Корпоративные права и обязанности
Подборка наиболее важных документов по запросу Корпоративные права и обязанности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: О необходимости принятия предпринимательского кодекса Российской Федерации
(Андреев В.К.)
("Юрист", 2025, N 11)Представители науки гражданского права, необоснованно называющие его частным, стараются обосновать, что только им регулируется экономический оборот в стране, пытаясь доказать, что существует частная власть, что орган юридического лица - это третье лицо, что корпоративные права и обязанности возникают автоматически и вроде не связаны с юридическим лицом; и предлагается принять общую часть корпоративного права.
(Андреев В.К.)
("Юрист", 2025, N 11)Представители науки гражданского права, необоснованно называющие его частным, стараются обосновать, что только им регулируется экономический оборот в стране, пытаясь доказать, что существует частная власть, что орган юридического лица - это третье лицо, что корпоративные права и обязанности возникают автоматически и вроде не связаны с юридическим лицом; и предлагается принять общую часть корпоративного права.
Статья: Характеристики акций с разным объемом прав
(Арнаутов Д.Р.)
("Право и экономика", 2025, N 10)<6> Шиткина И.С. Правовое регулирование корпоративных прав и обязанностей // Хозяйство и право. Приложение. 2011. N. 1. С. 3 - 26.
(Арнаутов Д.Р.)
("Право и экономика", 2025, N 10)<6> Шиткина И.С. Правовое регулирование корпоративных прав и обязанностей // Хозяйство и право. Приложение. 2011. N. 1. С. 3 - 26.
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Корпоративное право: Наследование акций
(КонсультантПлюс, 2026)...само по себе получение свидетельств о праве на наследство без совершения держателем реестра акционеров АО... предусмотренных законом действий по фиксации прав на акции не влечет возникновение у истца и у ответчика корпоративных прав и обязанностей по отношению к указанному обществу, в том числе права на управление обществом, на участие в общем собрании акционеров.
(КонсультантПлюс, 2026)...само по себе получение свидетельств о праве на наследство без совершения держателем реестра акционеров АО... предусмотренных законом действий по фиксации прав на акции не влечет возникновение у истца и у ответчика корпоративных прав и обязанностей по отношению к указанному обществу, в том числе права на управление обществом, на участие в общем собрании акционеров.
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 76 Конституции РФ"Правовое положение обществ с ограниченной ответственностью, корпоративные права и обязанности их участников, регулируются федеральными законами, в частности ГК РФ и Федеральным законом от 08.02.1998 N 4-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Закон об обществах). Федеральный законодатель, действуя в рамках предоставленных ему статьями 71 (пункт "о") и 76 (часть 1) Конституции Российской Федерации полномочий, при регулировании гражданско-правовых, в том числе корпоративных, отношений призван обеспечивать их участникам справедливое, соответствующее разумным ожиданиям граждан, потребностям рынка, социально-экономической ситуации в стране, не ущемляющее свободу экономической деятельности и не подавляющее предпринимательскую инициативу соотношение прав и обязанностей, а также предусмотреть соразмерные последствиям нарушения обязанностей, в том числе обязательств перед потребителями, меры и условия привлечения к ответственности на основе конституционно значимых принципов гражданского законодательства."
Нормативные акты
"Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ
(ред. от 10.06.2026)2. В связи с участием в корпоративной организации ее участники приобретают корпоративные (членские) права и обязанности в отношении созданного ими юридического лица, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.
(ред. от 10.06.2026)2. В связи с участием в корпоративной организации ее участники приобретают корпоративные (членские) права и обязанности в отношении созданного ими юридического лица, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.
Федеральный закон от 29.07.2017 N 218-ФЗ
(ред. от 26.06.2026)
"О публично-правовой компании "Фонд развития территорий" и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"4) осуществлять корпоративные (членские) права и исполнять обязанности в отношении юридических лиц, участником (членом) которых является Фонд;
(ред. от 26.06.2026)
"О публично-правовой компании "Фонд развития территорий" и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"4) осуществлять корпоративные (членские) права и исполнять обязанности в отношении юридических лиц, участником (членом) которых является Фонд;
Статья: Понятие и место корпоративной ответственности в системе юридической ответственности
(Лаптев В.А.)
