Средства доказывания гпк
Подборка наиболее важных документов по запросу Средства доказывания гпк (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Объяснения в гражданском процессе
(КонсультантПлюс, 2026)"...Факт нарушения личных неимущественных прав потерпевшего либо посягательства на принадлежащие ему нематериальные блага может подтверждаться любыми средствами доказывания, предусмотренными статьей 55 ГПК РФ, в том числе объяснениями сторон и третьих лиц, показаниями свидетелей, письменными доказательствами (включая сделанные и заверенные лицами, участвующими в деле, распечатки материалов, размещенных в информационно-телекоммуникационной сети (скриншот), с указанием адреса интернет-страницы, с которой сделана распечатка, и точного времени ее получения), а также вещественными доказательствами, аудио- и видеозаписями, заключениями экспертов..."
(КонсультантПлюс, 2026)"...Факт нарушения личных неимущественных прав потерпевшего либо посягательства на принадлежащие ему нематериальные блага может подтверждаться любыми средствами доказывания, предусмотренными статьей 55 ГПК РФ, в том числе объяснениями сторон и третьих лиц, показаниями свидетелей, письменными доказательствами (включая сделанные и заверенные лицами, участвующими в деле, распечатки материалов, размещенных в информационно-телекоммуникационной сети (скриншот), с указанием адреса интернет-страницы, с которой сделана распечатка, и точного времени ее получения), а также вещественными доказательствами, аудио- и видеозаписями, заключениями экспертов..."
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Аудиозапись как доказательство в гражданском процессе
(КонсультантПлюс, 2026)"...Факт нарушения личных неимущественных прав потерпевшего либо посягательства на принадлежащие ему нематериальные блага может подтверждаться любыми средствами доказывания, предусмотренными статьей 55 ГПК РФ, в том числе объяснениями сторон и третьих лиц, показаниями свидетелей, письменными доказательствами (включая сделанные и заверенные лицами, участвующими в деле, распечатки материалов, размещенных в информационно-телекоммуникационной сети (скриншот), с указанием адреса интернет-страницы, с которой сделана распечатка, и точного времени ее получения), а также вещественными доказательствами, аудио- и видеозаписями, заключениями экспертов..."
(КонсультантПлюс, 2026)"...Факт нарушения личных неимущественных прав потерпевшего либо посягательства на принадлежащие ему нематериальные блага может подтверждаться любыми средствами доказывания, предусмотренными статьей 55 ГПК РФ, в том числе объяснениями сторон и третьих лиц, показаниями свидетелей, письменными доказательствами (включая сделанные и заверенные лицами, участвующими в деле, распечатки материалов, размещенных в информационно-телекоммуникационной сети (скриншот), с указанием адреса интернет-страницы, с которой сделана распечатка, и точного времени ее получения), а также вещественными доказательствами, аудио- и видеозаписями, заключениями экспертов..."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Судебная защита трудовых прав работников: проблемные аспекты ее реализации
(Потапова Л.В., Потапов Д.В.)
("Российский судья", 2021, N 6)Трудовые права работник может защищать самостоятельно либо посредством обращения в компетентные органы. Приоритетной следует считать судебную защиту нарушенных трудовых прав. При этом успех процесса будет зависеть от доказательной базы. В ходе анализа индивидуальных трудовых споров вероятны все средства доказывания, предусмотренные Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации (далее - ГПК РФ) <6>. Одними из важнейших доказательств в трудовых спорах являются письменные доказательства - деловая корреспонденция, договоры, справки, иные материалы и документы, полученные любым способом, позволяющим установить достоверность документа. Подтвердить трудовые отношения могут внутренние документы - это, например, отчеты о проделанной работе, товарные накладные, заявки на перевозку грузов, акты передачи спецодежды.
(Потапова Л.В., Потапов Д.В.)
("Российский судья", 2021, N 6)Трудовые права работник может защищать самостоятельно либо посредством обращения в компетентные органы. Приоритетной следует считать судебную защиту нарушенных трудовых прав. При этом успех процесса будет зависеть от доказательной базы. В ходе анализа индивидуальных трудовых споров вероятны все средства доказывания, предусмотренные Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации (далее - ГПК РФ) <6>. Одними из важнейших доказательств в трудовых спорах являются письменные доказательства - деловая корреспонденция, договоры, справки, иные материалы и документы, полученные любым способом, позволяющим установить достоверность документа. Подтвердить трудовые отношения могут внутренние документы - это, например, отчеты о проделанной работе, товарные накладные, заявки на перевозку грузов, акты передачи спецодежды.
