Районный коэффициент фсс
Подборка наиболее важных документов по запросу Районный коэффициент фсс (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 08.11.2023 по делу N 33-13644/2023 (УИД 24RS0046-01-2022-007878-04)
Категория спора: Страховые выплаты по обязательному страхованию.
Требования заявителя: 1) О взыскании страховых выплат в связи с несчастным случаем на производстве; 2) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что получил травму на производстве. Ему производится выплата по возмещению утраченной трудоспособности, с размером которой он не согласен, поскольку размер спорной выплаты ниже прожиточного минимума и ниже МРОТ, к ней не производилась доплата.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.Из разъяснений, изложенных в письме Фонда социального страхования РФ от 25 января 2001 г. N 02-18/07-597, следует, что в соответствии с п. 2 ст. 12 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ для первоначального расчета страховой выплаты применяется средний месячный заработок с учетом районных коэффициентов, процентных надбавок, действовавших в расчетный период. В дальнейшем, при изменении районного коэффициента, процентной надбавки изменение ранее назначенных страховых выплат законодательством не предусмотрено. При исчислении страховой выплаты, исходя из тарифной ставки (должностного оклада), в соответствии с требованиями п. 7 ст. 12 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ, районный коэффициент, процентная надбавка применяются к данной тарифной ставке (должностному окладу) в случае, если они еще не учтены в указанной тарифной ставке (должностном окладе) по сведениям органов по труду и занятости субъекта Российской Федерации.
Категория спора: Страховые выплаты по обязательному страхованию.
Требования заявителя: 1) О взыскании страховых выплат в связи с несчастным случаем на производстве; 2) О взыскании компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что получил травму на производстве. Ему производится выплата по возмещению утраченной трудоспособности, с размером которой он не согласен, поскольку размер спорной выплаты ниже прожиточного минимума и ниже МРОТ, к ней не производилась доплата.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано.Из разъяснений, изложенных в письме Фонда социального страхования РФ от 25 января 2001 г. N 02-18/07-597, следует, что в соответствии с п. 2 ст. 12 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ для первоначального расчета страховой выплаты применяется средний месячный заработок с учетом районных коэффициентов, процентных надбавок, действовавших в расчетный период. В дальнейшем, при изменении районного коэффициента, процентной надбавки изменение ранее назначенных страховых выплат законодательством не предусмотрено. При исчислении страховой выплаты, исходя из тарифной ставки (должностного оклада), в соответствии с требованиями п. 7 ст. 12 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ, районный коэффициент, процентная надбавка применяются к данной тарифной ставке (должностному окладу) в случае, если они еще не учтены в указанной тарифной ставке (должностном окладе) по сведениям органов по труду и занятости субъекта Российской Федерации.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как оплатить больничный лист внешнему совместителю
(КонсультантПлюс, 2025)даже если очевидно, что средний дневной заработок, рассчитанный исходя из ваших выплат в пользу работника, ниже МРОТ (МРОТ, увеличенного на районный коэффициент), норму ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ не применяйте и считайте пособие исходя из фактического заработка (Письмо ФСС РФ от 08.07.2011 N 14-02-01/15-6179Л).
(КонсультантПлюс, 2025)даже если очевидно, что средний дневной заработок, рассчитанный исходя из ваших выплат в пользу работника, ниже МРОТ (МРОТ, увеличенного на районный коэффициент), норму ч. 1.1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ не применяйте и считайте пособие исходя из фактического заработка (Письмо ФСС РФ от 08.07.2011 N 14-02-01/15-6179Л).
Готовое решение: Как выплачивается единовременное пособие при рождении ребенка
(КонсультантПлюс, 2025)Сумма пособия при рождении ребенка увеличивается на районный коэффициент, если ваша организация расположена в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях (ст. 5 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ). По разъяснению ФСС РФ, этот коэффициент применяется по месту, где работники фактически исполняют трудовую функцию, независимо от местонахождения работодателя. При этом в трудовом договоре обязательно укажите сведения о месте работы застрахованного сотрудника (Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 11.05.2021 N 10-16/01-445л). Полагаем, данные разъяснения продолжают быть актуальными в силу п. 1 ч. 4 ст. 18 Закона N 236-ФЗ.
