Аннулирование разрешения на работу
Подборка наиболее важных документов по запросу Аннулирование разрешения на работу (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)2) аннулирование разрешения на работу или патента - в отношении временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2026)2) аннулирование разрешения на работу или патента - в отношении временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;
Статья: О возможности привлечения водителей транспортных средств, отказавшихся от прохождения медицинского освидетельствования на состояние опьянения, к административной ответственности за незаконное потребление наркотических средств
(Сидоров Я.С.)
("Административное право и процесс", 2023, N 4)В частности, анализ административного правонарушения, предусмотренного ст. 6.9 КоАП РФ, объективная сторона которого выражается в немедицинском потреблении наркотических средств и психотропных веществ, а равно и отказ от прохождения медицинского освидетельствования на установление подобного состояния показывает, что помимо санкции, указанной в ст. 6.9 КоАП РФ, гражданин может столкнуться и с иными негативными последствиями правового характера, такими как: а) аннулирование удостоверения частного охранника; б) отказ в выдаче лицензии на приобретение оружия; в) отказ в выдаче иностранному гражданину разрешения на работу (аннулирование ранее выданного разрешения); г) запрет на допуск к работе на судне; отказ в приеме лица на должности специалистов авиационного персонала и т.д. <7>.
(Сидоров Я.С.)
("Административное право и процесс", 2023, N 4)В частности, анализ административного правонарушения, предусмотренного ст. 6.9 КоАП РФ, объективная сторона которого выражается в немедицинском потреблении наркотических средств и психотропных веществ, а равно и отказ от прохождения медицинского освидетельствования на установление подобного состояния показывает, что помимо санкции, указанной в ст. 6.9 КоАП РФ, гражданин может столкнуться и с иными негативными последствиями правового характера, такими как: а) аннулирование удостоверения частного охранника; б) отказ в выдаче лицензии на приобретение оружия; в) отказ в выдаче иностранному гражданину разрешения на работу (аннулирование ранее выданного разрешения); г) запрет на допуск к работе на судне; отказ в приеме лица на должности специалистов авиационного персонала и т.д. <7>.
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Наряду с основаниями, предусмотренными настоящим Кодексом, основанием прекращения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства, является:
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 15.05.2026)Наряду с основаниями, предусмотренными настоящим Кодексом, основанием прекращения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства, является:
Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ
(ред. от 26.06.2026)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 26.07.2026)9.3. В случае аннулирования разрешения на работу или истечения срока действия разрешения на работу, если отсутствуют основания для продления указанного срока либо если иностранный гражданин не предпринял действий, требуемых для такого продления в соответствии с настоящим Федеральным законом, трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг), заключенные с иностранным гражданином, подлежит прекращению.
(ред. от 26.06.2026)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 26.07.2026)9.3. В случае аннулирования разрешения на работу или истечения срока действия разрешения на работу, если отсутствуют основания для продления указанного срока либо если иностранный гражданин не предпринял действий, требуемых для такого продления в соответствии с настоящим Федеральным законом, трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг), заключенные с иностранным гражданином, подлежит прекращению.
Статья: О реализации территориальными органами полиции на районном уровне правоохранительной функции (на примере сферы миграции)
(Быков К.В.)
("Административное право и процесс", 2024, N 8)Методическая помощь в обеспечении документационной фиксации выявленных правонарушений в сфере миграции должна систематически осуществляться со стороны ОИАЗ. При привлечении иностранных граждан к административной ответственности осуществляется в установленном порядке аннулирование выданных разрешений работодателям на привлечение и использование иностранной рабочей силы, аннулирование разрешений на работу и патентов иностранным работникам. В качестве основных мероприятий по ОПМ относятся: проверка рынков, торговых предприятий, строительных площадок, иных объектов и организаций, использующих труд иностранных рабочих.
(Быков К.В.)
("Административное право и процесс", 2024, N 8)Методическая помощь в обеспечении документационной фиксации выявленных правонарушений в сфере миграции должна систематически осуществляться со стороны ОИАЗ. При привлечении иностранных граждан к административной ответственности осуществляется в установленном порядке аннулирование выданных разрешений работодателям на привлечение и использование иностранной рабочей силы, аннулирование разрешений на работу и патентов иностранным работникам. В качестве основных мероприятий по ОПМ относятся: проверка рынков, торговых предприятий, строительных площадок, иных объектов и организаций, использующих труд иностранных рабочих.
Статья: Правовое регулирование трудовой миграции: перспективы внедрения восточной модели
(Дзюбак А.В., Чуча С.Ю.)
("Закон", 2024, N 3)Аннулирование разрешения на работу происходит в случаях: прекращения работником трудовых отношений без уважительных причин на срок более трех месяцев; занятости у другого работодателя-спонсора, отличного от того, кем получено разрешение; увольнения по дисциплинарным основаниям (ст. 23). Доля найма иностранных граждан определяется по решению министра труда исходя из потребностей национального рынка (ст. 26).