Статья: Элементы и стадии применения норм советского гражданского процессуального права
(Осипов Ю.К.)
("Вестник гражданского процесса", 2024, N 3)Анализ ситуаций, в которых наука и практика допускают субсидиарное применение норм одной отрасли процессуального права к отношениям, входящим в предмет регулирования другой, позволяет заключить, что и здесь главную роль играет сходство нуждающихся в правовой регламентации отношений или отдельных их сторон, обусловливающее принадлежность этих отношений к предмету регулирования одного и того же межотраслевого института. Так, возможность субсидиарного применения в гражданском процессе ст. 59 УПК РСФСР (недопустимость участия судьи в рассмотрении дела, обстоятельства которого ему стали известны из других источников, помимо материалов этого дела) <24> объясняется сходством положения суда как в гражданском, так и в уголовном процессе. Использование в гражданском судопроизводстве таких действий, предусмотренных УПК, как предъявление лица или предмета для опознания в судебном заседании <25>, обусловлено межотраслевым характером института доказательств. В силу этого же сходства в гражданском процессе используются такие виды средств доказывания, не предусмотренные ГПК, как протоколы судебного эксперимента <26>. Именно принадлежность отношений, не регламентированных нормами права, к предмету регулирования того или иного межотраслевого института позволяет применить к ним в субсидиарном порядке нормы этого института из другой отрасли права (например, к отношениям по использованию судебных доказательств в гражданском процессе применить нормы, которые регулируют их использование в уголовном процессе).
(Осипов Ю.К.)
("Вестник гражданского процесса", 2024, N 3)Анализ ситуаций, в которых наука и практика допускают субсидиарное применение норм одной отрасли процессуального права к отношениям, входящим в предмет регулирования другой, позволяет заключить, что и здесь главную роль играет сходство нуждающихся в правовой регламентации отношений или отдельных их сторон, обусловливающее принадлежность этих отношений к предмету регулирования одного и того же межотраслевого института. Так, возможность субсидиарного применения в гражданском процессе ст. 59 УПК РСФСР (недопустимость участия судьи в рассмотрении дела, обстоятельства которого ему стали известны из других источников, помимо материалов этого дела) <24> объясняется сходством положения суда как в гражданском, так и в уголовном процессе. Использование в гражданском судопроизводстве таких действий, предусмотренных УПК, как предъявление лица или предмета для опознания в судебном заседании <25>, обусловлено межотраслевым характером института доказательств. В силу этого же сходства в гражданском процессе используются такие виды средств доказывания, не предусмотренные ГПК, как протоколы судебного эксперимента <26>. Именно принадлежность отношений, не регламентированных нормами права, к предмету регулирования того или иного межотраслевого института позволяет применить к ним в субсидиарном порядке нормы этого института из другой отрасли права (например, к отношениям по использованию судебных доказательств в гражданском процессе применить нормы, которые регулируют их использование в уголовном процессе).
Нормативные акты
"Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с прекращением трудового договора по инициативе работодателя"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 09.12.2020)Уважительность причин отсутствия работника на рабочем месте может быть подтверждена им любыми средствами доказывания, предусмотренными Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 09.12.2020)Уважительность причин отсутствия работника на рабочем месте может быть подтверждена им любыми средствами доказывания, предусмотренными Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации.
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 15.11.2022 N 33
"О практике применения судами норм о компенсации морального вреда"66. Факт нарушения личных неимущественных прав потерпевшего либо посягательства на принадлежащие ему нематериальные блага может подтверждаться любыми средствами доказывания, предусмотренными статьей 55 ГПК РФ, в том числе объяснениями сторон и третьих лиц, показаниями свидетелей, письменными доказательствами (включая сделанные и заверенные лицами, участвующими в деле, распечатки материалов, размещенных в информационно-телекоммуникационной сети (скриншот), с указанием адреса интернет-страницы, с которой сделана распечатка, и точного времени ее получения), а также вещественными доказательствами, аудио- и видеозаписями, заключениями экспертов.
"О практике применения судами норм о компенсации морального вреда"66. Факт нарушения личных неимущественных прав потерпевшего либо посягательства на принадлежащие ему нематериальные блага может подтверждаться любыми средствами доказывания, предусмотренными статьей 55 ГПК РФ, в том числе объяснениями сторон и третьих лиц, показаниями свидетелей, письменными доказательствами (включая сделанные и заверенные лицами, участвующими в деле, распечатки материалов, размещенных в информационно-телекоммуникационной сети (скриншот), с указанием адреса интернет-страницы, с которой сделана распечатка, и точного времени ее получения), а также вещественными доказательствами, аудио- и видеозаписями, заключениями экспертов.
