Все новости
Сегодня
Госслужащая заняла деньги у знакомой – суд увидел конфликт интересов и признал увольнение законным
Сегодня
Росстат обновил форму отчета о медпомощи беременным, роженицам и родильницам
Сегодня
ВС РФ не поддержал госзаказчика, который отказался оценивать опыт по контракту жизненного цикла
Сегодня
Практика коллегии по экономическим спорам ВС РФ: обзор за март
Сегодня
Масштабные поправки к Закону об адвокатуре прошли финальное чтение в Госдуме
Сегодня
Федеральный строительный надзор: Минстрой предложил расширить перечень индикаторов риска
Сегодня
ФНС пояснила, как ИП на УСН уменьшить налог на взносы в размере 1% с доходов более 300 тыс. руб.
Сегодня
Ввоз товаров из ЕАЭС: ФНС рассказала об особенностях заполнения ряда документов для комиссионеров
Сегодня
С 21 апреля надо применять обновленные перечни КБК на 2024 год и плановый период
Сегодня
Минтруд: за проступок на работе по внутреннему совместительству нельзя наказать по основной ставке
Сегодня
Правила использования воздушного пространства изменятся с 1 сентября
11 апреля
В трудовой книжке надо повторять название организации для каждого срочного договора, считает Минтруд
11 апреля
Монтаж охранной сигнализации и вентиляции суд не разрешил оплатить за счет ОМС
11 апреля
Предметно-количественный учет лекарств: Минздрав предлагает изменить правила мониторинга
11 апреля
Требования к качеству электроэнергии вступили в силу 11 апреля
11 апреля
КС РФ разъяснил очередность требований по имущественным налогам на предмет залога при банкротстве
11 апреля
ВС РФ указал, когда управляющая организация не обязана заключать договор с владельцами жилья в доме
11 апреля
Акцизы на алкоголь с 1 мая 2024 года: проект об уточнении ставок прошел Госдуму
11 апреля
Налоговый мониторинг в 2025 – 2026 годах: ФНС открыла набор в рабочую группу
11 апреля
Перевод госслужащего, изменение контракта и служебные проверки: поправки приняли в третьем чтении
11 апреля
Госзаказчик выиграл спор об установлении двух доптребований — ВС РФ отказал в пересмотре дела
10 апреля
Росстандарт разъяснил, как применять методики измерений из документов по стандартизации
10 апреля
Суды отменили увольнение за прогул работника, который не подтвердил плохое самочувствие больничным
10 апреля
Оплата сверхурочной работы: поправки к ТК РФ приняты в окончательном чтении
10 апреля
Госорган после беседы отказал в приеме на госслужбу — суд посчитал, что объяснять отказ не нужно
10 апреля
Консолидированная отчетность финансовых органов: опубликованы поправки о переносе сроков сдачи
10 апреля
Налоговики уточнили контрольное соотношение для 6-НДФЛ
10 апреля
Минздрав подготовил проект о профилактике йододефицита
10 апреля
Установка рекламных конструкций на публичных землях: депутаты упростили продление договоров
10 апреля
Суды: отклонения в несущественных характеристиках товара не повод отказаться от госконтракта
10 апреля
Получение лицензий на производство и оборот алкоголя: проект об упрощении процедур внесен в Госдуму
10 апреля
ФНС хочет скорректировать форму жалобы и утвердить ряд новых форм
10 апреля
Посещение пациентов в психиатрических больницах: Минздрав подготовил правила
9 апреля
Федеральный метрологический контроль: разработаны новые индикаторы риска
9 апреля
Суд: за счет ОМС нельзя купить допоборудование для электронной очереди в разных филиалах больницы
9 апреля
Вычет НДС без счета-фактуры и первички суд счел правомерным
9 апреля
Ответственность в закупках по КоАП РФ: поправки внесены в Госдуму
9 апреля
Топ-3 "поворотных" дел кассации по трудовым спорам за январь – февраль 2024 года
9 апреля
Возобновление исполнительного производства: закон об уточнении правил опубликован
9 апреля
Нарушения при обслуживании газового оборудования: штрафы увеличатся с 17 апреля 2024 года
9 апреля
Росстат утвердил указания по заполнению статотчета П-6
9 апреля
Классификация изменений регистрационного досье на лекарство: Минздрав предложил дополнение
8 апреля
Мореплавание: определено, как получить право на использование навигационных пособий
8 апреля
Кассация указала, что нельзя оплачивать дополнительную работу премией
8 апреля
Опубликован закон о новшествах в сфере приватизации
8 апреля
Госслужащего в срок не известили об окончании срочного контракта – суд признал увольнение законным
8 апреля
Поправки о списании процентов по кредитам ряда военнослужащих вступили в силу
8 апреля
Маркировать нереализованные остатки ряда медизделий не нужно
8 апреля
Важные новости для юриста за неделю с 1 по 5 апреля
8 апреля
Важные новости для бухгалтера за неделю с 1 по 5 апреля
8 апреля
Залог имущества для исполнения обязанности по уплате налогов и сборов: ФНС утвердила форму договора
8 апреля
Включение в РНП исполнителей по госконтрактам на регулярные перевозки: позиция кассации
22 ноября 2021

Готовим график отпусков на 2022 год с учетом изменений и разъяснений

За год правила составления графика отпусков хоть и незначительно, но поменялись. Внесли поправки в ТК РФ, выпустили ряд разъяснений. Так, теперь больше многодетных работников вправе отдыхать в удобное для них время, а в график нужно включать даже тех, кто скоро уволится. Эти и другие нюансы в нашем обзоре.

График отпусков нужно принять до 17 декабря включительно. При его подготовке следует предусмотреть дополнительное время на учет мнения первичной профсоюзной организации, если она есть.

Подробности:

Включать в график отпусков нужно всех работников, которые на день его утверждения состоят в трудовых отношениях с организацией. Это касается и тех, кто планирует уйти (например, находится в отпуске с последующем увольнением). Об этом напомнил Роструд.

Ведомство также подчеркивало: в график следует включать тех, кто постоянно работает дистанционно.

Подробности:

Даты отпусков желательно согласовать с работниками. Нужно учесть, что некоторые из них вправе брать отпуск в любое удобное время. С 20 марта больше многодетных родителей получили такую привилегию. Теперь выбирать удобный период отдыха могут сотрудники с 3 и более детьми до 18 лет, пока младшему не исполнится 14. Ранее льгота была для тех, у кого все дети младше 12 лет.

Подробности:

Отпуск можно делить на части. Одна из них должна быть не менее 14 календарных дней. Минтруд разъяснил: количество других частей, их продолжительность, а также день начала отпуска (рабочий или выходной) определяют работодатель и сотрудник по соглашению.

Подробности:

Составить график можно по форме Т-7. Альтернативный вариант: разработать и закрепить в локальных нормативных актах свою форму.

Подробности:

Устанавливайте даты отпусков с учетом особенностей, которые предусмотрены для выходных и праздников.

Подробности:

Не забудьте ознакомить персонал с графиком отпусков, иначе можно получить штраф.

Подробности:

Связанные новости