(Дзюбак А.В., Чуча С.Ю.)
("Закон", 2024, N 3)Аннулирование разрешения на работу происходит в случаях: прекращения работником трудовых отношений без уважительных причин на срок более трех месяцев; занятости у другого работодателя-спонсора, отличного от того, кем получено разрешение; увольнения по дисциплинарным основаниям (ст. 23). Доля найма иностранных граждан определяется по решению министра труда исходя из потребностей национального рынка (ст. 26).
Готовое решение: Как оформить и продлить разрешение на работу иностранному высококвалифицированному специалисту (ВКС)
(КонсультантПлюс, 2026)Нет, не нужно. Нормативно, в частности в п. 19.1 ст. 13.2 Закона N 115-ФЗ, такое требование не предусмотрено. При изменении наименования работодателя стороны трудовых отношений остаются неизменными и трудовые отношения не прекращаются. Изменение наименования работодателя не является основанием для аннулирования разрешения на работу ВКС.
(КонсультантПлюс, 2026)Нет, не нужно. Нормативно, в частности в п. 19.1 ст. 13.2 Закона N 115-ФЗ, такое требование не предусмотрено. При изменении наименования работодателя стороны трудовых отношений остаются неизменными и трудовые отношения не прекращаются. Изменение наименования работодателя не является основанием для аннулирования разрешения на работу ВКС.
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)2) аннулирование разрешения на работу или патента - в отношении временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)2) аннулирование разрешения на работу или патента - в отношении временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;
Последние изменения: Прием на работу высококвалифицированного иностранного специалиста
(КонсультантПлюс, 2026)Управление внешней трудовой миграции ГУВМ МВД России сообщило, что возобновляется аннулирование разрешений на работу, выданных отдельным высококвалифицированным специалистам.
(КонсультантПлюс, 2026)Управление внешней трудовой миграции ГУВМ МВД России сообщило, что возобновляется аннулирование разрешений на работу, выданных отдельным высококвалифицированным специалистам.
Готовое решение: Каковы особенности трудовой деятельности иностранцев с разрешением на работу
(КонсультантПлюс, 2026)Какие последствия аннулирования разрешения на работу иностранного работника, в том числе высококвалифицированного иностранного специалиста
(КонсультантПлюс, 2026)Какие последствия аннулирования разрешения на работу иностранного работника, в том числе высококвалифицированного иностранного специалиста
Готовое решение: Какие есть особенности увольнения работника-иностранца
(КонсультантПлюс, 2026)Специальные основания увольнения работников-иностранцев указаны, в частности, в ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ, например увольнение в связи с окончанием срока действия разрешения на временное проживание в РФ или в связи с аннулированием разрешения на работу (патента). Но не во всех случаях вы можете уволить иностранца по специальным основаниям.
(КонсультантПлюс, 2026)Специальные основания увольнения работников-иностранцев указаны, в частности, в ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ, например увольнение в связи с окончанием срока действия разрешения на временное проживание в РФ или в связи с аннулированием разрешения на работу (патента). Но не во всех случаях вы можете уволить иностранца по специальным основаниям.
Статья: Реформа миграционной политики в России: проблемы правоприменения
(Кострова О.В., Гольцман Е.В.)
("Миграционное право", 2026, N 2)1. Нарушение сроков или аннулирование документов. Это касается завершения действия разрешительных документов, таких как виза, разрешение на временное проживание (РВП), вид на жительство (ВНЖ), патент или разрешение на работу, аннулирование ранее выданных документов (визы, РВП, ВНЖ) по решению уполномоченных органов.
(Кострова О.В., Гольцман Е.В.)
("Миграционное право", 2026, N 2)1. Нарушение сроков или аннулирование документов. Это касается завершения действия разрешительных документов, таких как виза, разрешение на временное проживание (РВП), вид на жительство (ВНЖ), патент или разрешение на работу, аннулирование ранее выданных документов (визы, РВП, ВНЖ) по решению уполномоченных органов.
Готовое решение: Кто признается высококвалифицированным иностранным специалистом
(КонсультантПлюс, 2026)Возможна ситуация, когда трудовые отношения с ВКС не могут быть сохранены (например, разрешение на работу ВКС аннулировано по предусмотренному законом основанию).
(КонсультантПлюс, 2026)Возможна ситуация, когда трудовые отношения с ВКС не могут быть сохранены (например, разрешение на работу ВКС аннулировано по предусмотренному законом основанию).
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работодателя"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)2) аннулирование разрешения на работу или патента - в отношении временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)2) аннулирование разрешения на работу или патента - в отношении временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;