Профсоюзный билет
Подборка наиболее важных документов по запросу Профсоюзный билет (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Членство в профсоюзе
(КонсультантПлюс, 2025)"...[истица - ред.] обратилась с иском к Первичной профсоюзной организации... в котором... просила признать незаконным протокол... заседания профсоюзного комитета... обязать ответчиков принять истицу в члены первичной профсоюзной организации с выдачей документов, удостоверяющих членство в профсоюзе предприятия, обязать ответчиков заполнить профсоюзный билет... ссылаясь на то, что истица необоснованно не была принята в члены первичной профсоюзной организации, заседания проводились без участия истицы и ее извещения, выданный ей профсоюзный билет не содержит сведений о дате вступления в профсоюз, снятии с учета, отметок об уплате профсоюзных взносов, что свидетельствует о нарушении ее трудовых прав.
(КонсультантПлюс, 2025)"...[истица - ред.] обратилась с иском к Первичной профсоюзной организации... в котором... просила признать незаконным протокол... заседания профсоюзного комитета... обязать ответчиков принять истицу в члены первичной профсоюзной организации с выдачей документов, удостоверяющих членство в профсоюзе предприятия, обязать ответчиков заполнить профсоюзный билет... ссылаясь на то, что истица необоснованно не была принята в члены первичной профсоюзной организации, заседания проводились без участия истицы и ее извещения, выданный ей профсоюзный билет не содержит сведений о дате вступления в профсоюз, снятии с учета, отметок об уплате профсоюзных взносов, что свидетельствует о нарушении ее трудовых прав.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 14 "Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа" Федерального закона "О страховых пенсиях"К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки (расчетные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Актуальные вопросы защиты социально-трудовых прав работников профсоюзами на современном этапе
(Купреев Я.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 4)- введение в профсоюзе электронного профсоюзного билета;
(Купреев Я.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 4)- введение в профсоюзе электронного профсоюзного билета;
Статья: Профсоюзы как институт гражданского общества и один из инструментов защиты коллективных трудовых прав работников в условиях формирования концепции "Сервисное государство 2.0"
(Мурзанов И.А.)
("Конституционное и муниципальное право", 2025, N 7)Также на базе 1С Общероссийским профсоюзом образования была запущена автоматизированная информационная система "Единый реестр Общероссийского профсоюза образования" (далее - АИС), включающая в себя личный кабинет члена профсоюза, онлайн-сервис "Вступить в профсоюз", программу лояльности "ПрофПлюс" и "СКС-бонус". Также в рамках создания и функционирования АИС была разработана мобильная версия системы и дистанционная образовательная среда. Наряду с созданием электронного реестра профсоюз объявил о переходе на единый электронный профсоюзный билет.
(Мурзанов И.А.)
("Конституционное и муниципальное право", 2025, N 7)Также на базе 1С Общероссийским профсоюзом образования была запущена автоматизированная информационная система "Единый реестр Общероссийского профсоюза образования" (далее - АИС), включающая в себя личный кабинет члена профсоюза, онлайн-сервис "Вступить в профсоюз", программу лояльности "ПрофПлюс" и "СКС-бонус". Также в рамках создания и функционирования АИС была разработана мобильная версия системы и дистанционная образовательная среда. Наряду с созданием электронного реестра профсоюз объявил о переходе на единый электронный профсоюзный билет.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 12.01.2023 N 11
(ред. от 29.01.2025)
"Об утверждении Положения о межведомственной комиссии по реализации трудовых, пенсионных и социальных прав отдельных категорий лиц, а также примерного перечня документов (сведений), представляемых для рассмотрения в межведомственную комиссию по реализации трудовых, пенсионных и социальных прав отдельных категорий лиц"в) документы или их копии, заверенные в нотариальном порядке, либо копии документов, которые ранее представлялись лицом в учреждения, организации для оформления пенсий, пособий, льгот, субсидий и иных выплат, выданные по запросу лица такими учреждениями, организациями (архивные справки, дипломы, аттестаты, приказы, распоряжения работодателей по кадровым вопросам и вопросам основной деятельности, бухгалтерские документы, свидетельства, сертификаты, удостоверения, решения суда, военные, профсоюзные билеты, служебные удостоверения, данные индивидуального персонифицированного учета и прочее), прямо или косвенно подтверждающие наличие у лица необходимого образовательно-квалификационного уровня, стажа (общего и специального), категории, разряда, класса;
(ред. от 29.01.2025)
"Об утверждении Положения о межведомственной комиссии по реализации трудовых, пенсионных и социальных прав отдельных категорий лиц, а также примерного перечня документов (сведений), представляемых для рассмотрения в межведомственную комиссию по реализации трудовых, пенсионных и социальных прав отдельных категорий лиц"в) документы или их копии, заверенные в нотариальном порядке, либо копии документов, которые ранее представлялись лицом в учреждения, организации для оформления пенсий, пособий, льгот, субсидий и иных выплат, выданные по запросу лица такими учреждениями, организациями (архивные справки, дипломы, аттестаты, приказы, распоряжения работодателей по кадровым вопросам и вопросам основной деятельности, бухгалтерские документы, свидетельства, сертификаты, удостоверения, решения суда, военные, профсоюзные билеты, служебные удостоверения, данные индивидуального персонифицированного учета и прочее), прямо или косвенно подтверждающие наличие у лица необходимого образовательно-квалификационного уровня, стажа (общего и специального), категории, разряда, класса;
Статья: Ошибки Пенсионного фонда России (Социального фонда России) - основание для перерасчета пенсии
(Луценко С.И.)
