Место работы дистанционного работника обособленное подразделение
Подборка наиболее важных документов по запросу Место работы дистанционного работника обособленное подразделение (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Работники закрывающегося обособленного подразделения переводятся на дистанционную работу. Что для них будет являться местом работы?
(Консультация эксперта, 2021)Вопрос: Работники закрывающегося обособленного подразделения переводятся на дистанционную работу. Что для них будет являться местом работы?
(Консультация эксперта, 2021)Вопрос: Работники закрывающегося обособленного подразделения переводятся на дистанционную работу. Что для них будет являться местом работы?
Статья: Особенности налогообложения выплат работнику на "удаленке"
(Нестеров С.Е.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 3)К сведению. Заключение трудовых договоров о дистанционной работе не влечет создание обособленных подразделений. Дистанционная работа выполняется вне места нахождения какого-либо подразделения работодателя и вне стационарного рабочего места (ст. 312.1 ТК РФ, Письмо Минфина России от 01.12.2014 N 03-04-06/61300), следовательно, обособленное подразделение не образуется (Письмо Минфина России от 29.05.2019 N 03-15-06/38981). Финансовое ведомство отметило, что в определении дистанционной работы имеются признаки, отличные от характерных признаков обособленного подразделения организации, определение которого приведено в п. 2 ст. 11 НК РФ (Письмо от 19.01.2018 N 03-02-07/1/3617).
(Нестеров С.Е.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 3)К сведению. Заключение трудовых договоров о дистанционной работе не влечет создание обособленных подразделений. Дистанционная работа выполняется вне места нахождения какого-либо подразделения работодателя и вне стационарного рабочего места (ст. 312.1 ТК РФ, Письмо Минфина России от 01.12.2014 N 03-04-06/61300), следовательно, обособленное подразделение не образуется (Письмо Минфина России от 29.05.2019 N 03-15-06/38981). Финансовое ведомство отметило, что в определении дистанционной работы имеются признаки, отличные от характерных признаков обособленного подразделения организации, определение которого приведено в п. 2 ст. 11 НК РФ (Письмо от 19.01.2018 N 03-02-07/1/3617).