Председатель профсоюзной организации совместительство
Подборка наиболее важных документов по запросу Председатель профсоюзной организации совместительство (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Я являюсь штатным сотрудником первичной профсоюзной организации (внешнее совместительство на 0,25 ставки). Мой руководитель в устной форме уведомил меня, что по решению профсоюзного комитета должность, на которой я работаю, решено упразднить. Каким образом должно происходить уведомление меня: устно или письменно?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: Я являюсь штатным сотрудником первичной профсоюзной организации (внешнее совместительство на 0,25 ставки). Сегодня мой руководитель - председатель ППО в устной форме уведомил меня, что по решению профсоюзного комитета должность, на которой я работаю, решено упразднить. Конкретных сроков не обозначил. В такой ситуации каким образом должно происходить уведомление: устно или письменно? В какой срок до фактического увольнения? Обязан ли работодатель предложить мне иную должность, соответствующую моей квалификации, при ее наличии? Полагаются ли мне какие-либо выплаты в таком случае?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: Я являюсь штатным сотрудником первичной профсоюзной организации (внешнее совместительство на 0,25 ставки). Сегодня мой руководитель - председатель ППО в устной форме уведомил меня, что по решению профсоюзного комитета должность, на которой я работаю, решено упразднить. Конкретных сроков не обозначил. В такой ситуации каким образом должно происходить уведомление: устно или письменно? В какой срок до фактического увольнения? Обязан ли работодатель предложить мне иную должность, соответствующую моей квалификации, при ее наличии? Полагаются ли мне какие-либо выплаты в таком случае?
Нормативные акты
Постановление Исполнительного комитета Общероссийского Профсоюза образования от 08.06.2021 N 7-4
"Об утверждении Рекомендаций по заключению трудовых договоров с председателями региональных (межрегиональных), территориальных и первичных организаций Профсоюза и их заместителями"Оформление трудовых договоров с председателями организаций Профсоюза, их заместителями необходимо как в случаях, когда основным местом работы является профсоюзная организация, так и в тех случаях, когда работа в этих должностях осуществляется помимо основной работы в учреждениях (организациях) по совместительству на условиях, установленных статьями 282 - 287 ТК РФ.
"Об утверждении Рекомендаций по заключению трудовых договоров с председателями региональных (межрегиональных), территориальных и первичных организаций Профсоюза и их заместителями"Оформление трудовых договоров с председателями организаций Профсоюза, их заместителями необходимо как в случаях, когда основным местом работы является профсоюзная организация, так и в тех случаях, когда работа в этих должностях осуществляется помимо основной работы в учреждениях (организациях) по совместительству на условиях, установленных статьями 282 - 287 ТК РФ.
Формы
Форма: Трудовой договор с председателем первичной профсоюзной организации
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)1.1. На основании _________________ (вариант: Решения собрания членов профсоюзной организации / отчетно-выборной конференции / иное основание) от "__"________ ____ г. Работник избран на должность председателя первичной профсоюзной организации "___________________" (далее - ППО) на срок ____ года (вариант: лет).
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)1.1. На основании _________________ (вариант: Решения собрания членов профсоюзной организации / отчетно-выборной конференции / иное основание) от "__"________ ____ г. Работник избран на должность председателя первичной профсоюзной организации "___________________" (далее - ППО) на срок ____ года (вариант: лет).
Форма: Приказ о создании аттестационной комиссии (для аттестации педагогических работников)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)1. Сформировать аттестационную комиссию для аттестации педагогических работников "___________", в том числе и в случаях, когда замещение должностей осуществляется по совместительству, в следующем составе (не менее 5 человек):
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)1. Сформировать аттестационную комиссию для аттестации педагогических работников "___________", в том числе и в случаях, когда замещение должностей осуществляется по совместительству, в следующем составе (не менее 5 человек):
Вопрос: Должен ли работодатель подавать отчет по форме СЗВ-ТД при избрании работника на должность председателя первичной профсоюзной организации?
(Консультация эксперта, 2021)Таким образом, в случае избрания работника председателем первичной профсоюзной организации на оплачиваемую работу, но без освобождения от основной работы, указанная работа в профсоюзе будет являться работой по совместительству (ч. 1 ст. 60.1 ТК РФ).
(Консультация эксперта, 2021)Таким образом, в случае избрания работника председателем первичной профсоюзной организации на оплачиваемую работу, но без освобождения от основной работы, указанная работа в профсоюзе будет являться работой по совместительству (ч. 1 ст. 60.1 ТК РФ).
Вопрос: Имеет ли право первичная профсоюзная организация, не обладающая статусом юрлица, заключить трудовой договор с председателем первичной профсоюзной организации? Тот же самый вопрос, но уже касающийся неосвобожденного председателя первичной профсоюзной организации (т.е. для которого работа не является основной).
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2021)Вопрос: Имеет ли право первичная профсоюзная организация, не обладающая статусом юридического лица, заключить трудовой договор с председателем первичной профсоюзной организации? Тот же самый вопрос, но уже касающийся неосвобожденного председателя первичной профсоюзной организации (т.е. для которого работа не является основной, например он работает по совместительству).
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2021)Вопрос: Имеет ли право первичная профсоюзная организация, не обладающая статусом юридического лица, заключить трудовой договор с председателем первичной профсоюзной организации? Тот же самый вопрос, но уже касающийся неосвобожденного председателя первичной профсоюзной организации (т.е. для которого работа не является основной, например он работает по совместительству).
Статья: Что нового от 21.01.2011
("Зарплата", 2011, N 2)Об этом заявил Председатель Правительства РФ на VII съезде Федерации независимых профсоюзов России.
("Зарплата", 2011, N 2)Об этом заявил Председатель Правительства РФ на VII съезде Федерации независимых профсоюзов России.