Работник предоставил поддельный больничный лист
Подборка наиболее важных документов по запросу Работник предоставил поддельный больничный лист (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: ВС РФ: обзор правовых позиций по трудовым и социальным спорам
(Зарипова М.)
("Госконтроль: проверки, нарушения, ответственность", 2026, N 2)При рассмотрении споров о законности увольнения в период временной нетрудоспособности суд должен установить законность основания увольнения, соблюдение работодателем установленного порядка и отсутствие злоупотребления правом со стороны работника. Злоупотребление может выражаться в использовании предоставленных гарантий в противоправных целях, например в сокрытии факта нетрудоспособности или представлении поддельных документов.
(Зарипова М.)
("Госконтроль: проверки, нарушения, ответственность", 2026, N 2)При рассмотрении споров о законности увольнения в период временной нетрудоспособности суд должен установить законность основания увольнения, соблюдение работодателем установленного порядка и отсутствие злоупотребления правом со стороны работника. Злоупотребление может выражаться в использовании предоставленных гарантий в противоправных целях, например в сокрытии факта нетрудоспособности или представлении поддельных документов.
Статья: Новые засады и сложные моменты работы с больничными: как не повторить ошибки коллег
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2022, N 6)Использование электронного формата полностью исключает представление работниками поддельных листков нетрудоспособности, так как ФСС РФ контролирует любые действия с электронными больничными. Плюсы электронного больничного в том, что работник не может его потерять или испортить, не нужно распечатывать и хранить.
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2022, N 6)Использование электронного формата полностью исключает представление работниками поддельных листков нетрудоспособности, так как ФСС РФ контролирует любые действия с электронными больничными. Плюсы электронного больничного в том, что работник не может его потерять или испортить, не нужно распечатывать и хранить.
Судебная практика
Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 12.12.2023 по делу N 88-37317/2023 (УИД 50RS0025-01-2022-001235-26)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О восстановлении на работе; 3) О признании незаконным увольнения за прогул.
Обстоятельства: Работник отсутствовал на рабочем месте по уважительной причине, так как был нетрудоспособен.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.Доводы кассационной жалобы ответчика о том, что С. представил работодателю поддельный больничный лист, доказательств, подтверждающих отсутствие на рабочем месте по уважительной причине, не имеется, не могут являться основанием для отмены судебных актов, поскольку недобросовестности действий со стороны работника судами не установлено.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О восстановлении на работе; 3) О признании незаконным увольнения за прогул.
Обстоятельства: Работник отсутствовал на рабочем месте по уважительной причине, так как был нетрудоспособен.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.Доводы кассационной жалобы ответчика о том, что С. представил работодателю поддельный больничный лист, доказательств, подтверждающих отсутствие на рабочем месте по уважительной причине, не имеется, не могут являться основанием для отмены судебных актов, поскольку недобросовестности действий со стороны работника судами не установлено.
Нормативные акты
Приказ ФНС России от 02.11.2021 N ЕД-7-10/952@
(ред. от 23.04.2025)
"Об утверждении Перечня документов, образующихся в процессе деятельности Федеральной налоговой службы, ее территориальных органов и подведомственных организаций, с указанием сроков их хранения"из решений, постановлений, протоколов о представлении к награждению
(ред. от 23.04.2025)
"Об утверждении Перечня документов, образующихся в процессе деятельности Федеральной налоговой службы, ее территориальных органов и подведомственных организаций, с указанием сроков их хранения"из решений, постановлений, протоколов о представлении к награждению
"Право и виртуальное пространство: монография"
(отв. ред. Ю.А. Тихомиров)
("Проспект", 2025)В числе плюсов использования электронного формата значится то, что он полностью исключает представление работниками поддельных листков нетрудоспособности, так как СФР контролирует любые действия с электронными больничными.
(отв. ред. Ю.А. Тихомиров)
("Проспект", 2025)В числе плюсов использования электронного формата значится то, что он полностью исключает представление работниками поддельных листков нетрудоспособности, так как СФР контролирует любые действия с электронными больничными.
Готовое решение: Как организовать работу с электронным больничным
(КонсультантПлюс, 2026)Использование электронного формата полностью исключает представление работниками поддельных листков нетрудоспособности, так как СФР контролирует любые действия с электронными больничными.
(КонсультантПлюс, 2026)Использование электронного формата полностью исключает представление работниками поддельных листков нетрудоспособности, так как СФР контролирует любые действия с электронными больничными.