(КонсультантПлюс, 2025)Сумма пособия при рождении ребенка увеличивается на районный коэффициент, если ваша организация расположена в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях (ст. 5 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ). По разъяснению ФСС РФ, этот коэффициент применяется по месту, где работники фактически исполняют трудовую функцию, независимо от местонахождения работодателя. При этом в трудовом договоре обязательно укажите сведения о месте работы застрахованного сотрудника (Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 11.05.2021 N 10-16/01-445л). Полагаем, данные разъяснения продолжают быть актуальными в силу п. 1 ч. 4 ст. 18 Закона N 236-ФЗ.
Нормативные акты
"Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за четвертый квартал 2007 года"
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 27.02.2008)
(Извлечение)В 2007 году максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности за полный календарный месяц, согласно п. 1 ст. 13 Федерального закона от 19 декабря 2006 г. N 236-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2007 год" не может превышать 16 125 рублей (за исключением местностей, где установлены районные коэффициенты к заработной плате). В 2008 году и в плановый период 2009 и 2010 годов максимальный размер указанного пособия за полный календарный месяц не может превышать 17 250 рублей (подп. 1 п. 1 ст. 12 Федерального закона от 21 июля 2007 г. N 183-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2008 и плановый период 2009 и 2010 годов).
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 27.02.2008)
(Извлечение)В 2007 году максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности за полный календарный месяц, согласно п. 1 ст. 13 Федерального закона от 19 декабря 2006 г. N 236-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2007 год" не может превышать 16 125 рублей (за исключением местностей, где установлены районные коэффициенты к заработной плате). В 2008 году и в плановый период 2009 и 2010 годов максимальный размер указанного пособия за полный календарный месяц не может превышать 17 250 рублей (подп. 1 п. 1 ст. 12 Федерального закона от 21 июля 2007 г. N 183-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2008 и плановый период 2009 и 2010 годов).
Постановление Конституционного Суда РФ от 25.06.2019 N 25-П
"По делу о проверке конституционности пункта 3 статьи 1085 и пункта 1 статьи 1087 Гражданского кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина Э.М. Ворона"Решением Ангарского городского суда Иркутской области от 20 июня 2006 года, куда Э.М. Ворон обратился с исковыми требованиями о возмещении вреда, причиненного здоровью, и компенсации морального вреда, признано его право на возмещение утраченного заработка, а также право на возмещение дополнительно понесенных расходов на посторонний специальный медицинский уход в размере 1 920 руб. ежемесячно и на постоянный посторонний уход в размере 1 152 руб. ежемесячно. Суд, применив Федеральный закон от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", а также Временный порядок взаимодействия субъектов и участников системы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний по вопросам медико-социальной экспертизы, медицинской, социальной и профессиональной реабилитации застрахованного и оплаты дополнительных расходов на ее проведение (утвержден Министерством труда и социального развития Российской Федерации 19 апреля 2000 года N 2726-ао, Министерством здравоохранения Российской Федерации 18 апреля 2000 года N 2510/4245-23, Фондом социального страхования Российской Федерации 18 апреля 2000 года N 02-08/10-943п), исчислил размер компенсации дополнительных расходов на посторонний специальный медицинский уход исходя из двух минимальных размеров оплаты труда в размере 800 руб. по состоянию на 30 ноября 2005 года с учетом районного коэффициента в 20 процентов, а размер компенсации дополнительных расходов на постоянный посторонний уход - исходя из 60 процентов от двух минимальных размеров оплаты труда в 800 руб. по состоянию на 30 ноября 2005 года с учетом районного коэффициента в 20 процентов и единовременно взыскал эти суммы за период с 7 апреля 2001 года по 30 ноября 2005 года.
