Типовой кодекс этики и служебного поведения судов



Подборка наиболее важных документов по запросу Типовой кодекс этики и служебного поведения судов (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 372 "Порядок учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при принятии локальных нормативных актов" Трудового кодекса РФ"Кроме того, отклоняя доводы истца о принятии работодателем Кодекса этики и служебного поведения с нарушениями требований статьи 372 Трудового кодекса Российской Федерации без учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, суд апелляционной инстанции указал, что Кодекс этики и служебного поведения работников Федерального бюджетного учреждения Центр реабилитации Фонда социального страхования Российской Федерации "Тараскуль" утвержден приказом от 15 ноября 2017 года N 1077 в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", при этом Трудовой кодекс Российской Федерации не предусматривает обязательный учет мнения представительного органа работников при принятии работодателем решения, устанавливающего меры по предупреждению коррупции, в связи с чем пришел к выводу об отсутствии необходимости учета такого мнения при утверждении данного локального нормативного акта."
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 189 "Дисциплина труда и трудовой распорядок" Трудового кодекса РФ"Разрешая спор, суд первой инстанции, руководствуясь положениями статей 189, 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации, разъяснениями, данными в подпункте "б" пункта 34 постановления Пленума Верховного Суд Российской Федерации от 17 марта 2004 года N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации", локальными нормативными актами работодателя, исходил из того, что у работодателя имелись основания для применения к истцу дисциплинарного взыскания, поскольку факт нарушения И. Правил внутреннего трудового распорядка и Кодекса этики и служебного поведения подтвержден представленными доказательствами, которые соответствуют требованиям допустимости, относимости и достаточности. Также суд первой инстанции признал соблюденной процедуру истребования у истца объяснений, поскольку И. неоднократно предлагалось предоставить объяснение по факту нарушения требований локальных актов при размещении информации в СМИ, которые он не предоставил, результаты проведенной служебной проверки доведены до сведения истца, о чем суду представлены допустимые доказательства."
показать больше документов

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Вводим дресс-код для работников с оглядкой на судебную практику
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2023, N 15)
Однако суд апелляционной инстанции это решение отменил, и кассация решение апелляционного суда поддержала. А все потому, что работодатель не представил в суде локальный акт, устанавливающий требования к внешнему виду, стилю или форме одежды работников. Кодекс этики и служебного поведения работников, по мнению суда, не может быть признан таким актом, поскольку конкретных требований (например, о запрете ношения спортивной или джинсовой одежды) не содержит.
Статья: Проблемы эффективности организационно-распорядительных функций и полномочий судебной власти РФ
(Шаманский Д.А.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 7)
<9> Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Верховного Суда РФ // Официальный сайт Верховного Суда РФ. URL: https://vsrf.ru/files/562/ (дата обращения: 22.11.2024).
показать больше документов

Нормативные акты

показать больше документов