1 октября зарплата 2019
Подборка наиболее важных документов по запросу 1 октября зарплата 2019 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Уточните, пожалуйста, не запрещено ли начислять зарплату за первую половину месяца в фиксированной сумме (например, 50 или 40% от оклада с удержанием НДФЛ), а не за фактически отработанные дни с учетом вступивших с 2023 г. изменений в НК РФ? Будут ли какие-то негативные последствия по результатам проверок в этой связи?
("Юридический справочник руководителя", 2023, N 2)При этом официальная позиция Роструда тоже остается неизменной (письмо от 26.09.2016 N ТЗ/5802-6-1 <1>). По мнению ведомства, работник имеет право на получение заработной платы за первую половину месяца пропорционально отработанному времени. Ранее в разъясняющих письмах Минтруд России также указывал, что работодателю, кроме формального выполнения требований ст. 136 ТК РФ о выплате заработной платы не реже чем каждые полмесяца, при определении размера выплаты заработной платы за полмесяца следует учитывать фактически отработанное сотрудником время (фактически выполненную им работу) (см. письма от 03.02.2016 N 14-1/10/В-660, от 20.03.2019 N 14-1/В-177, от 10.08.2017 N 14-1/В-725).
("Юридический справочник руководителя", 2023, N 2)При этом официальная позиция Роструда тоже остается неизменной (письмо от 26.09.2016 N ТЗ/5802-6-1 <1>). По мнению ведомства, работник имеет право на получение заработной платы за первую половину месяца пропорционально отработанному времени. Ранее в разъясняющих письмах Минтруд России также указывал, что работодателю, кроме формального выполнения требований ст. 136 ТК РФ о выплате заработной платы не реже чем каждые полмесяца, при определении размера выплаты заработной платы за полмесяца следует учитывать фактически отработанное сотрудником время (фактически выполненную им работу) (см. письма от 03.02.2016 N 14-1/10/В-660, от 20.03.2019 N 14-1/В-177, от 10.08.2017 N 14-1/В-725).
Статья: Какие расходы при ОСН запрещает списывать Минфин
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2025, N 9)<31> Письмо Минфина от 16.10.2019 N 03-01-10/79312.
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2025, N 9)<31> Письмо Минфина от 16.10.2019 N 03-01-10/79312.
Судебная практика
Постановление Двадцатого арбитражного апелляционного суда от 06.12.2023 N 20АП-6626/2023 по делу N А68-9221/2021
Требование: Об отмене определения об отказе в признании сделки недействительной и применении последствий недействительности сделки.
Решение: Определение оставлено без изменения.Именно данным обстоятельством обусловлено расхождение в значениях размера платы по Договору аренды N 2 от 01.10.2019 и субаренды N 2 от 06.12.2019 - ООО "Туластройматериалы" ежемесячно несло расходы, связанные с необходимостью эксплуатации опасного производственного объекта, составляющие 280 000 рублей в месяц. С сотрудниками ООО "Туластройматериалы", ответственными за функционирование опасного производственного объекта на производственной площадке, используемой ООО "АКЗ" по Договору субаренды N 2 от 06.12.2019, были заключены соответствующие трудовые соглашения. ООО "Туластройматериалы" на период действия указанных трудовых соглашений осуществляло выплату заработной платы, отчисления в социальные фонды различного уровня, несло расходы на проведение специализированных работ в отношении оборудования, по повышению квалификации персонала.
Требование: Об отмене определения об отказе в признании сделки недействительной и применении последствий недействительности сделки.
Решение: Определение оставлено без изменения.Именно данным обстоятельством обусловлено расхождение в значениях размера платы по Договору аренды N 2 от 01.10.2019 и субаренды N 2 от 06.12.2019 - ООО "Туластройматериалы" ежемесячно несло расходы, связанные с необходимостью эксплуатации опасного производственного объекта, составляющие 280 000 рублей в месяц. С сотрудниками ООО "Туластройматериалы", ответственными за функционирование опасного производственного объекта на производственной площадке, используемой ООО "АКЗ" по Договору субаренды N 2 от 06.12.2019, были заключены соответствующие трудовые соглашения. ООО "Туластройматериалы" на период действия указанных трудовых соглашений осуществляло выплату заработной платы, отчисления в социальные фонды различного уровня, несло расходы на проведение специализированных работ в отношении оборудования, по повышению квалификации персонала.
Постановление Восьмого арбитражного апелляционного суда от 26.07.2023 N 08АП-6716/2023 по делу N А46-6576/2021
Требование: Об отмене определения об отказе в признании сделки недействительной, применении последствий ее недействительности.