"По делу о проверке конституционности пункта 3 статьи 1085 и пункта 1 статьи 1087 Гражданского кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина Э.М. Ворона"Решением Ангарского городского суда Иркутской области от 20 июня 2006 года, куда Э.М. Ворон обратился с исковыми требованиями о возмещении вреда, причиненного здоровью, и компенсации морального вреда, признано его право на возмещение утраченного заработка, а также право на возмещение дополнительно понесенных расходов на посторонний специальный медицинский уход в размере 1 920 руб. ежемесячно и на постоянный посторонний уход в размере 1 152 руб. ежемесячно. Суд, применив Федеральный закон от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", а также Временный порядок взаимодействия субъектов и участников системы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний по вопросам медико-социальной экспертизы, медицинской, социальной и профессиональной реабилитации застрахованного и оплаты дополнительных расходов на ее проведение (утвержден Министерством труда и социального развития Российской Федерации 19 апреля 2000 года N 2726-ао, Министерством здравоохранения Российской Федерации 18 апреля 2000 года N 2510/4245-23, Фондом социального страхования Российской Федерации 18 апреля 2000 года N 02-08/10-943п), исчислил размер компенсации дополнительных расходов на посторонний специальный медицинский уход исходя из двух минимальных размеров оплаты труда в размере 800 руб. по состоянию на 30 ноября 2005 года с учетом районного коэффициента в 20 процентов, а размер компенсации дополнительных расходов на постоянный посторонний уход - исходя из 60 процентов от двух минимальных размеров оплаты труда в 800 руб. по состоянию на 30 ноября 2005 года с учетом районного коэффициента в 20 процентов и единовременно взыскал эти суммы за период с 7 апреля 2001 года по 30 ноября 2005 года.
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)В районах и местностях, где установлен районный коэффициент к заработной плате, этот предел определяют с применением районного коэффициента.
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)В районах и местностях, где установлен районный коэффициент к заработной плате, этот предел определяют с применением районного коэффициента.
Статья: Оплата лечения сотрудника: законы и практика
(Клюева Е.)
("Трудовое право", 2021, N 11)Единовременная выплата при получении профзаболевания
(Клюева Е.)
("Трудовое право", 2021, N 11)Единовременная выплата при получении профзаболевания
Статья: Нестандартные случаи расчета больничного
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 10)То есть на этапе сопоставления фактического среднего дневного заработка и среднего дневного заработка на основе МРОТ районный коэффициент не учитывается.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 10)То есть на этапе сопоставления фактического среднего дневного заработка и среднего дневного заработка на основе МРОТ районный коэффициент не учитывается.
Статья: Подавать ли сведения о застрахованном лице на ГПХ-работника...
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2024, N 13)Исполнителю/подрядчику, работающему по договору ГПХ о выполнении работ и (или) оказании услуг, в 2024 г. положены больничные, если в 2023 г. с выплат в его пользу (в том числе и по трудовым договорам) были начислены взносы в размере не менее 5 652,22 руб. Или больше, если применяется районный коэффициент.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2024, N 13)Исполнителю/подрядчику, работающему по договору ГПХ о выполнении работ и (или) оказании услуг, в 2024 г. положены больничные, если в 2023 г. с выплат в его пользу (в том числе и по трудовым договорам) были начислены взносы в размере не менее 5 652,22 руб. Или больше, если применяется районный коэффициент.
Статья: Новый пакет антикризисных мер - 2022
(Цветаева В.)
("Юридический справочник руководителя", 2022, N 7)Субсидия, которую получат работодатели, будет равна 3 МРОТ, увеличенным на сумму страховых взносов и районный коэффициент, а также фактическую численность трудоустроенных. Платеж будет произведен три раза: через 1, 3, 6 месяцев с даты трудоустройства соискателей.
(Цветаева В.)
("Юридический справочник руководителя", 2022, N 7)Субсидия, которую получат работодатели, будет равна 3 МРОТ, увеличенным на сумму страховых взносов и районный коэффициент, а также фактическую численность трудоустроенных. Платеж будет произведен три раза: через 1, 3, 6 месяцев с даты трудоустройства соискателей.
