Форма 4 связь порядок заполнения
Подборка наиболее важных документов по запросу Форма 4 связь порядок заполнения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как уволить работников при реорганизации организации
(КонсультантПлюс, 2026)Сведения о трудовой деятельности при увольнении работника в связи с реорганизацией представляются в СФР в составе единой формы ЕФС-1. Заполните и подайте титульный лист, подраздел 1 разд. 1, подраздел 1.1 подраздела 1 разд. 1 (п. 2 ст. 8 Закона о персонифицированном учете, п. 4, абз. 1 - 3 п. 12 Порядка заполнения ЕФС-1). Форма ЕФС-1 и Порядок ее заполнения утверждены Приказом СФР от 17.11.2025 N 1462.
(КонсультантПлюс, 2026)Сведения о трудовой деятельности при увольнении работника в связи с реорганизацией представляются в СФР в составе единой формы ЕФС-1. Заполните и подайте титульный лист, подраздел 1 разд. 1, подраздел 1.1 подраздела 1 разд. 1 (п. 2 ст. 8 Закона о персонифицированном учете, п. 4, абз. 1 - 3 п. 12 Порядка заполнения ЕФС-1). Форма ЕФС-1 и Порядок ее заполнения утверждены Приказом СФР от 17.11.2025 N 1462.
Вопрос: Об определении численности работников медицинской организации в целях применения ставки налога на прибыль 0%.
(Письмо Минфина России от 10.09.2024 N 03-03-06/1/85971)Также следует отметить, что порядок определения численности работников организаций Кодекс не регламентирует. В этой связи с учетом положений пункта 1 статьи 11 Кодекса для расчета указанной численности работников может быть использован порядок определения списочной численности работников, установленный Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников", утвержденными приказом Росстата от 22.12.2023 N 678.
(Письмо Минфина России от 10.09.2024 N 03-03-06/1/85971)Также следует отметить, что порядок определения численности работников организаций Кодекс не регламентирует. В этой связи с учетом положений пункта 1 статьи 11 Кодекса для расчета указанной численности работников может быть использован порядок определения списочной численности работников, установленный Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников", утвержденными приказом Росстата от 22.12.2023 N 678.
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 66 "Трудовая книжка" Трудового кодекса РФ"Признавая требования истца о признании недействительной записи в трудовой книжке под номером - 8 о расторжении трудового договора, в связи с неоднократным неисполнением работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание, подлежащим удовлетворению, суд апелляционной инстанции, руководствуясь ст. 66 ТК РФ, положения предусмотрены пунктом 4 Порядка ведения и хранения трудовых книжек, утвержденного Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек", исходил из того, что в случае признания увольнения незаконным, запись об увольнении признается недействительной."
Нормативные акты
показать больше документов"Обзор судебной практики в сфере закупок по 223-ФЗ (август 2025 года)"
(Управление контроля размещения государственного заказа ФАС России)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Представители Организатора на заседании Комиссии ФАС России представляли сведения и поясняли, что Обществом в Форме 8 не учтены затраты на страхование объекта строительства, требование о предоставлении которых установлено пунктами 2, 4 инструкции по заполнению Формы 8, в связи с чем Заказчиком, Организатором принято решение о признании заявки Общества не соответствующей требованиям Документации.
(Управление контроля размещения государственного заказа ФАС России)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Представители Организатора на заседании Комиссии ФАС России представляли сведения и поясняли, что Обществом в Форме 8 не учтены затраты на страхование объекта строительства, требование о предоставлении которых установлено пунктами 2, 4 инструкции по заполнению Формы 8, в связи с чем Заказчиком, Организатором принято решение о признании заявки Общества не соответствующей требованиям Документации.
Готовое решение: Как оформить увольнение в связи со смертью работника
(КонсультантПлюс, 2026)Если работник умер в рабочий день, успев отработать какое-то время, укажите в табеле также фактически отработанные им в этот день часы. Так, если вы используете унифицированную форму табеля учета рабочего времени (N Т-12 или N Т-13), то укажите в верхней строке табеля через дробь два кода: код, обозначающий работу (например, днем - буквенный код "Я" или цифровой код "01"), и код, который у вас предусмотрен для отражения дня увольнения в связи со смертью (например, как упомянутые выше). А в нижней строке - фактически отработанное в этот день время. Такие выводы сделаны с учетом ч. 4 ст. 91 ТК РФ, Указаний по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты. Если вы используете свою форму табеля или собственные коды, то применяйте их.
