Исполнительный лист с больничного
Подборка наиболее важных документов по запросу Исполнительный лист с больничного (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Удержания из заработной платы: общие правила и исключения
(Петрова Е.)
("Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 9)Вопрос: Нужно ли удерживать алименты по исполнительному листу с выплат по больничному листу, которые производит учреждение (за первые три дня)? Кто производит удержание с оставшейся части выплат по больничному листу?
(Петрова Е.)
("Актуальные вопросы учета и налогообложения для учреждений госсектора", 2024, N 9)Вопрос: Нужно ли удерживать алименты по исполнительному листу с выплат по больничному листу, которые производит учреждение (за первые три дня)? Кто производит удержание с оставшейся части выплат по больничному листу?
Ситуация: Как составить исковое заявление о взыскании с работодателя заработной платы и пособия по временной нетрудоспособности?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Несоблюдение работодателем установленных сроков и порядка осуществления выплат заработной платы и пособия по временной нетрудоспособности в части, выплачиваемой работодателем, является нарушением трудового законодательства. Для защиты своих прав работник имеет возможность обратиться в Государственную инспекцию труда, которая, в частности, наделена полномочиями принимать решение о принудительном исполнении обязанности работодателя по выплате начисленной, но не выплаченной в установленный срок заработной платы, а также других положенных работнику выплат, например пособия по временной нетрудоспособности за первые три дня. Данное решение является исполнительным документом и в случае неисполнения работодателем и истечения срока обжалования направляется инспекцией труда на исполнение в службу судебных приставов (ст. 360.1 ТК РФ; п. 1 ч. 2 ст. 3 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ; ст. ст. 6.1, 6.5 Закона от 21.07.1997 N 118-ФЗ; п. 5.1 ч. 1 ст. 12, ч. 1, 3 ст. 72.2 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)Несоблюдение работодателем установленных сроков и порядка осуществления выплат заработной платы и пособия по временной нетрудоспособности в части, выплачиваемой работодателем, является нарушением трудового законодательства. Для защиты своих прав работник имеет возможность обратиться в Государственную инспекцию труда, которая, в частности, наделена полномочиями принимать решение о принудительном исполнении обязанности работодателя по выплате начисленной, но не выплаченной в установленный срок заработной платы, а также других положенных работнику выплат, например пособия по временной нетрудоспособности за первые три дня. Данное решение является исполнительным документом и в случае неисполнения работодателем и истечения срока обжалования направляется инспекцией труда на исполнение в службу судебных приставов (ст. 360.1 ТК РФ; п. 1 ч. 2 ст. 3 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ; ст. ст. 6.1, 6.5 Закона от 21.07.1997 N 118-ФЗ; п. 5.1 ч. 1 ст. 12, ч. 1, 3 ст. 72.2 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ).
Нормативные акты
Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ
(ред. от 25.04.2026)
"Об исполнительном производстве"Статья 101. Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание
(ред. от 25.04.2026)
"Об исполнительном производстве"Статья 101. Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание
Готовое решение: Что нужно сделать с исполнительным листом работника при его увольнении
(КонсультантПлюс, 2026)Должен ли работодатель произвести удержание по исполнительному листу с выплат после увольнения (больничный, счетная ошибка, премия за отработанное время), если исполнительного листа у работодателя уже нет (передан взыскателю или приставам)
(КонсультантПлюс, 2026)Должен ли работодатель произвести удержание по исполнительному листу с выплат после увольнения (больничный, счетная ошибка, премия за отработанное время), если исполнительного листа у работодателя уже нет (передан взыскателю или приставам)
Готовое решение: Как удержать алименты из пособия по временной нетрудоспособности по больничному листу
(КонсультантПлюс, 2026)Порядок удержания по исполнительному листу из пособия по временной нетрудоспособности следующий:
(КонсультантПлюс, 2026)Порядок удержания по исполнительному листу из пособия по временной нетрудоспособности следующий:
Типовая ситуация: Как удержать алименты
(Издательство "Главная книга", 2026)Пример. Удержание алиментов с больничного по исполнительному листу
(Издательство "Главная книга", 2026)Пример. Удержание алиментов с больничного по исполнительному листу
Готовое решение: Как отразить в бухгалтерском (бюджетном) учете учреждения начисление и выплату пособия по больничному листу работнику (бывшему работнику)
(КонсультантПлюс, 2026)Удержание по исполнительному листу сумм излишне выплаченных пособий по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя из заработной платы и иных выплат по оплате труда отразите в общем порядке.
(КонсультантПлюс, 2026)Удержание по исполнительному листу сумм излишне выплаченных пособий по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя из заработной платы и иных выплат по оплате труда отразите в общем порядке.
Готовое решение: Как удержать из доходов работников суммы по исполнительным документам и отразить эти операции в бухгалтерском учете
(КонсультантПлюс, 2026)Удержания возможны из заработной платы, премий, отпускных, пособий по временной нетрудоспособности, материальной помощи и других доходов, выплачиваемых работодателем работнику. Исключение - суммы, на которые не может быть обращено взыскание (например, компенсация работнику расходов, связанных со служебной командировкой, детские пособия и др.).
(КонсультантПлюс, 2026)Удержания возможны из заработной платы, премий, отпускных, пособий по временной нетрудоспособности, материальной помощи и других доходов, выплачиваемых работодателем работнику. Исключение - суммы, на которые не может быть обращено взыскание (например, компенсация работнику расходов, связанных со служебной командировкой, детские пособия и др.).