Штраф за спецодежду
Подборка наиболее важных документов по запросу Штраф за спецодежду (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 5.27.1 "Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации" КоАП РФ"Постановлением Государственной инспекции труда в <адрес> от 12 сентября 2022 г. установлен факт необеспечения одеждой специальной защитной, средствами индивидуальной защиты рук работников участка "Котельная" ФКУ ИК-9 УФСИН России по <адрес>. Учреждение признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 4 статьи 5.27.1 КоАП РФ, с назначением административного штрафа в размере 130 000 руб."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Обеспечение законности применения административно-юрисдикционных средств в условиях неблагоприятной эпидемиологической ситуации
(Маслов И.А.)
("Законность", 2021, N 8)Например, за допущенные нарушения главный врач ГУЗ "Донская городская больница N 1" по постановлению прокурора г. Донского Тульской области привлечен судом к административной ответственности по ч. 2 ст. 6.3 КоАП (назначен штраф в размере 50 тыс. руб.). По результатам рассмотрения представления, внесенного прокурором руководителю учреждения здравоохранения 27 июля 2020 г., медицинские работники обеспечены необходимыми средствами индивидуальной защиты и специальной одеждой, заведены журналы, где фиксируется выдача сотрудникам указанных средств, а три лица привлечены к дисциплинарной ответственности.
(Маслов И.А.)
("Законность", 2021, N 8)Например, за допущенные нарушения главный врач ГУЗ "Донская городская больница N 1" по постановлению прокурора г. Донского Тульской области привлечен судом к административной ответственности по ч. 2 ст. 6.3 КоАП (назначен штраф в размере 50 тыс. руб.). По результатам рассмотрения представления, внесенного прокурором руководителю учреждения здравоохранения 27 июля 2020 г., медицинские работники обеспечены необходимыми средствами индивидуальной защиты и специальной одеждой, заведены журналы, где фиксируется выдача сотрудникам указанных средств, а три лица привлечены к дисциплинарной ответственности.
Статья: Охрана труда и другие нормы в сфере труда 2021. Новые правила и акты, которые не утратили силу
(Кузина М.)
("Трудовое право", 2021, N 7)Необеспечение работников средствами индивидуальной защиты карается штрафом или другими санкциями в зависимости от тяжести нарушения. Так, компанию оштрафовали на 135 тыс. руб. Проводилась внеплановая выездная проверка с целью контроля (надзора) за соблюдением требований трудового законодательства. Инспекторы выявили нарушения. Оказалось, что у десяти работников отсутствовала спецодежда (Постановление Новгородского областного суда Новгородской области N 4А-117/2019 от 20 мая 2019 г.). К ответственности как должностное лицо могут привлечь и директора компании, которая нарушила закон (решение Воронежского областного суда Воронежской области N 12-90/2020 21-396/2020 от 19 августа 2020 г.).
(Кузина М.)
("Трудовое право", 2021, N 7)Необеспечение работников средствами индивидуальной защиты карается штрафом или другими санкциями в зависимости от тяжести нарушения. Так, компанию оштрафовали на 135 тыс. руб. Проводилась внеплановая выездная проверка с целью контроля (надзора) за соблюдением требований трудового законодательства. Инспекторы выявили нарушения. Оказалось, что у десяти работников отсутствовала спецодежда (Постановление Новгородского областного суда Новгородской области N 4А-117/2019 от 20 мая 2019 г.). К ответственности как должностное лицо могут привлечь и директора компании, которая нарушила закон (решение Воронежского областного суда Воронежской области N 12-90/2020 21-396/2020 от 19 августа 2020 г.).
Нормативные акты
Приказ Минтранса РФ от 24.06.2003 N 153
"Об утверждении Инструкции по учету доходов и расходов по обычным видам деятельности на автомобильном транспорте"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 24.07.2003 N 4916)доходы, связанные со списанием объектов специальной оснастки и специальной одежды (отражаются в бухгалтерском учете в отчетном периоде, к которому они относятся).
"Об утверждении Инструкции по учету доходов и расходов по обычным видам деятельности на автомобильном транспорте"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 24.07.2003 N 4916)доходы, связанные со списанием объектов специальной оснастки и специальной одежды (отражаются в бухгалтерском учете в отчетном периоде, к которому они относятся).