(КонсультантПлюс, 2026)Если работник умер в рабочий день, успев отработать какое-то время, укажите в табеле также фактически отработанные им в этот день часы. Так, если вы используете унифицированную форму табеля учета рабочего времени (N Т-12 или N Т-13), то укажите в верхней строке табеля через дробь два кода: код, обозначающий работу (например, днем - буквенный код "Я" или цифровой код "01"), и код, который у вас предусмотрен для отражения дня увольнения в связи со смертью (например, как упомянутые выше). А в нижней строке - фактически отработанное в этот день время. Такие выводы сделаны с учетом ч. 4 ст. 91 ТК РФ, Указаний по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты. Если вы используете свою форму табеля или собственные коды, то применяйте их.
Вопрос: Об определении численности работников организации, осуществляющей медицинскую деятельность, в целях применения ставки налога на прибыль 0%.
(Письмо Минфина России от 30.01.2026 N 03-03-06/1/6494)Порядок определения численности работников организаций Кодекс не регламентирует. В этой связи с учетом положений пункта 1 статьи 11 Кодекса для расчета указанной численности работников может быть использован порядок определения списочной численности работников, установленный Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (далее - Указания по заполнению формы N П-4), утвержденными приказом Росстата от 16.12.2024 N 647.
(Письмо Минфина России от 30.01.2026 N 03-03-06/1/6494)Порядок определения численности работников организаций Кодекс не регламентирует. В этой связи с учетом положений пункта 1 статьи 11 Кодекса для расчета указанной численности работников может быть использован порядок определения списочной численности работников, установленный Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (далее - Указания по заполнению формы N П-4), утвержденными приказом Росстата от 16.12.2024 N 647.
Готовое решение: Как заполнить и подать подраздел 1.2 подраздела 1 "Сведения о страховом стаже" формы ЕФС-1, в том числе вместе с подразделом 2 разд. 1 (до 1 января 2024 г.)
(КонсультантПлюс, 2023)Для каждого периода работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня (в связи с сокращением объемов производства) в графе 4 надо привести один из кодов "РКС", "МКС", "РКСР", "МКСР", "МКС-РКСР" и заполнить графу 7. В ней отражается рабочее время в календарном исчислении (месяц, день), переведенное в установленном порядке (п. п. 5.7, 5.8 Порядка заполнения формы ЕФС-1).
(КонсультантПлюс, 2023)Для каждого периода работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня (в связи с сокращением объемов производства) в графе 4 надо привести один из кодов "РКС", "МКС", "РКСР", "МКСР", "МКС-РКСР" и заполнить графу 7. В ней отражается рабочее время в календарном исчислении (месяц, день), переведенное в установленном порядке (п. п. 5.7, 5.8 Порядка заполнения формы ЕФС-1).
Вопрос: ИП зарегистрирован в одном субъекте, осуществляет деятельность в другом субъекте на ПСН и имеет наемных работников, за которых уплачивает НДФЛ по месту осуществления деятельности на ПСН. Куда представляется уведомление об исчисленных суммах НДФЛ и какой код ОКТМО надо указывать в уведомлении?
(Консультация эксперта, 2024)Обоснование: Индивидуальные предприниматели - налоговые агенты, которые состоят в налоговом органе на учете по месту осуществления деятельности в связи с применением ПСН, с доходов наемных работников обязаны перечислять исчисленные и удержанные суммы налога в бюджет по месту своего учета в связи с осуществлением ПСН и представлять туда расчеты по форме 6-НДФЛ (абз. 4 п. 7 ст. 226, абз. 5 п. 2 ст. 230 Налогового кодекса РФ).
(Консультация эксперта, 2024)Обоснование: Индивидуальные предприниматели - налоговые агенты, которые состоят в налоговом органе на учете по месту осуществления деятельности в связи с применением ПСН, с доходов наемных работников обязаны перечислять исчисленные и удержанные суммы налога в бюджет по месту своего учета в связи с осуществлением ПСН и представлять туда расчеты по форме 6-НДФЛ (абз. 4 п. 7 ст. 226, абз. 5 п. 2 ст. 230 Налогового кодекса РФ).