Решение: Определение оставлено без изменения.По утверждению конкурсного кредитора акционерного общества "Группа "СВЭЛ" (т. 2 л.д. 53 - 54), имеющиеся в деле доказательства не свидетельствуют о финансовой возможности оплатить 3 000 000 руб. 03 и 10 сентября 2019 года. Так, с 01.10.2012 по 13.04.2017 Зотова Н.Г. состояла в должности бухгалтера в ООО "НПО "Сибэлектрощит" с окладом 7 500 руб., а 13.04.2017 переведена на должность бухгалтера в ООО "Ситэл" с размером заработной платы 25 921 руб. в месяц (штатное расписание с указанием денежного вознаграждения сотрудников представлено в материалы обособленного спора по оспариванию платежей в пользу ООО "Ситэл".
Требование: Об отмене определения об отказе в признании сделки недействительной, применении последствий ее недействительности.
Решение: Определение оставлено без изменения.По утверждению конкурсного кредитора акционерного общества "Группа "СВЭЛ" (т. 2 л.д. 53 - 54), имеющиеся в деле доказательства не свидетельствуют о финансовой возможности оплатить 3 000 000 руб. 03 и 10 сентября 2019 года. Так, с 01.10.2012 по 13.04.2017 Зотова Н.Г. состояла в должности бухгалтера в ООО "НПО "Сибэлектрощит" с окладом 7 500 руб., а 13.04.2017 переведена на должность бухгалтера в ООО "Ситэл" с размером заработной платы 25 921 руб. в месяц (штатное расписание с указанием денежного вознаграждения сотрудников представлено в материалы обособленного спора по оспариванию платежей в пользу ООО "Ситэл".
Нормативные акты
Приказ ФНС России от 04.06.2019 N ММВ-7-5/278@
"О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих"
(Зарегистрировано в Минюсте России 26.06.2019 N 55039)1. Повысить с 1 октября 2019 года на 4,3 процента размеры окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, утвержденные приказом ФНС России от 12 марта 2009 г. N ММ-7-5/114@ "О введении условий оплаты труда работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 7 апреля 2009 г., регистрационный номер 13700), с учетом изменений, внесенных приказами Федеральной налоговой службы от 13 декабря 2011 г. N ММВ-7-5/920@ "О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 декабря 2011 г., регистрационный номер 22770), от 21 ноября 2012 г. N ММВ-7-5/888@ "О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 6 декабря 2012 г., регистрационный номер 26016), от 24 октября 2013 г. N ММВ-7-5/461@ "О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 1 ноября 2013 г., регистрационный номер 30296) и от 20 февраля 2018 г. N ММВ-7-5/102@ "О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 марта 2018 г., регистрационный номер 50345).
"О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих"
(Зарегистрировано в Минюсте России 26.06.2019 N 55039)1. Повысить с 1 октября 2019 года на 4,3 процента размеры окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, утвержденные приказом ФНС России от 12 марта 2009 г. N ММ-7-5/114@ "О введении условий оплаты труда работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 7 апреля 2009 г., регистрационный номер 13700), с учетом изменений, внесенных приказами Федеральной налоговой службы от 13 декабря 2011 г. N ММВ-7-5/920@ "О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 декабря 2011 г., регистрационный номер 22770), от 21 ноября 2012 г. N ММВ-7-5/888@ "О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 6 декабря 2012 г., регистрационный номер 26016), от 24 октября 2013 г. N ММВ-7-5/461@ "О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 1 ноября 2013 г., регистрационный номер 30296) и от 20 февраля 2018 г. N ММВ-7-5/102@ "О повышении окладов работников территориальных органов Федеральной налоговой службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 марта 2018 г., регистрационный номер 50345).
Постановление Конституционного Суда РФ от 15.06.2023 N 32-П
"По делу о проверке конституционности части второй статьи 135 и части первой статьи 193 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданки Е.В. Царегородской"Как указал Конституционный Суд Российской Федерации, компенсационные выплаты призваны компенсировать влияние на работника неблагоприятных производственных факторов и, следовательно, оплата труда в таких условиях должна быть повышенной по сравнению с оплатой такого же труда в нормальных условиях, а стимулирующие выплаты должны выполнять функцию дополнительного средства побуждения работника к высокопроизводительному труду и к повышению эффективности его трудовой деятельности (определения от 1 октября 2009 года N 1160-О-О, от 17 декабря 2009 года N 1557-О-О, от 12 апреля 2019 года N 868-О и N 869-О и др.).