("Современное право", 2025, N 3)Отметим, что до вступления в силу Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" <9> действовало Положение о порядке подтверждения трудового стажа для назначений пенсий в РСФСР <10> (далее - Положение 1991 года). В соответствии с данным Положением основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые, послужные и формулярные списки, членские книжки членов кооперативных промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов и иные документы, содержащие сведения о периодах работы. При отсутствии указанных документов в качестве доказательства трудового стажа принимаются расчетные книжки и членские билеты профсоюзов, учетные карточки члена профсоюза. При этом расчетные книжки подтверждают периоды работы только за время, за которое имеются отметки о выплате заработной платы, а членские билеты профсоюзов либо учетные карточки члена профсоюза - за время, за которое имеются отметки об уплате членских взносов с заработной платы или стипендии (п. 1.1 Положения 1991 года).
(Луценко С.И.)
("Современное право", 2025, N 3)Отметим, что до вступления в силу Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" <9> действовало Положение о порядке подтверждения трудового стажа для назначений пенсий в РСФСР <10> (далее - Положение 1991 года). В соответствии с данным Положением основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые, послужные и формулярные списки, членские книжки членов кооперативных промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов и иные документы, содержащие сведения о периодах работы. При отсутствии указанных документов в качестве доказательства трудового стажа принимаются расчетные книжки и членские билеты профсоюзов, учетные карточки члена профсоюза. При этом расчетные книжки подтверждают периоды работы только за время, за которое имеются отметки о выплате заработной платы, а членские билеты профсоюзов либо учетные карточки члена профсоюза - за время, за которое имеются отметки об уплате членских взносов с заработной платы или стипендии (п. 1.1 Положения 1991 года).
Статья: Путевка за счет профсоюза: будет ли НДФЛ?
(Забродина С.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2025, N 4)Если же работник является членом профсоюза, то первые два условия п. 31 ст. 217 НК РФ выполняются. Что касается третьего условия, то работник, которому выделяется путевка, в трудовых отношениях именно с профсоюзом не состоит. Поэтому рассматривать путевку как выплату за выполнение трудовых обязанностей нельзя. Это подтверждает и Минфин России. В письме от 21.03.2011 N 03-04-06/9-50 он указал, что оплата любыми профсоюзными организациями и их объединениями санаторных путевок, производимая членам профсоюза за счет членских профсоюзных взносов, а также материальная помощь, подарки, билеты на зрелищные мероприятия за счет членских взносов освобождаются от обложения НДФЛ на основании п. 31 ст. 217 НК РФ независимо от того, состояли члены профсоюза в трудовых отношениях с профсоюзной организацией или нет. Таким образом, и третье условие выполняется. Соответственно, у работника, являющегося членом профсоюза, которому выделена путевка для него и членов его семьи, оплаченная за счет членских взносов, не возникает обязанности по уплате НДФЛ со стоимости такой путевки на основании п. 31 ст. 217 НК РФ.
(Забродина С.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2025, N 4)Если же работник является членом профсоюза, то первые два условия п. 31 ст. 217 НК РФ выполняются. Что касается третьего условия, то работник, которому выделяется путевка, в трудовых отношениях именно с профсоюзом не состоит. Поэтому рассматривать путевку как выплату за выполнение трудовых обязанностей нельзя. Это подтверждает и Минфин России. В письме от 21.03.2011 N 03-04-06/9-50 он указал, что оплата любыми профсоюзными организациями и их объединениями санаторных путевок, производимая членам профсоюза за счет членских профсоюзных взносов, а также материальная помощь, подарки, билеты на зрелищные мероприятия за счет членских взносов освобождаются от обложения НДФЛ на основании п. 31 ст. 217 НК РФ независимо от того, состояли члены профсоюза в трудовых отношениях с профсоюзной организацией или нет. Таким образом, и третье условие выполняется. Соответственно, у работника, являющегося членом профсоюза, которому выделена путевка для него и членов его семьи, оплаченная за счет членских взносов, не возникает обязанности по уплате НДФЛ со стоимости такой путевки на основании п. 31 ст. 217 НК РФ.