области от 16.09.2013.
(Суховская М.Г.)
("Главная книга", 2013, N 23)<18> Пункт 1.1 Соглашения о минимальной заработной плате в Калужской области от 16.09.2013.
Вопрос: Обязан ли работодатель женщинам, работающим в сельской местности, выплачивать пособие по уходу за ребенком до достижения возраста трех лет?
(Консультация эксперта, 2014)Это значит, что лицам, работающим в организациях, расположенных в сельской местности, в период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет пособие выплачивается за счет ФСС РФ в общеустановленном порядке. А далее, вплоть до окончания отпуска по уходу за ребенком до трех лет, пособие выплачивает работодатель и оно назначается и выплачивается в размере, указанном в п. 1.6 Постановления, то есть в размере минимальной заработной платы на первого ребенка с увеличением пособия на 50% на каждого последующего ребенка.
(Консультация эксперта, 2014)Это значит, что лицам, работающим в организациях, расположенных в сельской местности, в период отпуска по уходу за ребенком до полутора лет пособие выплачивается за счет ФСС РФ в общеустановленном порядке. А далее, вплоть до окончания отпуска по уходу за ребенком до трех лет, пособие выплачивает работодатель и оно назначается и выплачивается в размере, указанном в п. 1.6 Постановления, то есть в размере минимальной заработной платы на первого ребенка с увеличением пособия на 50% на каждого последующего ребенка.