Решение Верховного Суда РФ от 20.09.2004 N ГКПИ04-1121
<Об оставлении без удовлетворения заявления о признании противоречащими закону отдельных положений Правил внутреннего распорядка исправительных учреждений, утв. Приказом Минюста РФ от 30.07.2001 N 224>Как пояснили суду представители заинтересованных лиц, примерный распорядок дня осужденных, определенный Правилами, предусматривает после подъема проведение физической зарядки продолжительностью до 15 минут. Осужденным, содержащимся в штрафных изоляторах, не требуется для физзарядки какой-либо специальной одежды и обуви, т.к. она не является спортивно-массовым мероприятием, во время которого согласно п. 6 примечаний Приложения N 1 Правил разрешается ношение спортивных костюмов и спортивной обуви.
<Об оставлении без удовлетворения заявления о признании противоречащими закону отдельных положений Правил внутреннего распорядка исправительных учреждений, утв. Приказом Минюста РФ от 30.07.2001 N 224>Как пояснили суду представители заинтересованных лиц, примерный распорядок дня осужденных, определенный Правилами, предусматривает после подъема проведение физической зарядки продолжительностью до 15 минут. Осужденным, содержащимся в штрафных изоляторах, не требуется для физзарядки какой-либо специальной одежды и обуви, т.к. она не является спортивно-массовым мероприятием, во время которого согласно п. 6 примечаний Приложения N 1 Правил разрешается ношение спортивных костюмов и спортивной обуви.
Статья: Споры по налоговой реконструкции
(Констандина Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)Суд встал на сторону налогоплательщика и признал неправомерным частичное доначисление компании налога на прибыль, соответствующих сумм пени и штрафа.
(Констандина Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)Суд встал на сторону налогоплательщика и признал неправомерным частичное доначисление компании налога на прибыль, соответствующих сумм пени и штрафа.
Статья: О финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний
(Турбина О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 27)- с приобретением работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, изготовленных на территории государств - членов ЕАЭС;
(Турбина О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 27)- с приобретением работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, изготовленных на территории государств - членов ЕАЭС;
Статья: Правила выдачи спецодежды: новшества от Минтруда, бухучет и налоги
(Капанина Ю.В.)
("Главная книга", 2023, N 22)- СИЗ 1-го класса (это СИЗ простой конструкции, применяемые в условиях с минимальными рисками причинения вреда пользователю, которые подлежат декларированию соответствия) и смывающие средства - работодателю грозит предупреждение или штраф. Размер штрафа для организации - от 50 000 до 80 000 руб., для должностного лица компании и ИП-работодателя - от 2 000 до 5 000 руб. <6>
(Капанина Ю.В.)
("Главная книга", 2023, N 22)- СИЗ 1-го класса (это СИЗ простой конструкции, применяемые в условиях с минимальными рисками причинения вреда пользователю, которые подлежат декларированию соответствия) и смывающие средства - работодателю грозит предупреждение или штраф. Размер штрафа для организации - от 50 000 до 80 000 руб., для должностного лица компании и ИП-работодателя - от 2 000 до 5 000 руб. <6>
"Конвергенция частноправового регулирования общественных отношений сквозь призму эффективности права: монография"
(отв. ред. А.Н. Левушкин, Э.Х. Надысева)
("Юстицинформ", 2023)Новая редакция статьи 221 ТК предполагает изменение порядка, касающегося определения необходимости фактического использования средств индивидуальной защиты (СИЗ). Выдача теперь осуществляется не с учетом профессии, а с оглядкой на наличие опасных факторов на производстве, особых температурных условий. В перечень СИЗ входят специальные одежда и обувь, средства защиты дерматологического характера, маски, респираторы, а также предметы для обеспечения защищенности рук, головы, лица и т.д. Важное изменение в этой части заключается в том, что с марта 2022 года возможно отстранение работника без сохранения средней зарплаты при условии, что им не используются средства индивидуальной защиты, но при этом работодатель свою обязанность по их предоставлению выполнил надлежащим образом (новый абз. 6 ч. 1 ст. 76 ТК РФ). Ранее норма действовала только в отношении работников, трудящихся под землей (ст. 330.4 ТК РФ). Подобное нововведение, по сути, возлагает ответственность на самого сотрудника в случае неисполнения им требований законодательства.
(отв. ред. А.Н. Левушкин, Э.Х. Надысева)
("Юстицинформ", 2023)Новая редакция статьи 221 ТК предполагает изменение порядка, касающегося определения необходимости фактического использования средств индивидуальной защиты (СИЗ). Выдача теперь осуществляется не с учетом профессии, а с оглядкой на наличие опасных факторов на производстве, особых температурных условий. В перечень СИЗ входят специальные одежда и обувь, средства защиты дерматологического характера, маски, респираторы, а также предметы для обеспечения защищенности рук, головы, лица и т.д. Важное изменение в этой части заключается в том, что с марта 2022 года возможно отстранение работника без сохранения средней зарплаты при условии, что им не используются средства индивидуальной защиты, но при этом работодатель свою обязанность по их предоставлению выполнил надлежащим образом (новый абз. 6 ч. 1 ст. 76 ТК РФ). Ранее норма действовала только в отношении работников, трудящихся под землей (ст. 330.4 ТК РФ). Подобное нововведение, по сути, возлагает ответственность на самого сотрудника в случае неисполнения им требований законодательства.