("Юрист", 2025, N 3)Корпоративную ответственность рассматривают как разновидность гражданско-правовой ответственности, установленной за нарушение субъективных гражданских (корпоративных) прав и корпоративных обязанностей, связанных с управлением юридическим лицом (корпорацией). Основу такой позиции составляет признание корпоративных отношений разновидностью гражданско-правовых отношений, необходимостью специального правового регулирования корпоративных отношений, особые отношения между участниками и самим обществом (включая корпоративные права и обязанности) и т.д. При этом корпоративная ответственность отграничивается от ответственности, установленной нормами уголовного или административного права.
(Лаптев В.А.)
("Юрист", 2025, N 3)Корпоративную ответственность рассматривают как разновидность гражданско-правовой ответственности, установленной за нарушение субъективных гражданских (корпоративных) прав и корпоративных обязанностей, связанных с управлением юридическим лицом (корпорацией). Основу такой позиции составляет признание корпоративных отношений разновидностью гражданско-правовых отношений, необходимостью специального правового регулирования корпоративных отношений, особые отношения между участниками и самим обществом (включая корпоративные права и обязанности) и т.д. При этом корпоративная ответственность отграничивается от ответственности, установленной нормами уголовного или административного права.
Статья: Определение дохода при передаче ООО, применяющим УСН, имущества выходящему из общества участнику
(Зобова Е.)
("Малый бизнес: учет, налоги, право", 2026, N 5)Правовое положение ООО, корпоративные права и обязанности их участников из Конституции РФ непосредственно не вытекают, однако в развитие ее общих положений они регулируются федеральными законами, в том числе ГК РФ и Федеральным законом от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Федеральный закон N 14-ФЗ).
(Зобова Е.)
("Малый бизнес: учет, налоги, право", 2026, N 5)Правовое положение ООО, корпоративные права и обязанности их участников из Конституции РФ непосредственно не вытекают, однако в развитие ее общих положений они регулируются федеральными законами, в том числе ГК РФ и Федеральным законом от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Федеральный закон N 14-ФЗ).
"Корпоративное право в таблицах и схемах: учебно-методическое пособие"
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(Шиткина И.С.)
("Юстицинформ", 2025)Глава 6. КОРПОРАТИВНЫЕ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ
(4-е издание, переработанное и дополненное)
(Шиткина И.С.)
("Юстицинформ", 2025)Глава 6. КОРПОРАТИВНЫЕ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ
Статья: Развитие корпоративного права в системе гражданского права России
(Мерзликина Р.А.)
("Журнал предпринимательского и корпоративного права", 2023, N 2)2. Отношения, возникающие в связи с управлением корпорациями. В этих отношениях выступают участники, вошедшие в состав высшего органа управления. И, естественно, отношения, имеющие общий характер как участие в гражданском обороте, рассмотрение которых в настоящей работе остается вне поля зрения автора. В соответствии с п. 2 ст. 65.1 ГК РФ законодатель устанавливает, что в связи с участием в корпоративной организации ее участники приобретают корпоративные (членские) права и обязанности в отношении созданного ими юридического лица. Участие в корпоративных организациях предполагает приобретение как имущественных, так и неимущественных прав. Управление в корпорации регламентируется ст. 65.3 ГК РФ, в которой также предусматриваются права и обязанности участника, входящего в состав высшего органа управления, как имущественного, так и неимущественного характера. Но являются ли неимущественные личные права, которые могут являться основанием возникновения личных неимущественных отношений, предметом гражданского права?
(Мерзликина Р.А.)
