Все новости
Сегодня
Подача сведений в службу по аккредитации: перечень подтверждающих документов расширен
Сегодня
Минздрав утвердил стандарт медпомощи при травме уха
6 апреля
Правительство расширило перечень ВМП для лечения онкологии по ОМС
6 апреля
ВС РФ: как быть с районными коэффициентами и процентными надбавками при оплате междувахтового отдыха
6 апреля
Целевой расход субсидии: директора с учебной нагрузкой могут пройти курсы для педагогов, решил суд
6 апреля
Минздрав предложил создать федеральный регистр о вакцинации населения
6 апреля
Использование лесов: утвержден список инвазивных растений
6 апреля
Важные новости для юриста за неделю с 30 марта по 3 апреля
6 апреля
Важные новости для бухгалтера за неделю с 30 марта по 3 апреля
6 апреля
Охрана труда: Минтруд разъяснил нюансы оформления обучения и проверки знаний
6 апреля
НМЦК при госзакупках топлива: ФАС предложила изменить порядок расчета
6 апреля
"Важнейшая практика по статье": новое за март
6 апреля
Санэпиднадзор в клиниках и аптеках: часть контрольных вопросов изменится с 12 апреля
4 апреля
Росреестр предложил по умолчанию регистрировать право пользования жильем по завещательному отказу
4 апреля
План счетов бюджетного учета – инструкция по применению опубликована
3 апреля
Проект об упрощенном порядке подачи исков по ГПК РФ для пострадавших от мошенников внесен в Госдуму
3 апреля
Суд: требование налоговой о предоставлении документов по контрагентам второго звена законно
3 апреля
Депутаты рассмотрят проект нового закона о криптовалюте и цифровых правах
3 апреля
Суд не разрешил оплатить первые 3 дня больничного за счет ОМС: учреждение не вело раздельный учет
3 апреля
Казначейство обновило контрольные соотношения для отчетности учреждений за I квартал
3 апреля
Санитарно-эпидемиологический надзор: Роспотребнадзор дополнил чек-листы для отдельных объектов
3 апреля
Минтруд планирует сократить сроки регистрации работников в СФР и изменений сведений лицевого счета
3 апреля
Сомнительный долг с 2026 года: Минфин разъяснил нюансы учета для налога на прибыль
3 апреля
КС РФ: не нужно согласие профсоюза, чтобы объявить взыскание его уполномоченному по охране труда
3 апреля
Разработаны правила включения в реестр контрактов данных о малых закупках у единственного поставщика
3 апреля
Принят стандарт медпомощи детям при сальмонеллезе
2 апреля
Усиление контроля за применением ККТ, новые административные наказания – проект внесен в Госдуму
2 апреля
ВС РФ: повторная выездная проверка правомерна, несмотря на участие работников управления в первичной
2 апреля
Привилегированные акции: проект о защите их владельцев от невыплаты дивидендов внесен в Госдуму
2 апреля
Транспортный налог за 2026 год: ФНС сообщила о перечне дорогих автомобилей от Минпромторга
2 апреля
Декларация по налогу на прибыль: ФНС обновила контрольные соотношения
2 апреля
Система передачи извещений о пожаре: МЧС указало, когда она нужна
2 апреля
Видеосеминары КонсультантПлюс для юриста: выпуски за I квартал 2026 года
2 апреля
Минтруд предлагает изменить правила получения СФР сведений и документов для назначения пособий
2 апреля
Подборка интересных судебных споров за I квартал 2026 года для бухгалтера бюджетной организации
2 апреля
Суд: нарушение считается неоднократным, если работник совершил его после взыскания за иной проступок
2 апреля
Санкции повлияли на срок поставки товара по госконтракту – суд нашел основания списать неустойку
2 апреля
Утвержден стандарт медпомощи детям при остром парапроктите
19 ноября 2020
Суд признал прогулом неявку на работу из-за сессии при получении второго высшего образования
Работник попросил предоставить ему учебный отпуск. Он написал заявление и приложил справку-вызов. Так как сотрудник получал второе высшее образование, отпуск ему не согласовали. Работодатель направил почтой отказ с предложением взять дни за свой счет. Сотрудник письмо не получил и заявление не переписал. Был уволен за прогул.
Все 3 инстанции встали на сторону организации. Для сотрудников не предусмотрено гарантий при получении второго высшего образования. Поскольку отпуск не согласован, у работодателя были основания для увольнения за прогул.
Отметим, суды, например Шестой кассационный суд общей юрисдикции, и ранее поддерживали работодателей, которые не давали отпуск для получения второго высшего образования.
Связанные новости
2 апреля
Суд: нарушение считается неоднократным, если работник совершил его после взыскания за иной проступок26 марта
Директор лицея снова взял в штат жену после 40 лет работы вместе, суд усмотрел конфликт интересов16 марта
При сокращении работодатель не обязан предлагать вакансию сразу после ее появления, отметили суды16 марта
Изменение условий служебного контракта или сокращение: интересная практика 2024 - 2025 годов13 марта
Рабочую неделю женщине не сократили, хотя должны были, – суды обязали оплатить сверхурочный труд13 марта
Ликвидация страхователя и ЕФС-1: СФР пояснил, как подавать данные, если работники заранее уволились12 марта
Суды: при сокращении необязательно предлагать должность работника, договор с которым приостановлен6 марта
Суды не согласились с увольнением, так как работник в заявлении указал на психологическое давление3 марта
Об истечении срока трудового договора вовремя не уведомили – суды не признали увольнение незаконным17 февраля
Заявление об уходе за работника написал его представитель – суды поддержали отказ в увольнении9 февраля
КС РФ: как считать компенсацию за неиспользованный междувахтовый отдых при увольнении до конца вахты9 февраля
Роструд: можно продлить срочный трудовой договор, чтобы временный работник дольше замещал основного5 февраля
Споры с работниками из-за снегопадов, мороза и гололеда: примеры из практики за 2022 - 2025 годы4 февраля
Увольнение за прогул оформили двумя приказами – кассация напомнила, что это не говорит о нарушении22 января
С момента окончания служебной проверки есть месяц, чтобы наказать работника за проступок, сочли суды21 января
Гарантии при сокращении после возобновления трудового договора: проект принят в первом чтении13 января
Госорган переехал, должностные обязанности не меняли – суд не нашел оснований для сокращения13 января
Специалист уволился без отработки, а после хотел отозвать заявление – суды его восстановили25 декабря 2025
Суд: бюджетную отчетность исправили во время проверки – нарушения в представлении отражены законно22 декабря 2025
Суд: неурегулированный конфликт интересов не исчезает после переизбрания главы на новый срок9 декабря 2025
Суды не согласились с увольнением за прогул работника, который представил справку вместо больничного8 декабря 2025
Должность не предложили при сокращении из-за доптребований к стажу – суды поддержали работодателя2 декабря 2025
Гарантии при сокращении после возобновления трудового договора: проект внесен в Госдуму27 ноября 2025
КС РФ: даже если срочный контракт не раз продлевали, увольнение по истечении его срока законно27 ноября 2025
Суды снова не поддержали увольнение за прогул сотрудника, который фактически работал дистанционно17 ноября 2025
Сотрудник неоднократно подавал заявления об уходе – суды сочли, что к увольнению его не принуждали13 ноября 2025
Увольнение ИТ-специалистов с отсрочкой от армии: Минобороны предлагает быстрее уведомлять военкоматы12 ноября 2025
Суд указал, когда СФР не вправе отказать в зачете расходов на санаторно-курортное лечение уволенного12 ноября 2025
Увольнение иностранцев: проект об уточнении одного из оснований одобрил Совет Федерации