"По делу о проверке конституционности части второй статьи 135 и части первой статьи 193 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданки Е.В. Царегородской"Как указал Конституционный Суд Российской Федерации, компенсационные выплаты призваны компенсировать влияние на работника неблагоприятных производственных факторов и, следовательно, оплата труда в таких условиях должна быть повышенной по сравнению с оплатой такого же труда в нормальных условиях, а стимулирующие выплаты должны выполнять функцию дополнительного средства побуждения работника к высокопроизводительному труду и к повышению эффективности его трудовой деятельности (определения от 1 октября 2009 года N 1160-О-О, от 17 декабря 2009 года N 1557-О-О, от 12 апреля 2019 года N 868-О и N 869-О и др.).
Статья: "Легкий труд" для беременной работницы
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 4)"Если женщина отказывается переходить на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, то... она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя" (Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.рф", вопрос N 117162 от 17.12.2019). Аналогичный ответ дан на вопрос N 57350 от 01.10.2015.
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 4)"Если женщина отказывается переходить на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, то... она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя" (Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.рф", вопрос N 117162 от 17.12.2019). Аналогичный ответ дан на вопрос N 57350 от 01.10.2015.
Статья: Новые разъяснения Пленума о квалификации взяточничества
(Яни П.С.)
("Законность", 2021, NN 4, 5, 6; 2022, N 7)9. Яни П. Взяточничество: споры о содержании новелл уголовного закона и позиции Верховного Суда // Законность. 2017. N 12; 2018. N 1.
(Яни П.С.)
("Законность", 2021, NN 4, 5, 6; 2022, N 7)9. Яни П. Взяточничество: споры о содержании новелл уголовного закона и позиции Верховного Суда // Законность. 2017. N 12; 2018. N 1.
Готовое решение: Как облагаются НДФЛ выплаты иностранцам, работающим по патенту
(КонсультантПлюс, 2026)За налогоплательщика фиксированный авансовый платеж может внести иное лицо, в том числе работодатель. В случае внесения платежа организацией у налогоплательщика возникает облагаемый доход (Письма Минфина России от 15.05.2025 N 03-04-06/47903, от 24.03.2022 N 03-04-05/23474, от 18.08.2021 N 03-01-10/66518, ФНС России от 20.06.2019 N БС-4-11/11881@). Если работодатель удержит соответствующую сумму платежа из зарплаты работника, это не приведет к возникновению у него дохода, облагаемого НДФЛ (Письмо Минфина России от 19.08.2022 N 03-04-06/81342).
(КонсультантПлюс, 2026)За налогоплательщика фиксированный авансовый платеж может внести иное лицо, в том числе работодатель. В случае внесения платежа организацией у налогоплательщика возникает облагаемый доход (Письма Минфина России от 15.05.2025 N 03-04-06/47903, от 24.03.2022 N 03-04-05/23474, от 18.08.2021 N 03-01-10/66518, ФНС России от 20.06.2019 N БС-4-11/11881@). Если работодатель удержит соответствующую сумму платежа из зарплаты работника, это не приведет к возникновению у него дохода, облагаемого НДФЛ (Письмо Минфина России от 19.08.2022 N 03-04-06/81342).
Ситуация: Как повышается оплата труда госслужащих и муниципальных служащих?
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)регионального закона о бюджете субъекта РФ на соответствующий год - в отношении оплаты труда гражданских служащих субъекта РФ.
("Электронный журнал "Азбука права", 2026)регионального закона о бюджете субъекта РФ на соответствующий год - в отношении оплаты труда гражданских служащих субъекта РФ.
Вопрос: Какой порядок действий должника для уменьшения размера удержания по исполнительному листу?
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)При этом законодательство позволяет судебному приставу-исполнителю устанавливать такой размер удержания (в том числе снизить размер удержаний), который бы учитывал материальное положение должника (Определения Конституционного Суда РФ от 31.05.2022 N 1260-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Шапошникова Сергея Леонидовича на нарушение его конституционных прав частью 2 статьи 99 и статьей 101 Федерального закона "Об исполнительном производстве", от 01.10.2019 N 2569-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Лысенина Андрея Викторовича на нарушение его конституционных прав частью 2 статьи 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве", Кассационное определение Судебной коллегии по административным делам Верховного Суда РФ от 21.07.2021 N 41-КАД21-11-К4).