("Журнал предпринимательского и корпоративного права", 2023, N 2)2. Отношения, возникающие в связи с управлением корпорациями. В этих отношениях выступают участники, вошедшие в состав высшего органа управления. И, естественно, отношения, имеющие общий характер как участие в гражданском обороте, рассмотрение которых в настоящей работе остается вне поля зрения автора. В соответствии с п. 2 ст. 65.1 ГК РФ законодатель устанавливает, что в связи с участием в корпоративной организации ее участники приобретают корпоративные (членские) права и обязанности в отношении созданного ими юридического лица. Участие в корпоративных организациях предполагает приобретение как имущественных, так и неимущественных прав. Управление в корпорации регламентируется ст. 65.3 ГК РФ, в которой также предусматриваются права и обязанности участника, входящего в состав высшего органа управления, как имущественного, так и неимущественного характера. Но являются ли неимущественные личные права, которые могут являться основанием возникновения личных неимущественных отношений, предметом гражданского права?
Статья: Внебанкротная субсидиарная ответственность лиц, контролировавших общество с ограниченной ответственностью
(Филипенко Н.В.)
("Арбитражные споры", 2023, N 1)Отмеченная (широкая) трактовка хороша тем, что позволяет пунктом 3.1 статьи 3 Закона об ООО охватить в том числе распространенные случаи создания ООО без ведения хозяйственной деятельности, для иных, противоправных целей, чем причиняется вред участникам оборота. То есть она дает больше возможностей реагировать на современные негативные проявления российского предпринимательства и тем самым отвечает потребностям общества, в связи с чем такая трактовка видится автору настоящей статьи перспективной, объясняющей самостоятельное значение пункта 3.1 статьи 3 Закона об ООО по отношению к нормам о субсидиарной ответственности за доведение до банкротства, показывающей хоть и близость, но несовпадение целей регулирования внебанкротной и банкротной субсидиарной ответственности. В то же время она налагает на суды обязанность виртуозно определять предмет доказывания исходя из широкого спектра возможных злоупотреблений корпоративными правами-обязанностями (в частности, не ограничиваться исследованием того, выводилось ли имущество, которого изначально у ООО может и не быть), затрудняет применение наработанных в сфере банкротства алгоритмов разрешения споров о привлечении к субсидиарной ответственности, повышает сложность и увеличивает время рассмотрения соответствующих дел. Получается, что далеко не каждый правоприменитель в современных условиях оказывается способным реализовать отмеченное широкое толкование пункта 3.1 статьи 3 Закона об ООО.
(Филипенко Н.В.)
("Арбитражные споры", 2023, N 1)Отмеченная (широкая) трактовка хороша тем, что позволяет пунктом 3.1 статьи 3 Закона об ООО охватить в том числе распространенные случаи создания ООО без ведения хозяйственной деятельности, для иных, противоправных целей, чем причиняется вред участникам оборота. То есть она дает больше возможностей реагировать на современные негативные проявления российского предпринимательства и тем самым отвечает потребностям общества, в связи с чем такая трактовка видится автору настоящей статьи перспективной, объясняющей самостоятельное значение пункта 3.1 статьи 3 Закона об ООО по отношению к нормам о субсидиарной ответственности за доведение до банкротства, показывающей хоть и близость, но несовпадение целей регулирования внебанкротной и банкротной субсидиарной ответственности. В то же время она налагает на суды обязанность виртуозно определять предмет доказывания исходя из широкого спектра возможных злоупотреблений корпоративными правами-обязанностями (в частности, не ограничиваться исследованием того, выводилось ли имущество, которого изначально у ООО может и не быть), затрудняет применение наработанных в сфере банкротства алгоритмов разрешения споров о привлечении к субсидиарной ответственности, повышает сложность и увеличивает время рассмотрения соответствующих дел. Получается, что далеко не каждый правоприменитель в современных условиях оказывается способным реализовать отмеченное широкое толкование пункта 3.1 статьи 3 Закона об ООО.
"Систематизация юридических лиц"
(Суханов Е.А.)
("Статут", 2026)Следует также иметь в виду, что неделимость имущества на доли или паи работников не сближает унитарные предприятия с компаниями одного лица. Ведь последние сохраняют корпоративную природу, которая позволяет им в любой момент по решению своего единственного участника "раскрыться" и допустить к своему имуществу других лиц, внесших в него свою долю и получивших соответствующие ей корпоративные права и обязанности, в результате чего корпорация получает дополнительные инвестиции, что невозможно для унитарных предприятий.
