Как отразить районный коэффициент в штатном расписании
Подборка наиболее важных документов по запросу Как отразить районный коэффициент в штатном расписании (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Споры о признании договоров, заключенных с работниками при приеме их на работу, трудовыми договорами
(Чиканова Л.А., Нуртдинова А.Ф.)
("КОНТРАКТ", "ИНФРА-М", 2013)Кроме того, указанная истцом должность (прораб), как установлено судом, действительно имелась в штатном расписании ООО "Л". Оклад по ней составлял 18 тыс. руб., надбавка в виде уральского коэффициента - 2000 руб. Именно в таком размере (исходя из него) истцу была начислена и выплачена оплата за апрель и май, что подтверждается представленными ответчиком расчетными и платежными ведомостями.
(Чиканова Л.А., Нуртдинова А.Ф.)
("КОНТРАКТ", "ИНФРА-М", 2013)Кроме того, указанная истцом должность (прораб), как установлено судом, действительно имелась в штатном расписании ООО "Л". Оклад по ней составлял 18 тыс. руб., надбавка в виде уральского коэффициента - 2000 руб. Именно в таком размере (исходя из него) истцу была начислена и выплачена оплата за апрель и май, что подтверждается представленными ответчиком расчетными и платежными ведомостями.
Статья: Готовимся к визиту трудинспектора
(Дьяконов А.)
("Практический бухгалтерский учет", 2014, N 7)Районные коэффициенты и МРОТ
(Дьяконов А.)
("Практический бухгалтерский учет", 2014, N 7)Районные коэффициенты и МРОТ
Судебная практика
Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 03.07.2017 N 56-КГ17-4
Требование: О взыскании заработной платы, районного коэффициента, дальневосточной надбавки, процентов за задержку их выплаты, компенсации морального вреда, обязании произвести отчисления.
Обстоятельства: По мнению истца, ответчик в размер заработной платы не включил спорные компенсационные выплаты и удержал часть выплаченной премии за выполнение производственного плана в размере 100 процентов.
Решение: В удовлетворении требования отказано, так как положениями локального нормативного акта, условиями трудового договора и приложения к нему определено, что размер заработной платы включает в себя все надбавки, коэффициенты и доплаты, предусмотренные законодательством, ответчик правомерно удержал часть премии, так как производственный план был выполнен истцом только на 65 процентов.Суд апелляционной инстанции по материалам дела сделал прямо противоположный вывод о недоказанности ЗАО "Хилти Дистрибьюшн ЛТД" факта выплаты истцу заработной платы с учетом районного коэффициента и дальневосточной надбавки.
Требование: О взыскании заработной платы, районного коэффициента, дальневосточной надбавки, процентов за задержку их выплаты, компенсации морального вреда, обязании произвести отчисления.
Обстоятельства: По мнению истца, ответчик в размер заработной платы не включил спорные компенсационные выплаты и удержал часть выплаченной премии за выполнение производственного плана в размере 100 процентов.
Решение: В удовлетворении требования отказано, так как положениями локального нормативного акта, условиями трудового договора и приложения к нему определено, что размер заработной платы включает в себя все надбавки, коэффициенты и доплаты, предусмотренные законодательством, ответчик правомерно удержал часть премии, так как производственный план был выполнен истцом только на 65 процентов.Суд апелляционной инстанции по материалам дела сделал прямо противоположный вывод о недоказанности ЗАО "Хилти Дистрибьюшн ЛТД" факта выплаты истцу заработной платы с учетом районного коэффициента и дальневосточной надбавки.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 224 "Налоговые ставки" главы 23 "Налог на доходы физических лиц" НК РФ"Исчисление работодателем как налоговым агентом, суммы налога с доходов физических лиц, подлежащих налогообложению в порядке главы 23 части 2 Налогового кодекса Российской Федерации, с применением налоговой ставки, установленной п. 1 ст. 224 Налогового кодекса Российской Федерации (13 процентов), равно как направление в территориальный орган Пенсионного фонда сведений о заработках застрахованных лиц в размере 18745 руб. (должностной оклад в размере 16300 руб., на который подлежал начислению районный коэффициент (15%)), отражение в штатном расписании сведений о размере заработной платы заместителя директора по общим вопросам, старшего менеджера по реализации готовой продукции 18745 руб. (должностной оклад в размере 16300 руб., на который подлежал начислению районный коэффициент (15%), само по себе не подтверждает обстоятельства исполнения работодателем обязанности по своевременной и в полном объеме выплате заработной платы и иных выплат, причитающихся работникам при увольнении, а лишь свидетельствует о ненадлежащем выполнении ответчиком обязанности поименованной в ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации."
