Внесение новой должности в штатное расписание
Подборка наиболее важных документов по запросу Внесение новой должности в штатное расписание (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовПриказ о внесении изменений в штатное расписание в связи с вводом новых должностей и структурных подразделений >>>
Статья: СОУТ: популярные вопросы новичков
(Матвейчук Т.И.)
("Кадровик-практик", 2025, N 6)Вопрос: В течение какого времени нужно проводить СОУТ для новых организаций и при внесении в штатное расписание новых должностей?
(Матвейчук Т.И.)
("Кадровик-практик", 2025, N 6)Вопрос: В течение какого времени нужно проводить СОУТ для новых организаций и при внесении в штатное расписание новых должностей?
Готовое решение: Как оформить изменение наименования (переименование) должности в трудовом договоре
(КонсультантПлюс, 2025)Параллельно отразите изменение должности в штатном расписании - можете утвердить новое или внести изменения в старое (выбранный способ рекомендуем указать в приказе) (абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, Указания по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты).
(КонсультантПлюс, 2025)Параллельно отразите изменение должности в штатном расписании - можете утвердить новое или внести изменения в старое (выбранный способ рекомендуем указать в приказе) (абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, Указания по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты).
Типовая ситуация: Штатное расписание: как составить и изменить
(Издательство "Главная книга", 2025)Приказ о внесении изменений в штатное расписание при введении новой должности (штатной единицы)
(Издательство "Главная книга", 2025)Приказ о внесении изменений в штатное расписание при введении новой должности (штатной единицы)
Путеводитель по кадровым вопросам. Штатное расписаниеПриведенная ниже схема содержит информацию о способах внесения изменений в штатное расписание путем добавления в него новых должностей (штатных единиц) или структурных подразделений, а также об основных этапах, которые необходимо при этом выполнить.