(Суханов Е.А.)
("Статут", 2026)Следует также иметь в виду, что неделимость имущества на доли или паи работников не сближает унитарные предприятия с компаниями одного лица. Ведь последние сохраняют корпоративную природу, которая позволяет им в любой момент по решению своего единственного участника "раскрыться" и допустить к своему имуществу других лиц, внесших в него свою долю и получивших соответствующие ей корпоративные права и обязанности, в результате чего корпорация получает дополнительные инвестиции, что невозможно для унитарных предприятий.
Статья: Корпоративное право в Гражданском кодексе РФ (к 30-летию принятия первой части ГК РФ и 10-летию ее реформы)
(Суханов Е.А.)
("Вестник гражданского права", 2024, N 5)Уже этот подход нацеливал на отграничение корпоративных прав (правоотношений) от традиционных обязательственных и вещных прав. Его развитие приводит к выводу о том, что корпоративные правоотношения (права и обязанности участников корпорации по отношению друг к другу и к корпорации в целом, права и обязанности самой корпорации по отношению к своим участникам, а также взаимоотношения "материнских" и дочерних обществ) существенно отличаются как от вещных правоотношений (в которых не определен круг обязанных лиц), так и от обязательственных правоотношений, в которых круг участников строго определен. Он определен и в корпоративных отношениях (что и сближает их с обязательственными отношениями), но здесь появляется новый самостоятельный участник - корпорация в целом, которая одновременно состоит из других участников, формирующих ее волю и затем подчиняющихся ей. Поэтому в дальнейшем "права на действия и на вещи" (т.е. обязательственные и вещные права как самой корпорации, так и ее участников) появляются и осуществляются с обязательным учетом этой принципиальной особенности. О. ф. Гирке создал целостное учение о "юридических общностях" (Rechtsgemeinschaften), к разновидностям которых относятся корпорации, причем как являющиеся, так и не являющиеся юридическими лицами.
(Суханов Е.А.)
("Вестник гражданского права", 2024, N 5)Уже этот подход нацеливал на отграничение корпоративных прав (правоотношений) от традиционных обязательственных и вещных прав. Его развитие приводит к выводу о том, что корпоративные правоотношения (права и обязанности участников корпорации по отношению друг к другу и к корпорации в целом, права и обязанности самой корпорации по отношению к своим участникам, а также взаимоотношения "материнских" и дочерних обществ) существенно отличаются как от вещных правоотношений (в которых не определен круг обязанных лиц), так и от обязательственных правоотношений, в которых круг участников строго определен. Он определен и в корпоративных отношениях (что и сближает их с обязательственными отношениями), но здесь появляется новый самостоятельный участник - корпорация в целом, которая одновременно состоит из других участников, формирующих ее волю и затем подчиняющихся ей. Поэтому в дальнейшем "права на действия и на вещи" (т.е. обязательственные и вещные права как самой корпорации, так и ее участников) появляются и осуществляются с обязательным учетом этой принципиальной особенности. О. ф. Гирке создал целостное учение о "юридических общностях" (Rechtsgemeinschaften), к разновидностям которых относятся корпорации, причем как являющиеся, так и не являющиеся юридическими лицами.
Статья: Участие нотариуса в обороте долей обществ с ограниченной ответственностью в аспекте принципов каузальности и абстракции: проблемы теории и практики
(Цветкова Е.С.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 5)Однако применение немецкого принципа абстракции к отечественным корпоративным отношениям представляется не вполне оправданным. В частности, немецкая доктрина о вещных правах не соответствует понятию доли участника корпоративных отношений, которая в отечественном правопорядке является не вещью, а совокупностью существующих в неразрывном единстве предоставляемых ее обладателю корпоративных прав и обязанностей. Исходя из данного суждения, Б.М. Гонгало делает важный практический вывод: к корпоративным долям неприменимы нормы законодательства о собственности, в том числе о моменте перехода права собственности на долю <13>. Изложенная позиция нашла отражение в Постановлении Президиума ВАС РФ от 11.10.2011 N 5950/11 по делу N А40-66193/10-83-605.