Нормативные акты
Приказ ФНС России от 16.11.2016 N ММВ-7-1/621@
(ред. от 20.09.2017)
"Об утверждении форм статистической налоговой отчетности Федеральной налоговой службы на 2017 год"В строке 1030 отражаются фактические расходы по выплате ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет без учета районных коэффициентов.
(ред. от 20.09.2017)
"Об утверждении форм статистической налоговой отчетности Федеральной налоговой службы на 2017 год"В строке 1030 отражаются фактические расходы по выплате ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет без учета районных коэффициентов.
Приказ ФНС России от 21.12.2017 N ММВ-7-1/1077@
(ред. от 06.06.2019)
"Об утверждении форм статистической налоговой отчетности Федеральной налоговой службы на 2018 год"В строке 1030 отражаются фактические расходы по выплате ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет без учета районных коэффициентов.
(ред. от 06.06.2019)
"Об утверждении форм статистической налоговой отчетности Федеральной налоговой службы на 2018 год"В строке 1030 отражаются фактические расходы по выплате ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет без учета районных коэффициентов.
Путеводитель по кадровым вопросам. Штатное расписаниеСитуация из практики. Можно ли в штатном расписании отразить величину районного коэффициента в рублях?
Вопрос: Где в штатном расписании указывается районный коэффициент: в графе "Оклад" или отдельно?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2023)Ответ: Сведения о районном коэффициенте указываются в отдельной графе штатного расписания.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2023)Ответ: Сведения о районном коэффициенте указываются в отдельной графе штатного расписания.
Статья: Работник-совместитель: особенности оформления и учет выплат
(Артельных И.В.)
("Российский налоговый курьер", 2009, N 5)Лицам, работающим по совместительству в районах, где установлены районные коэффициенты и надбавки к заработной плате, оплата труда производится с учетом этих коэффициентов и надбавок.
(Артельных И.В.)
("Российский налоговый курьер", 2009, N 5)Лицам, работающим по совместительству в районах, где установлены районные коэффициенты и надбавки к заработной плате, оплата труда производится с учетом этих коэффициентов и надбавок.
Вопрос: Как правильно отразить в штатном расписании районный и северный коэффициенты к заработной плате?
("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2009, N 1)"Финансовая газета. Региональный выпуск", 2009, N 1
("Финансовая газета. Региональный выпуск", 2009, N 1)"Финансовая газета. Региональный выпуск", 2009, N 1
Статья: Содержание и детализация расчетного листка
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 8)Доводы ответчика относительно штатного расписания, согласно которому, по мнению работодателя, 60 000 руб., указанные в трудовом договоре и приказе о приеме на работу, включают в себя оклад и районный коэффициент... признаны необоснованными".
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 8)Доводы ответчика относительно штатного расписания, согласно которому, по мнению работодателя, 60 000 руб., указанные в трудовом договоре и приказе о приеме на работу, включают в себя оклад и районный коэффициент... признаны необоснованными".
Статья: Вносим изменения в штатное расписание
(Гнатюк И.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2015, N 11)Для наглядности в нашем примере в штатном расписании отражены районный коэффициент в размере 1,25 (действует для Новосибирской области на основании Постановления Администрации Новосибирской области от 20.11.1995 N 474) и сумма надбавки за увеличенный объем работы, т.к. все виды компенсаций и стимулирующих выплат так же, как и оклад, должны быть указаны в штатном расписании. Кроме того, они входят в структуру заработной платы и, соответственно, включаются в МРОТ.
(Гнатюк И.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2015, N 11)Для наглядности в нашем примере в штатном расписании отражены районный коэффициент в размере 1,25 (действует для Новосибирской области на основании Постановления Администрации Новосибирской области от 20.11.1995 N 474) и сумма надбавки за увеличенный объем работы, т.к. все виды компенсаций и стимулирующих выплат так же, как и оклад, должны быть указаны в штатном расписании. Кроме того, они входят в структуру заработной платы и, соответственно, включаются в МРОТ.
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2017, N 5)В связи с чем полагаем, что в штатном расписании оклад следует указать без районного коэффициента, а районный коэффициент отразить отдельно.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2017, N 5)В связи с чем полагаем, что в штатном расписании оклад следует указать без районного коэффициента, а районный коэффициент отразить отдельно.