"Гражданский процесс: учебник"
(под ред. А.В. Габова, В.Г. Голубцова, С.Ж. Соловых)
("Статут", 2024)Доктрина: В научной литературе применительно к приведенному разъяснению отмечается, что заключение органа опеки и попечительства, даваемое в порядке ст. 47 ГПК РФ, к числу средств доказывания по делу, по мнению большинства ученых-процессуалистов и в силу ч. 1 ст. 55 ГПК РФ, все же не относится <1>. По мнению П.М. Мацкевича, государственные органы, органы местного самоуправления, привлекаемые в процесс для дачи заключения по делу на основании ст. 47 ГПК РФ, не являются субъектами доказывания, и потому на них не распространяется преюдициальность судебного постановления <2>.
(под ред. А.В. Габова, В.Г. Голубцова, С.Ж. Соловых)
("Статут", 2024)Доктрина: В научной литературе применительно к приведенному разъяснению отмечается, что заключение органа опеки и попечительства, даваемое в порядке ст. 47 ГПК РФ, к числу средств доказывания по делу, по мнению большинства ученых-процессуалистов и в силу ч. 1 ст. 55 ГПК РФ, все же не относится <1>. По мнению П.М. Мацкевича, государственные органы, органы местного самоуправления, привлекаемые в процесс для дачи заключения по делу на основании ст. 47 ГПК РФ, не являются субъектами доказывания, и потому на них не распространяется преюдициальность судебного постановления <2>.
Статья: Аннулирование трудового договора: кадровая практика
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2023, N 7)"...По смыслу взаимосвязанных положений статей 15, 16, 56, 61, части второй статьи 67, статьи 303 Трудового кодекса Российской Федерации, если с работником оформлен трудовой договор в письменной форме и работник приступил к работе, наличие трудового правоотношения презюмируется, в связи с чем доказательства отсутствия трудовых отношений должен представить работодатель. Поскольку возможность аннулирования работодателем трудового договора закон связывает с тем, что работник не приступил к исполнению трудовых обязанностей в день начала работы, сам факт аннулирования трудового договора нельзя рассматривать в качестве доказательства того, что работник не приступил к работе. При этом работодатель, заключивший с работником в письменной форме трудовой договор и принявший решение об аннулировании трудового договора с работником, должен представить доказательства, подтверждающие, что работник не приступил к исполнению своих трудовых обязанностей в день начала работы. При разрешении вопроса, имелись ли между сторонами трудовые отношения, суд в силу статей 55, 59 и 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации вправе принимать любые средства доказывания, предусмотренные процессуальным законодательством. К таким доказательствам, в частности, относятся письменные доказательства, свидетельские показания, аудио- и видеозаписи...".
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2023, N 7)"...По смыслу взаимосвязанных положений статей 15, 16, 56, 61, части второй статьи 67, статьи 303 Трудового кодекса Российской Федерации, если с работником оформлен трудовой договор в письменной форме и работник приступил к работе, наличие трудового правоотношения презюмируется, в связи с чем доказательства отсутствия трудовых отношений должен представить работодатель. Поскольку возможность аннулирования работодателем трудового договора закон связывает с тем, что работник не приступил к исполнению трудовых обязанностей в день начала работы, сам факт аннулирования трудового договора нельзя рассматривать в качестве доказательства того, что работник не приступил к работе. При этом работодатель, заключивший с работником в письменной форме трудовой договор и принявший решение об аннулировании трудового договора с работником, должен представить доказательства, подтверждающие, что работник не приступил к исполнению своих трудовых обязанностей в день начала работы. При разрешении вопроса, имелись ли между сторонами трудовые отношения, суд в силу статей 55, 59 и 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации вправе принимать любые средства доказывания, предусмотренные процессуальным законодательством. К таким доказательствам, в частности, относятся письменные доказательства, свидетельские показания, аудио- и видеозаписи...".
"Инновационные средства фиксации информации в арбитражном судопроизводстве: монография"
(Кружалова А.В.)
(под ред. С.Ф. Афанасьева)
("ИНФРА-М", 2025)<1> Михайлов С.М. Новые средства доказывания и правила допустимости доказательств в ГПК РФ и АПК РФ // Lex russica (научные труды МГЮА). 2005. N 4. С. 741.
