Дата вступления в силу трудового договора
Подборка наиболее важных документов по запросу Дата вступления в силу трудового договора (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Проставление печати на трудовом договоре и вступление его в силу
(КонсультантПлюс, 2025)2. Вступление в силу и действие трудового договора
(КонсультантПлюс, 2025)2. Вступление в силу и действие трудового договора
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Типовая ситуация: Как составить трудовой договор
(Издательство "Главная книга", 2025)Договор вступает в силу в день заключения. Если трудовой договор оформлен после допуска к работе, он имеет обратную силу и считается заключенным в первый день работы (ст. ст. 61, 67 ТК РФ).
(Издательство "Главная книга", 2025)Договор вступает в силу в день заключения. Если трудовой договор оформлен после допуска к работе, он имеет обратную силу и считается заключенным в первый день работы (ст. ст. 61, 67 ТК РФ).
Вопрос: О представлении документов для оформления СНИЛС работнику - высококвалифицированному иностранному специалисту, трудовой договор которого вступает в силу с даты получения разрешения на работу.
(Письмо СФР от 30.06.2025 N 19-20/33926)Вопрос: В организацию принимается высококвалифицированный иностранный специалист (гражданин Сербии, имеет разрешение на временное проживание в РФ). С ним подписан трудовой договор, вступающий в силу с даты получения разрешения на работу в РФ. Для этих целей договор представлен в ОМВД по месту нахождения организации. Иностранный высококвалифицированный специалист является застрахованным в системе обязательного пенсионного страхования, и при оформлении на работу ему необходимо открыть индивидуальный лицевой счет, имеющий страховой номер (СНИЛС).
(Письмо СФР от 30.06.2025 N 19-20/33926)Вопрос: В организацию принимается высококвалифицированный иностранный специалист (гражданин Сербии, имеет разрешение на временное проживание в РФ). С ним подписан трудовой договор, вступающий в силу с даты получения разрешения на работу в РФ. Для этих целей договор представлен в ОМВД по месту нахождения организации. Иностранный высококвалифицированный специалист является застрахованным в системе обязательного пенсионного страхования, и при оформлении на работу ему необходимо открыть индивидуальный лицевой счет, имеющий страховой номер (СНИЛС).
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.09.2025)Статья 61. Вступление трудового договора в силу
(ред. от 29.09.2025)Статья 61. Вступление трудового договора в силу
Статья: Оформление снижения заработной платы
(Каблучков А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 8)Итак, если работник согласен с изменением условий, с ним подписывается дополнительное соглашение к трудовому договору (образец можно взять из примера 2). Если же он отказывается от работы в новых условиях и не принял предложение о новой работе (либо у работодателя нет подходящих для него вакансий), то с даты вступления изменений в силу трудовой договор с ним расторгается по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
(Каблучков А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 8)Итак, если работник согласен с изменением условий, с ним подписывается дополнительное соглашение к трудовому договору (образец можно взять из примера 2). Если же он отказывается от работы в новых условиях и не принял предложение о новой работе (либо у работодателя нет подходящих для него вакансий), то с даты вступления изменений в силу трудовой договор с ним расторгается по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
Статья: Трудовые договоры в новой редакции
(Кожевникова С.Н.)
("Кадровик-практик", 2024, N 1)Некоторые специалисты не включают в соглашение положения "2. Исключить из Трудового договора следующие пункты..." и "3. Дополнить Трудовой договор следующими пунктами...", когда в них нет необходимости. Приводят в соглашении лишь новую редакцию текстовой части трудового договора, дату вступления в силу новой редакции и указывают количество экземпляров соглашения (пункты 4 и 5 в нашем образце), что также допустимо и не противоречит ст. 72 ТК РФ.
(Кожевникова С.Н.)
("Кадровик-практик", 2024, N 1)Некоторые специалисты не включают в соглашение положения "2. Исключить из Трудового договора следующие пункты..." и "3. Дополнить Трудовой договор следующими пунктами...", когда в них нет необходимости. Приводят в соглашении лишь новую редакцию текстовой части трудового договора, дату вступления в силу новой редакции и указывают количество экземпляров соглашения (пункты 4 и 5 в нашем образце), что также допустимо и не противоречит ст. 72 ТК РФ.
Готовое решение: Как составить дополнительное соглашение к трудовому договору о переходе на ненормированный рабочий день
(КонсультантПлюс, 2025)Укажите также дату, с которой вступают в силу изменения в трудовом договоре. Можете указать срок, в течение которого будет действовать новый режим (если временно).
(КонсультантПлюс, 2025)Укажите также дату, с которой вступают в силу изменения в трудовом договоре. Можете указать срок, в течение которого будет действовать новый режим (если временно).
Статья: О влиянии коллективных договоров на установление факта трудовых отношений
(Сошникова Т.А., Савченков В.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2021, N 4)В редких случаях приложения к коллективным договорам содержат примерные формы трудовых договоров; в указанных случаях было выявлено, что дата вступления трудового договора в силу и дата начала работы выделяются отдельно (в двух случаях).
(Сошникова Т.А., Савченков В.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2021, N 4)В редких случаях приложения к коллективным договорам содержат примерные формы трудовых договоров; в указанных случаях было выявлено, что дата вступления трудового договора в силу и дата начала работы выделяются отдельно (в двух случаях).
Готовое решение: Как составить дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении режима работы на неполное рабочее время
(КонсультантПлюс, 2025)дату, с которой вступают в силу изменения в трудовой договор;
(КонсультантПлюс, 2025)дату, с которой вступают в силу изменения в трудовой договор;
Готовое решение: Какой порядок заключения "отложенного" трудового договора
(КонсультантПлюс, 2025)При этом дату вступления трудового договора в силу обычно в нем не прописывают - достаточно указания даты заключения трудового договора, которая в обязательном порядке указывается в трудовом договоре. Но при необходимости вы можете дополнительно прописать и дату вступления трудового договора в силу. При этом учтите, по своему усмотрению вы не можете указать дату вступления в силу трудового договора, отличную от даты его подписания, если этот случай не предусмотрен ни законом, ни нормативном правовым актом РФ. Такие выводы следуют из ч. 1, 2, 4, 5 ст. 57, ч. 1 ст. 61 ТК РФ.
(КонсультантПлюс, 2025)При этом дату вступления трудового договора в силу обычно в нем не прописывают - достаточно указания даты заключения трудового договора, которая в обязательном порядке указывается в трудовом договоре. Но при необходимости вы можете дополнительно прописать и дату вступления трудового договора в силу. При этом учтите, по своему усмотрению вы не можете указать дату вступления в силу трудового договора, отличную от даты его подписания, если этот случай не предусмотрен ни законом, ни нормативном правовым актом РФ. Такие выводы следуют из ч. 1, 2, 4, 5 ст. 57, ч. 1 ст. 61 ТК РФ.
Готовое решение: Как уволить пропавшего (безвестно отсутствующего) работника
(КонсультантПлюс, 2025)Трудовой договор прекращайте датой вступления указанного решения суда в законную силу. А вот документы об увольнении, возможно, придется оформить позже - если решение суда вы получили позже даты его вступления в силу.
(КонсультантПлюс, 2025)Трудовой договор прекращайте датой вступления указанного решения суда в законную силу. А вот документы об увольнении, возможно, придется оформить позже - если решение суда вы получили позже даты его вступления в силу.