Вопрос: Об определении численности работников организации, осуществляющих медицинскую деятельность, в целях применения ставки налога на прибыль 0%.
(Письмо Минфина России от 20.01.2025 N 03-03-06/1/3823)Порядок определения численности работников организаций Кодекс не регламентирует. В этой связи с учетом положений пункта 1 статьи 11 Кодекса для расчета указанной численности работников может быть использован порядок определения списочной численности работников, установленный Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (далее - Указания по заполнению формы N П-4), утвержденными приказом Росстата от 16.12.2023 N 678.
(Письмо Минфина России от 20.01.2025 N 03-03-06/1/3823)Порядок определения численности работников организаций Кодекс не регламентирует. В этой связи с учетом положений пункта 1 статьи 11 Кодекса для расчета указанной численности работников может быть использован порядок определения списочной численности работников, установленный Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (далее - Указания по заполнению формы N П-4), утвержденными приказом Росстата от 16.12.2023 N 678.
Готовое решение: Как заполнить форму N 1-Т "Сведения о численности и заработной плате работников"
(КонсультантПлюс, 2026)Не учитывайте при подсчете среднесписочной численности работников (п. 18 Указаний по заполнению формы N П-4):
(КонсультантПлюс, 2026)Не учитывайте при подсчете среднесписочной численности работников (п. 18 Указаний по заполнению формы N П-4):
Вопрос: В банке у клиента-резидента состоит на учете договор об экспорте услуг. На зарубежный банковский счет клиента денежные средства зачислены за минусом суммы удержанного НДС. Вправе ли банк принять справку о подтверждающих документах на сумму удержанного НДС или обязан отказать?
(Консультация эксперта, 2025)- иных документов и информации, представляемых резидентом в банк УК в соответствии с настоящей Инструкцией, либо которыми располагает банк УК в связи с проведением операций резидента.
(Консультация эксперта, 2025)- иных документов и информации, представляемых резидентом в банк УК в соответствии с настоящей Инструкцией, либо которыми располагает банк УК в связи с проведением операций резидента.
Вопрос: Может ли медицинская организация для целей применения ставки 0% по налогу на прибыль при расчете численности медицинского персонала, имеющего сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста, учитывать работников - внешних совместителей?
(Консультация эксперта, УФНС России по Курганской обл., 2024)Порядок определения численности работников организаций НК РФ не регламентирует. В этой связи с учетом положений п. 1 ст. 11 НК РФ для расчета указанной численности работников может быть использован порядок определения списочной численности работников, установленный Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников", утвержденными Приказом Росстата от 22.12.2023 N 678 (далее - Указания) (Письмо Минфина России от 10.09.2024 N 03-03-06/1/85971).
(Консультация эксперта, УФНС России по Курганской обл., 2024)Порядок определения численности работников организаций НК РФ не регламентирует. В этой связи с учетом положений п. 1 ст. 11 НК РФ для расчета указанной численности работников может быть использован порядок определения списочной численности работников, установленный Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников", утвержденными Приказом Росстата от 22.12.2023 N 678 (далее - Указания) (Письмо Минфина России от 10.09.2024 N 03-03-06/1/85971).
Вопрос: Об определении численности работников организации, осуществляющей медицинскую деятельность, в целях применения ставки 0% по налогу на прибыль.
(Письмо Минфина России от 05.11.2024 N 03-03-06/1/108423)При этом, поскольку порядок определения численности работников организаций нормами НК РФ не регламентирован, с учетом положений пункта 1 статьи 11 НК РФ для расчета численности работников следует руководствоваться приказом Росстата от 22.12.2023 N 678 "Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (далее - Приказ N 678).
(Письмо Минфина России от 05.11.2024 N 03-03-06/1/108423)При этом, поскольку порядок определения численности работников организаций нормами НК РФ не регламентирован, с учетом положений пункта 1 статьи 11 НК РФ для расчета численности работников следует руководствоваться приказом Росстата от 22.12.2023 N 678 "Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (далее - Приказ N 678).