(Цветкова Е.С.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 5)Однако применение немецкого принципа абстракции к отечественным корпоративным отношениям представляется не вполне оправданным. В частности, немецкая доктрина о вещных правах не соответствует понятию доли участника корпоративных отношений, которая в отечественном правопорядке является не вещью, а совокупностью существующих в неразрывном единстве предоставляемых ее обладателю корпоративных прав и обязанностей. Исходя из данного суждения, Б.М. Гонгало делает важный практический вывод: к корпоративным долям неприменимы нормы законодательства о собственности, в том числе о моменте перехода права собственности на долю <13>. Изложенная позиция нашла отражение в Постановлении Президиума ВАС РФ от 11.10.2011 N 5950/11 по делу N А40-66193/10-83-605.
Статья: Понятие и особенности рисков в корпоративном праве
(Андреева А.М.)
("Хозяйство и право", 2026, N 2)Для того чтобы сформулировать определение рисков в корпоративном праве, представляется верным начать с выявления особенностей (существенных признаков) корпоративных правоотношений, которые являются предметом корпоративного права, и только затем сформулировать определение. Такова логика построения любого определения - необходимо выявить признаки, входящие в его содержание <1>. Особенности рисков в корпоративном праве предопределены правовой природой корпоративных правоотношений, в понимании которой среди ученых нет единого мнения. Придерживаясь позиции об особом характере корпоративных правоотношений (sui generis), отметим, что особый характер корпоративных правоотношений определяет особенности подходов к риску и значения риска в корпоративном праве. Можно выделить четыре особенности рисков в корпоративном праве, которые далее являются предметом анализа в настоящей работе. Первая особенность заключается в том, что для таких субъектов, как органы корпорации, не наступают негативные последствия даже в случае реализации рисков, которые стали следствием решений органов корпорации, поскольку последние не обладают собственным интересом, а соответствующие негативные последствия наступают непосредственно для самой корпорации. Вторая особенность заключается в возложении на определенных субъектов корпоративного права обязанности по управлению рисками и, соответственно, в возможности наступления гражданско-правовой ответственности за ее нарушение, а при наличии определенного состава преступления - и уголовной ответственности. Третья особенность обусловлена особенностями проявления в корпоративном праве такой категории, как интерес, и механизма его удовлетворения. Четвертая особенность заключается в том, что категория риска используется в качестве меры разумности, добросовестности и справедливости поведения субъектов корпоративных правоотношений.
(Андреева А.М.)
("Хозяйство и право", 2026, N 2)Для того чтобы сформулировать определение рисков в корпоративном праве, представляется верным начать с выявления особенностей (существенных признаков) корпоративных правоотношений, которые являются предметом корпоративного права, и только затем сформулировать определение. Такова логика построения любого определения - необходимо выявить признаки, входящие в его содержание <1>. Особенности рисков в корпоративном праве предопределены правовой природой корпоративных правоотношений, в понимании которой среди ученых нет единого мнения. Придерживаясь позиции об особом характере корпоративных правоотношений (sui generis), отметим, что особый характер корпоративных правоотношений определяет особенности подходов к риску и значения риска в корпоративном праве. Можно выделить четыре особенности рисков в корпоративном праве, которые далее являются предметом анализа в настоящей работе. Первая особенность заключается в том, что для таких субъектов, как органы корпорации, не наступают негативные последствия даже в случае реализации рисков, которые стали следствием решений органов корпорации, поскольку последние не обладают собственным интересом, а соответствующие негативные последствия наступают непосредственно для самой корпорации. Вторая особенность заключается в возложении на определенных субъектов корпоративного права обязанности по управлению рисками и, соответственно, в возможности наступления гражданско-правовой ответственности за ее нарушение, а при наличии определенного состава преступления - и уголовной ответственности. Третья особенность обусловлена особенностями проявления в корпоративном праве такой категории, как интерес, и механизма его удовлетворения. Четвертая особенность заключается в том, что категория риска используется в качестве меры разумности, добросовестности и справедливости поведения субъектов корпоративных правоотношений.