Статья: О некоторых вопросах, связанных с начислением неустойки за неисполнение (ненадлежащее исполнение) контракта
(Гурин О.)
("Прогосзаказ.рф", 2024, N 8)2) несоблюдение правил безопасности дорожного движения и охраны труда при подвозе материалов, передвижении рабочих по проезжей части автомобильной дороги; рабочие не используют специальную одежду и опознавательные знаки;
(Гурин О.)
("Прогосзаказ.рф", 2024, N 8)2) несоблюдение правил безопасности дорожного движения и охраны труда при подвозе материалов, передвижении рабочих по проезжей части автомобильной дороги; рабочие не используют специальную одежду и опознавательные знаки;
Статья: Переквалификация договоров с самозанятыми в трудовые. 6 судебных решений
(Усачева Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)- самозанятым предоставлялись расходные материалы, оборудование, инвентарь и спецодежда.
(Усачева Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2025, N 3)- самозанятым предоставлялись расходные материалы, оборудование, инвентарь и спецодежда.
Статья: Проблемы формирования пенсионных прав лиц, осужденных к лишению свободы
(Маматказин И.Р.)
("Журнал российского права", 2022, N 3)Из пенсии осужденных производятся удержания. В первую очередь удержания связаны с положениями п. 4 ст. 99 УИК РФ, согласно которому осужденные, получающие заработную плату, и осужденные, получающие пенсию, возмещают стоимость питания, одежды, коммунально-бытовых услуг и индивидуальных средств гигиены, кроме стоимости специального питания и специальной одежды. Возмещение стоимости питания, одежды, коммунально-бытовых услуг и индивидуальных средств гигиены производится ежемесячно в пределах фактических затрат, произведенных в данном месяце. Кроме того, достаточно часто одновременно с назначением уголовного наказания в отношении осужденного вступают в силу положения судебных актов о взыскании сумм материального ущерба, выплаты штрафов. В этом случае взыскания производятся на основании исполнительных документов, выданных в соответствии с Федеральным законом от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве". Порядок удержания регламентирован ст. 107 УИК РФ, в соответствии с которой возмещение осужденными расходов по их содержанию производится после удовлетворения всех требований по исполнительным документам. Также нужно учитывать, что на лицевой счет осужденных зачисляется независимо от всех удержаний не менее 25% начисленных им заработной платы, пенсии или иных доходов. Но имеются категории осужденных, которым должно быть зачислено не менее 50% дохода. К ним относятся: лица, достигшие пенсионного возраста; инвалиды I и II группы; несовершеннолетние; беременные женщины; женщины, имеющие детей в домах ребенка исправительного учреждения.
(Маматказин И.Р.)
("Журнал российского права", 2022, N 3)Из пенсии осужденных производятся удержания. В первую очередь удержания связаны с положениями п. 4 ст. 99 УИК РФ, согласно которому осужденные, получающие заработную плату, и осужденные, получающие пенсию, возмещают стоимость питания, одежды, коммунально-бытовых услуг и индивидуальных средств гигиены, кроме стоимости специального питания и специальной одежды. Возмещение стоимости питания, одежды, коммунально-бытовых услуг и индивидуальных средств гигиены производится ежемесячно в пределах фактических затрат, произведенных в данном месяце. Кроме того, достаточно часто одновременно с назначением уголовного наказания в отношении осужденного вступают в силу положения судебных актов о взыскании сумм материального ущерба, выплаты штрафов. В этом случае взыскания производятся на основании исполнительных документов, выданных в соответствии с Федеральным законом от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве". Порядок удержания регламентирован ст. 107 УИК РФ, в соответствии с которой возмещение осужденными расходов по их содержанию производится после удовлетворения всех требований по исполнительным документам. Также нужно учитывать, что на лицевой счет осужденных зачисляется независимо от всех удержаний не менее 25% начисленных им заработной платы, пенсии или иных доходов. Но имеются категории осужденных, которым должно быть зачислено не менее 50% дохода. К ним относятся: лица, достигшие пенсионного возраста; инвалиды I и II группы; несовершеннолетние; беременные женщины; женщины, имеющие детей в домах ребенка исправительного учреждения.