(Кружалова А.В.)
(под ред. С.Ф. Афанасьева)
("ИНФРА-М", 2025)<1> Михайлов С.М. Новые средства доказывания и правила допустимости доказательств в ГПК РФ и АПК РФ // Lex russica (научные труды МГЮА). 2005. N 4. С. 741.
"Теоретические и практические проблемы апелляционного производства в гражданском процессе"
(Шакирьянов Р.В.)
("Статут", 2024)Аналогичную точку зрения высказывает и А.Н. Григорьев <1>. Он указывает, что заключения государственных органов и органов местного самоуправления как средство доказывания не предусмотрены в ст. 55 ГПК, следовательно, не имеют признака допустимости.
(Шакирьянов Р.В.)
("Статут", 2024)Аналогичную точку зрения высказывает и А.Н. Григорьев <1>. Он указывает, что заключения государственных органов и органов местного самоуправления как средство доказывания не предусмотрены в ст. 55 ГПК, следовательно, не имеют признака допустимости.
Статья: Признается ли в судебной практике допустимым доказательством скрытая видеосъемка в рамках трудовых споров?
(Аржанникова Н.)
("Трудовое право", 2024, N 10)При разрешении трудового спора суд в силу статей 55, 59 и 60 ГПК РФ вправе принимать любые средства доказывания, предусмотренные процессуальным законодательством (п. 18 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2018 N 15). Так, в соответствии со ст. 55 ГПК РФ аудио- и видеозаписи входят в исчерпывающий перечень средств доказывания, применяемых при рассмотрении и разрешении дела (наряду с объяснениями сторон и третьих лиц, показаниями свидетелей, письменными и вещественными доказательствами, заключением эксперта).
(Аржанникова Н.)
("Трудовое право", 2024, N 10)При разрешении трудового спора суд в силу статей 55, 59 и 60 ГПК РФ вправе принимать любые средства доказывания, предусмотренные процессуальным законодательством (п. 18 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2018 N 15). Так, в соответствии со ст. 55 ГПК РФ аудио- и видеозаписи входят в исчерпывающий перечень средств доказывания, применяемых при рассмотрении и разрешении дела (наряду с объяснениями сторон и третьих лиц, показаниями свидетелей, письменными и вещественными доказательствами, заключением эксперта).
Статья: Доказательственное значение заключений органов, организаций и лиц, привлекаемых по административным делам
(Михайлов С.М.)
("Вестник гражданского процесса", 2025, N 1)Теория советского гражданского процессуального права в отношении заключений органов государственного управления, как представляется, была сосредоточена в основном на проблеме отличий указанных документов от заключений прокурора и эксперта. Вопрос об отнесении заключений органов к числу доказательств по делу либо вовсе не затрагивался, либо решался с формально-юридических позиций - отсутствия данных заключений среди предусмотренных ГПК РСФСР средств доказывания.
(Михайлов С.М.)
("Вестник гражданского процесса", 2025, N 1)Теория советского гражданского процессуального права в отношении заключений органов государственного управления, как представляется, была сосредоточена в основном на проблеме отличий указанных документов от заключений прокурора и эксперта. Вопрос об отнесении заключений органов к числу доказательств по делу либо вовсе не затрагивался, либо решался с формально-юридических позиций - отсутствия данных заключений среди предусмотренных ГПК РСФСР средств доказывания.
Статья: Показания свидетелей, данные в рамках уголовного дела или налоговой проверки
(Рябчиков Г.)
("Юридический справочник руководителя", 2024, N 6)В отличие от свидетельских показаний, прямо названных в законе в качестве определенного средства доказывания (ст. 69 ГПК РФ и ст. 88 АПК РФ), протокол допроса свидетеля, полученный в рамках уголовного дела или налоговой проверки, представляет собой письменное доказательство (ст. 55 ГПК РФ и ст. 64 и 89 АПК РФ), которое может быть использовано в судебном процессе наряду с иными средствами доказывания.
(Рябчиков Г.)
("Юридический справочник руководителя", 2024, N 6)В отличие от свидетельских показаний, прямо названных в законе в качестве определенного средства доказывания (ст. 69 ГПК РФ и ст. 88 АПК РФ), протокол допроса свидетеля, полученный в рамках уголовного дела или налоговой проверки, представляет собой письменное доказательство (ст. 55 ГПК РФ и ст. 64 и 89 АПК РФ), которое может быть использовано в судебном процессе наряду с иными средствами доказывания.