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)При этом законодательство позволяет судебному приставу-исполнителю устанавливать такой размер удержания (в том числе снизить размер удержаний), который бы учитывал материальное положение должника (Определения Конституционного Суда РФ от 31.05.2022 N 1260-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Шапошникова Сергея Леонидовича на нарушение его конституционных прав частью 2 статьи 99 и статьей 101 Федерального закона "Об исполнительном производстве", от 01.10.2019 N 2569-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Лысенина Андрея Викторовича на нарушение его конституционных прав частью 2 статьи 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве", Кассационное определение Судебной коллегии по административным делам Верховного Суда РФ от 21.07.2021 N 41-КАД21-11-К4).
Статья: КС РФ о размере зарплаты педагогов с неполной учебной нагрузкой
(Мухин С.)
("Ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности государственных (муниципальных) учреждений", 2025, N 4)Примечание. Данные выводы были озвучены КС РФ в Постановлениях от 07.12.2017 N 38-П, от 11.04.2019 N 17-П, от 16.12.2019 N 40-П, от 23.09.2024 N 40-П, Определениях от 01.10.2009 N 1160-О-О и от 17.12.2009 N 1557-О-О.
(Мухин С.)
("Ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности государственных (муниципальных) учреждений", 2025, N 4)Примечание. Данные выводы были озвучены КС РФ в Постановлениях от 07.12.2017 N 38-П, от 11.04.2019 N 17-П, от 16.12.2019 N 40-П, от 23.09.2024 N 40-П, Определениях от 01.10.2009 N 1160-О-О и от 17.12.2009 N 1557-О-О.
Статья: Регистрация права и споры о разделе супругами совместно нажитого имущества
(Ненашев М.М.)
("Юрист", 2023, N 10)По одному делу бывший супруг просил разделить доходы, полученные вторым супругом после расторжения брака, но по обязательствам, возникшим во время брака <16>. По другому делу бывший супруг просил разделить заработную плату, полученную вторым супругом после расторжения брака, но за период работы, предшествовавший такому расторжению <17>. По обоим делам исковые заявления были удовлетворены.
(Ненашев М.М.)
("Юрист", 2023, N 10)По одному делу бывший супруг просил разделить доходы, полученные вторым супругом после расторжения брака, но по обязательствам, возникшим во время брака <16>. По другому делу бывший супруг просил разделить заработную плату, полученную вторым супругом после расторжения брака, но за период работы, предшествовавший такому расторжению <17>. По обоим делам исковые заявления были удовлетворены.
Вопрос: Каков порядок налогообложения бесплатного питания работников?
(Консультация эксперта, 2026)При оплате стоимости питания, предоставляемого работникам на основании трудового договора (дополнительного соглашения к нему), коллективного договора или иного локального нормативного акта, стоимость такого питания подлежит обложению страховыми взносами, если предоставление бесплатного питания работникам не установлено законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления (Письма ФНС России от 05.03.2021 N БС-4-11/2929@, Минфина России от 17.10.2024 N 03-15-06/100754, от 07.02.2022 N 03-01-10/7881, от 20.03.2019 N 03-15-06/18344).
(Консультация эксперта, 2026)При оплате стоимости питания, предоставляемого работникам на основании трудового договора (дополнительного соглашения к нему), коллективного договора или иного локального нормативного акта, стоимость такого питания подлежит обложению страховыми взносами, если предоставление бесплатного питания работникам не установлено законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления (Письма ФНС России от 05.03.2021 N БС-4-11/2929@, Минфина России от 17.10.2024 N 03-15-06/100754, от 07.02.2022 N 03-01-10/7881, от 20.03.2019 N 03-15-06/18344).
"Годовой отчет - 2025"
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2025)В соответствии с пунктом 16 ФСБУ 5/2019 бухгалтер сделал проводки:
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2025)В соответствии с пунктом 16 ФСБУ 5/2019 бухгалтер сделал проводки:
Готовое решение: Как учесть при налогообложении расходы, которые возникают в связи с пандемией коронавирусной инфекции COVID-19 (вирус SARS-CoV-2) (актуально до 31 декабря 2025 г. включительно)
(КонсультантПлюс, 2025)Расходы на зарплату за дни, официально установленные как нерабочие дни с сохранением зарплаты, учитывайте во внереализационных расходах (Письма Минфина России от 09.10.2020 N 03-03-06/1/88525, от 18.05.2020 N 07-01-10/40375).
(КонсультантПлюс, 2025)Расходы на зарплату за дни, официально установленные как нерабочие дни с сохранением зарплаты, учитывайте во внереализационных расходах (Письма Минфина России от 09.10.2020 N 03-03-06/1/88525, от 18.05.2020 N 07-01-10/40375).