Как прописать материальную ответственность в должностной инструкции
Подборка наиболее важных документов по запросу Как прописать материальную ответственность в должностной инструкции (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Форма: Должностная инструкция продавца продовольственных товаров
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)4.2. Продавец продовольственных товаров несет материальную ответственность за обеспечение сохранности вверенных ему товарно-материальных ценностей.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)4.2. Продавец продовольственных товаров несет материальную ответственность за обеспечение сохранности вверенных ему товарно-материальных ценностей.
Форма: Должностная инструкция инкассатора
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)1.4. Работник назначается на должность с обязательным заключением договора о полной индивидуальной материальной ответственности и освобождается от должности приказом руководителя Работодателя в установленном трудовым законодательством Российской Федерации порядке.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)1.4. Работник назначается на должность с обязательным заключением договора о полной индивидуальной материальной ответственности и освобождается от должности приказом руководителя Работодателя в установленном трудовым законодательством Российской Федерации порядке.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Работники оставляют без присмотра рабочие помещения
(Кожевникова С.И.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)"На двери рабочего помещения (швейного цеха) сломался замок. Швеи не смогли его починить и пошли на обед, оставив цех незапертым. Другие кабинеты и помещения в здании были закрыты во время перерыва (люди ушли на обед), но доступ в само здание не запирается днем. То есть кто угодно мог зайти с улицы в цех и взять какие-то вещи. Швеи понадеялись на авось. В их трудовых договорах и должностных инструкциях не прописана обязанность запирать цех ни в обед, ни в конце рабочего дня. Договоры о полной материальной ответственности не заключены. Можно ли в этом случае их наказать? Что делать в дальнейшем, если работники откажутся подписывать дополнительные соглашения к трудовым договорам и изменения в должностные инструкции, куда директор хочет включить обязанность закрывать рабочее помещение при уходе из него либо вызывать ремонтников замков?"
(Кожевникова С.И.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)"На двери рабочего помещения (швейного цеха) сломался замок. Швеи не смогли его починить и пошли на обед, оставив цех незапертым. Другие кабинеты и помещения в здании были закрыты во время перерыва (люди ушли на обед), но доступ в само здание не запирается днем. То есть кто угодно мог зайти с улицы в цех и взять какие-то вещи. Швеи понадеялись на авось. В их трудовых договорах и должностных инструкциях не прописана обязанность запирать цех ни в обед, ни в конце рабочего дня. Договоры о полной материальной ответственности не заключены. Можно ли в этом случае их наказать? Что делать в дальнейшем, если работники откажутся подписывать дополнительные соглашения к трудовым договорам и изменения в должностные инструкции, куда директор хочет включить обязанность закрывать рабочее помещение при уходе из него либо вызывать ремонтников замков?"
Готовое решение: Как составить трудовой договор с бухгалтером-кассиром
(КонсультантПлюс, 2025)1.2. Как прописать должностные обязанности бухгалтера-кассира
(КонсультантПлюс, 2025)1.2. Как прописать должностные обязанности бухгалтера-кассира
Форма: Должностная инструкция генерального директора общества с ограниченной ответственностью - частной охранной организации
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)4.6. Работник несет полную индивидуальную материальную ответственность.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)4.6. Работник несет полную индивидуальную материальную ответственность.
Форма: Должностная инструкция бухгалтера по учету кассовых операций на предприятии
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Является материально ответственным лицом и после издания приказа (решения, постановления) о назначении его на работу обязан под расписку ознакомиться с Указанием Банка России от 11.03.2014 N 3210-У "О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенном порядке ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства" и заключить договор о полной материальной ответственности.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Является материально ответственным лицом и после издания приказа (решения, постановления) о назначении его на работу обязан под расписку ознакомиться с Указанием Банка России от 11.03.2014 N 3210-У "О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенном порядке ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства" и заключить договор о полной материальной ответственности.