Готовое решение: Как организовать работу с электронным больничным
(КонсультантПлюс, 2025)Далее работодатель оформляет свой раздел больничного во вкладке "Заполняется работодателем". Сначала нужно проверить правильность предварительно внесенных в ЭЛН данных, которые заполняются автоматически на основе имеющихся в СФР сведений. Если обнаружены неверные данные, их надо исправить. Затем в свободные поля следует внести недостающие сведения, необходимые для расчета пособия. Необходимо указать, в частности, размер среднего заработка, продолжительность страхового стажа, сведения о наличии заявления о замене лет, районного коэффициента, льгот, особых условий труда, продолжительности рабочего времени.
(КонсультантПлюс, 2025)Далее работодатель оформляет свой раздел больничного во вкладке "Заполняется работодателем". Сначала нужно проверить правильность предварительно внесенных в ЭЛН данных, которые заполняются автоматически на основе имеющихся в СФР сведений. Если обнаружены неверные данные, их надо исправить. Затем в свободные поля следует внести недостающие сведения, необходимые для расчета пособия. Необходимо указать, в частности, размер среднего заработка, продолжительность страхового стажа, сведения о наличии заявления о замене лет, районного коэффициента, льгот, особых условий труда, продолжительности рабочего времени.
Корреспонденция счетов: Как в 2023 г. отразить в учете организации начисление и выплату пособия по временной нетрудоспособности работнице, которая работает на условиях неполного рабочего времени (0,5 ставки), находясь в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет?..
(Консультация эксперта, 2023)Размер пособия в расчете за полный календарный месяц не может быть меньше доли установленного на дату начала нетрудоспособности МРОТ (с учетом районного коэффициента), рассчитанной пропорционально продолжительности рабочего времени (ч. 6.1, 6.2 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 19.07.2021 N 15-15/03-15072л). В данном случае таким месяцем, с пособием за который следует сравнить долю МРОТ, является только июнь 2023 г., поскольку на него приходятся даты и начала, и окончания болезни. В рассматриваемом примере указанное условие выполняется ((1 195,75 руб. x 80% x 30 дн.) > (16 242 руб. x 0,5)).
(Консультация эксперта, 2023)Размер пособия в расчете за полный календарный месяц не может быть меньше доли установленного на дату начала нетрудоспособности МРОТ (с учетом районного коэффициента), рассчитанной пропорционально продолжительности рабочего времени (ч. 6.1, 6.2 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 19.07.2021 N 15-15/03-15072л). В данном случае таким месяцем, с пособием за который следует сравнить долю МРОТ, является только июнь 2023 г., поскольку на него приходятся даты и начала, и окончания болезни. В рассматриваемом примере указанное условие выполняется ((1 195,75 руб. x 80% x 30 дн.) > (16 242 руб. x 0,5)).
Статья: Зарплатные субсидии за прием на работу участников СВО
("Главная книга", 2023, N 11)Сумма субсидии на каждого трудоустроенного равна трем МРОТ по состоянию на 01.01.2023 (то есть 16 242 руб.), увеличенным на сумму страховых взносов и районный коэффициент.
("Главная книга", 2023, N 11)Сумма субсидии на каждого трудоустроенного равна трем МРОТ по состоянию на 01.01.2023 (то есть 16 242 руб.), увеличенным на сумму страховых взносов и районный коэффициент.
Статья: Максимальные и минимальные размеры пособий - 2023
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 2)<2> В районе/местности, где действуют районные коэффициенты, минимальный размер среднего дневного заработка определяют исходя из МРОТ, увеличенного на коэффициент. А если на начало болезни сотрудник работал в режиме неполного рабочего времени, то МРОТ уменьшают пропорционально рабочему времени <17>.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 2)<2> В районе/местности, где действуют районные коэффициенты, минимальный размер среднего дневного заработка определяют исходя из МРОТ, увеличенного на коэффициент. А если на начало болезни сотрудник работал в режиме неполного рабочего времени, то МРОТ уменьшают пропорционально рабочему времени <17>.